Navitus Health Solutions

1 001 – 5 000 Працівники

Navitus Health Solutions — компанія з управління фармацевтичними пільгами у сфері охорони здоров’я, яка обслуговує медичні плани, роботодавців, державні програми та інших спонсорів планів. Послуги компанії з управління фармацевтичними пільгами охоплюють управління формулярами та спеціалізованими лікарськими засобами, обробку страхових вимог, адміністрування аптечної мережі, підтримку учасників і інтеграцію цифрових медичних рішень. Компанія використовує модель зі 100% прозорою передачею витрат і оплатою за принципом «витрати плюс» та працює зі спонсорами планів як фідуціарний партнер, зосереджуючись на доступності лікарських засобів, дотриманні нормативних вимог, клінічній якості та покращенні результатів лікування.

Вакансії компанії

Старший менеджер з фінансів і реалізації цінності

Керуйте фінансовим контролем інвестицій у трансформацію, ефективністю портфеля та реалізацією цінності в Navitus Health Solutions, компанії з управління аптечними пільгами. Співпрацюйте з командами FP&A та керівниками компанії, допомагаючи ухвалювати інвестиційні рішення й здійснювати нагляд.

2 дні тому

132 830 $ – 166 037 $ / рік

Віддалено Повна зайнятість Старший спеціаліст Обов’язкова Мова: англійська Фінансове планування та аналіз

PMP

Опис

Оцінювати запити на інвестиції в трансформацію, бізнес-плани, пропозиції щодо фінансування та ініціативи, схвалені радою директорів
Перевіряти фінансові припущення, очікувані результати, строки, залежності, ризики та дохідність
Встановлювати єдині практики управління фінансуванням трансформації, відстеженням результатів і вибором між інвестиційними альтернативами
Створювати фінансові моделі, аналіз рентабельності інвестицій і сценарії для інвестицій у трансформацію та корпоративних ініціатив
Оцінювати витрати, переваги, ризики, залежності й очікувану дохідність для ухвалення інвестиційних рішень
Працювати з командами FP&A і бізнес-підрозділів, щоб враховувати вплив трансформації у прогнозах, бюджетах і корпоративній звітності про результати
Перевіряти оцінки трудовитрат, пропозиції постачальників і плани щодо персоналу, щоб витрати відповідали складності робіт і сприяли зваженим рішенням
Відстежувати витрати на трансформацію, прогнози, причини відхилень, ключові етапи та результати порівняно із затвердженим фінансуванням
Допомагати розробляти плани відновлення, якщо під загрозою опиняються результати ініціатив, графіки або ефективність інвестицій
Готувати фінансові звіти щодо портфеля, панелі показників і стислий виклад для керівництва про результати, ризики та потрібні рішення
Надавати фінансову підтримку для управління трансформацією, оглядів портфеля й обговорень фінансових аспектів потоків створення цінності
Координувати роботу з FP&A, бухгалтерією, казначейством, стратегією, операційною командою трансформації та керівниками бізнес-підрозділів, щоб підтримувати узгодженість і прозорість фінансової інформації
Об’єднувати команди фінансів, операційної діяльності, технологій, юридичного супроводу та комплаєнсу, щоб враховувати фінансовий контроль, управління ризиками й нормативні вимоги у стратегії трансформації
Виконувати інші завдання у сферах фінансів, трансформації або корпоративних ініціатив за дорученням директора з FP&A
Дотримуватися цілей програми та шанобливо взаємодіяти з колегами

Вимоги

Потрібен ступінь бакалавра з фінансів, бухгалтерського обліку, економіки, бізнесу або суміжної галузі
Бажаний ступінь MBA або магістра з фінансів
Бажана сертифікація CPA, PMP або Lean Six Sigma
Потрібно щонайменше 8 років послідовного професійного досвіду у FP&A, фінансах трансформації, стратегічних фінансах, фінансовому керівництві, управлінському консалтингу, інвестиційному аналізі, управлінні корпоративним портфелем або суміжній сфері
Потрібно щонайменше 3 роки послідовного досвіду керівництва, зокрема управління окремими фахівцями або командами
Потрібен досвід підготовки бізнес-планів, фінансових моделей, систем реалізації цінності, аналізу рентабельності інвестицій і фінансових рекомендацій для керівництва
Бажаний досвід підтримки програм трансформації, корпоративних інвестицій, управління портфелем або масштабних стратегічних ініціатив
Потрібен досвід співпраці з керівниками вищої ланки та міжфункціональними командами в матричній організації
Бажаний досвід у сфері охорони здоров’я, управління аптечними пільгами, керованої медичної допомоги, спеціалізованої фармації, фінансових послуг або іншій регульованій галузі
Підтримувати цілі програми комплаєнсу та дотримуватися її вимог
Постійно та доброзичливо взаємодіяти з колегами, виявляючи повагу
Дистанційна робота доступна лише мешканцям штатів Алабама, Аризона, Каліфорнія, Колорадо, Коннектикут, Флорида, Джорджія, Іллінойс, Індіана, Канзас, Кентуккі, Массачусетс, Меріленд, Мічиган, Міннесота, Міссурі, Невада, Нью-Джерсі, Нью-Йорк, Орегон, Пенсильванія, Теннессі, Техас, Юта, Вірджинія, Вашингтон, Вісконсин та округу Колумбія

Переваги

Медичне, стоматологічне страхування та страхування зору; пільги описані як одні з найкращих у галузі
20 днів оплачуваної відпустки
Чотири тижні оплачуваної відпустки для батьків
Дев’ять оплачуваних святкових днів
Внески компанії до плану 401(k) до 5%, без вимоги щодо періоду набуття права на них
Програма допомоги з усиновленням
Рахунок із гнучкими умовами витрат
План допомоги з навчанням і підтримка професійного членства
Програма бонусів за рекомендації з виплатами до 750 доларів