
Navitus Health Solutions är en läkemedelsförmånsadministratör med fokus på hälso- och sjukvård som betjänar sjukförsäkringsplaner, arbetsgivare, offentliga program och andra planansvariga. Företagets tjänster inom läkemedelsförmåner omfattar hantering av läkemedelsformulär och specialläkemedel, skadeärendehantering, administration av apoteksnätverk, medlemsstöd och integrationer för digital hälsa. Företaget använder en modell med 100 procent vidaredebitering och kostnad plus påslag och samarbetar med planansvariga som en förvaltande partner med fokus på överkomliga läkemedel, regelefterlevnad, klinisk kvalitet och bättre hälsoresultat.
Senior Manager, ekonomi och värderealisering
Leda den finansiella styrningen av omställningsinvesteringar, portföljresultat och värderealisering hos Navitus Health Solutions, en aktör inom läkemedelsförmåner. Samarbeta med FP&A och företagsledare för att vägleda investeringsbeslut och uppföljning.
132 830 $ – 166 037 $ / år
DistansHeltidSeniorObligatoriskt Språk: engelskaFinansiell planering och analysBeskrivning
- Bedöma förfrågningar om omställningsinvesteringar, affärscase, finansieringsförslag och initiativ som godkänts av styrelsen
- Granska finansiella antaganden, förväntade resultat, tidsplaner, beroenden, risker och avkastning
- Fastställa enhetliga styrningsrutiner för omställningsfinansiering, resultatuppföljning och avvägningar mellan investeringar
- Ta fram finansiella modeller, ROI-analyser och scenarier för omställningsinvesteringar och företagsövergripande initiativ
- Mäta kostnader, fördelar, risker, beroenden och förväntad avkastning som underlag för investeringsbeslut
- Samarbeta med FP&A och verksamhetsteamen för att inkludera omställningens effekter i prognoser, budgetar och rapporter om företagets resultat
- Granska uppskattningar av arbetsinsatser, leverantörsofferter och bemanningsplaner för att kontrollera att kostnaderna motsvarar leveransens komplexitet och möjliggör välgrundade avvägningar
- Följa upp omställningsutgifter, prognoser, orsaker till avvikelser, milstolpar och resultat mot godkänd finansiering
- Bidra till att ta fram återhämtningsplaner när initiativens resultat, tidsplaner eller investeringsutfall är i farozonen
- Skapa finansiella portföljrapporter, instrumentpaneler och ledningssammanfattningar om resultat, risker och beslut som behövs
- Ge ekonomiskt stöd till styrning av omställningen, portföljgenomgångar och finansiella diskussioner om värdeflöden
- Samordna med FP&A, redovisning, finansförvaltning, strategi, omställningsverksamhet och verksamhetsledare för att upprätthålla finansiell konsekvens och transparens
- Samla ekonomi, verksamhet, teknik, juridik och regelefterlevnad för att integrera finansiell tillsyn, riskhantering och regelverksfaktorer i omställningsstrategin
- Ta på sig ytterligare initiativ inom ekonomi, omställning eller företagsövergripande arbete på uppdrag av FP&A-chefen
- Följa programmets mål och samarbeta respektfullt med kollegor
Krav
- Kandidatexamen inom ekonomi, redovisning, nationalekonomi, företagsekonomi eller ett närliggande område krävs
- MBA eller masterexamen i ekonomi är meriterande
- CPA-, PMP- eller Lean Six Sigma-certifiering är meriterande
- Minst 8 års successivt mer kvalificerad erfarenhet av FP&A, omställningsfinansiering, strategisk ekonomi, ekonomiskt ledarskap, managementkonsulting, investeringsanalys, företagsövergripande portföljförvaltning eller ett närliggande område krävs
- Minst 3 års successiv ledarerfarenhet, inklusive att leda medarbetare eller team, krävs
- Erfarenhet av att ta fram affärscase, finansiella modeller, ramverk för värderealisering, ROI-analyser och finansiella rekommendationer på ledningsnivå krävs
- Erfarenhet av att stödja omställningsprogram, företagsinvesteringar, portföljstyrning eller storskaliga strategiska initiativ är meriterande
- Erfarenhet av att samarbeta med seniora ledare och tvärfunktionella team i en matrisorganisation krävs
- Erfarenhet från hälso- och sjukvård, hantering av läkemedelsförmåner, managed care, specialistapotek, finansiella tjänster eller en annan reglerad bransch är meriterande
- Stödja och följa regelefterlevnadsprogrammets mål
- Samarbeta konsekvent och konstruktivt med kollegor på ett respektfullt sätt
- Distansarbete är begränsat till personer bosatta i Alabama, Arizona, Kalifornien, Colorado, Connecticut, District of Columbia, Florida, Georgia, Illinois, Indiana, Kansas, Kentucky, Massachusetts, Maryland, Michigan, Minnesota, Missouri, Nevada, New Jersey, New York, Oregon, Pennsylvania, Tennessee, Texas, Utah, Virginia, Washington eller Wisconsin
Förmåner
- Sjuk-, tand- och synvårdsförsäkring med förmåner som beskrivs som bland de bästa i branschen
- 20 dagars betald ledighet
- Fyra veckors betald föräldraledighet
- Nio betalda helgdagar
- Matchning från företaget till 401(k) på upp till 5 %, utan intjänandeperiod
- Adoptionsbidrag
- Flexibelt utgiftskonto
- Utbildningsbidrag och stöd till yrkesmedlemskap
- Rekryteringsbonus på upp till 750 dollar