
Alignment Health — медична страхова компанія, що прагне покращувати якість медичної допомоги для учасників програми Medicare, особливо для людей похилого віку, людей із хронічними захворюваннями та ослаблених пацієнтів. Заснована у 2013 році, компанія поєднує персоналізовану модель обслуговування з технологіями та цілодобовою командою медичних консультантів, координуючи підтримку з надійними місцевими постачальниками медичних послуг. Діяльність компанії охоплює надання медичної допомоги та страхування й зосереджена на тому, щоб зробити медичну допомогу доступнішою, оперативнішою та економічно обґрунтованою для учасників програм. Alignment Health наймає працівників у різні підрозділи організації охорони здоров’я, що розвивається та обслуговує спільноти учасників Medicare.
Старший директор з ІТ, керівник апарату директора з цифрових технологій, управління портфелем
Старший керівник ІТ-портфеля, який підтримує директора з цифрових технологій у питаннях управління, інвестиційного планування та підготовки рішень для керівництва. Керує кросфункціональними технологічними ініціативами в операційній діяльності Medicare Advantage.
172 364 $ – 258 547 $ / рік
ВіддаленоПовна зайнятістьСтарший спеціалістОбов’язкова Мова: англійськаНачальник штабуОпис
- Підтримувати рішення директора з цифрових технологій шляхом аналізу даних, підготовки комунікацій для керівництва та координації пріоритетів керівників
- Керувати управлінням технологічним портфелем, зокрема прийманням ініціатив, їхньою пріоритизацією, створенням управлінських структур і підготовкою звітності про стан
- Керувати складними кросфункціональними ініціативами у сферах технологій, клінічних операцій, дотримання нормативних вимог і бізнес-функцій
- Координувати щорічне та багаторічне планування технологічних інвестицій разом із керівниками технологічного, фінансового та бізнес-напрямів
- Створювати інструменти й процеси для моніторингу ефективності витрат, реалізації цінності та ухвалення рішень щодо розробки чи придбання
- Керувати робочими циклами директора з цифрових технологій, зустрічами керівництва, управлінськими форумами та циклами планування
- Розробляти системи оцінювання, KPI та операційні інформаційні панелі для директора з цифрових технологій, генерального директора й комітетів ради директорів
- Підтримувати впровадження операційної моделі, програми трансформації та підвищення зрілості виконання
- Керувати працівниками, зокрема проводити співбесіди, наймати, навчати, розподіляти роботу, оцінювати результати та вирішувати проблеми
Вимоги
- 8–12 років досвіду з поступовим розширенням відповідальності у сфері цифрової стратегії, управління програмами, управління технологічним портфелем або суміжній функції стратегічних операцій
- Щонайменше 3 роки досвіду роботи в медичному страховикові, керованій медичній допомозі або середовищі Medicare Advantage
- Розуміння нормативних вимог CMS, дотримання HIPAA та операційної діяльності медичних планів
- Досвід керування та управління складними кросфункціональними технологічними або цифровими портфелями з вимірюваними результатами
- Підтверджений досвід роботи стратегічним радником або операційним партнером керівників рівня C-suite чи інших старших керівників, зокрема підготовки матеріалів для ради директорів і підтримки виконавчих рішень
- Досвід створення та функціонування управлінських структур PMO, методів управління портфелем і організаційних робочих циклів
- Ступінь бакалавра у сфері бізнес-адміністрування, інформаційних технологій, управління охороною здоров’я, медичної інформатики або суміжній галузі; чотири додаткові роки релевантного досвіду можуть замінити ступінь
- Знання структурованих методів управління програмами й проєктами, таких як PMI/PMP, Agile, SAFe або еквівалентні, підтверджене формальним навчанням чи практичним досвідом
- Практичні знання вимог HIPAA та нормативних рамок CMS для операцій Medicare Advantage
- Здатність розробляти й упроваджувати управлінські структури, керувати портфелями з кількох ініціатив і підтримувати стратегічну узгодженість, інвестиційну дисципліну та відповідальність за виконання у великому масштабі
- Здатність створювати матеріали для ради директорів, перетворювати складні технологічні портфелі на бізнес-наративи та впливати на старших керівників у технологічних, клінічних, фінансових і комплаєнс-функціях
- Глибоке розуміння цифрової трансформації, операційних моделей, орієнтованих на продукти, та організаційних змін, необхідних для їхнього сталого впровадження в регульованому середовищі Medicare Advantage
- Практичні знання операцій Medicare Advantage, нормативних вимог CMS, програм Stars, коригування ризиків і дотримання HIPAA
- Здатність координувати виконання робіт між постачальниками, продуктовими командами, інженерними підрозділами, клінічними операціями та бізнес-підрозділами у складній матричній організації
- Знання варіантів застосування ШІ та машинного навчання, актуальних для операцій у сфері охорони здоров’я; професійна ліцензія не потрібна
- Формальні вимоги щодо ліцензування відсутні