American Express — глобальна компанія у сфері фінансових послуг, що працює у банківській галузі, фінансах і B2B-платежах. Її діяльність охоплює споживчі, бізнесові та корпоративні кредитні картки; платіжні й торговельні сервіси; ощадні рахунки, депозитні сертифікати та персональні кредити; а також програми винагород, туристичні програми, корпоративні платіжні рішення, фінансову освіту, послуги безпеки й підтримку власників карток і торговельних підприємств.
Координатор маркетингу з платних соцмереж і контенту
Координація кампаній у платних соціальних мережах, прямих медіаканалах і контенті для залучення клієнтів до карток American Express. Співпраця з агенціями, видавцями й аналітичними командами для відстеження результатів і підвищення ефективності кампаній.
Опис
- Планувати й оптимізувати кампанії в платних соціальних мережах, прямих медіаканалах та інших пріоритетних платних каналах, сприяючи розгляду пропозиції, конверсії та залученню клієнтів.
- Щодня вести доручені кампанії: координувати графіки, підготовку й передавання креативів, запуск, оновлення статусів і комунікацію із зацікавленими сторонами.
- Співпрацювати з агенціями, видавцями та внутрішніми командами, відповідати на запити, повідомляти про ризики й за потреби передавати стратегічні рішення на вищий рівень.
- Вести кампанії із залучення клієнтів від підготовки брифу й запуску до відстеження, тегування, вимірювання результатів і звітування.
- Координувати роботу з командами платного пошуку та програматик-реклами, узгоджуючи активність каналів із загальними цілями залучення клієнтів.
- Допомагати адмініструвати бюджети, зокрема вести облік медіавитрат, звіряти дані й опрацьовувати рахунки.
- Разом із креативними колегами й агенціями розробляти та вдосконалювати матеріали для залучення, розгляду пропозиції та конверсії в різних каналах.
- Координувати контентні ініціативи, зокрема пошук клієнтів для участі, погодження, взаємодію з видавцями та запуск платного розміщення.
- Розвивати відносини з видавцями й платформами та стежити за новими можливостями, продуктами й функціями.
- Співпрацювати з аналітичними командами над вимірюванням результатів кампаній, атрибуцією та звітами про ефективність.
- Аналізувати результати кампаній і креативів, виявляти тенденції та можливості оптимізації й долучатися до постійного вдосконалення роботи.
- Допомагати запускати кампанії, продукти й пропозиції, точно та вчасно виконуючи вимоги щодо медіарозміщення, відстеження й вимірювання результатів.
Вимоги
- Ступінь бакалавра з маркетингу, бізнесу, комунікацій, медіа або суміжної галузі.
- Зацікавленість у маркетингу й медіа та розуміння того, як платні канали сприяють зростанню бізнесу.
- Відмінні навички письмового й усного спілкування та уважність до деталей.
- Розвинені організаційні навички й навички управління проєктами, зокрема вміння розставляти пріоритети та дотримуватися строків.
- Здатність будувати ефективні робочі відносини з різними зацікавленими сторонами, агенціями та партнерами.
- Допитливість, аналітичні здібності й упевнене використання даних та аналітичних висновків для ухвалення рішень і пошуку можливостей оптимізації.
- Здатність самостійно вести робочі напрями й досягати результатів у динамічному середовищі.
- Гнучкість і стійкість у разі зміни бізнес-пріоритетів.
- Проактивність, орієнтація на розв’язання завдань і готовність навчатися та розвивати нові навички.
- Командний підхід і зацікавленість у внеску в підтримувальну команду з високими результатами.
- Досвід у цифровому маркетингу, платних медіа, соціальних мережах, контент-маркетингу або в агенції буде перевагою, але не є обов’язковим.
- Успішне проходження перевірки біографічних даних відповідно до застосовних законів і нормативних вимог.
Переваги
- Конкурентна базова заробітна плата.
- Бонусні виплати.
- Підтримка фінансового добробуту й пенсійних заощаджень.
- Медичне, стоматологічне страхування, страхування зору, життя та на випадок інвалідності — залежно від місця роботи.
- Гнучкий гібридний, офісний або віддалений формат роботи — залежно від посади й потреб бізнесу.
- Оплачувана відпустка для батьків — залежно від місця роботи.
- Доступ до оздоровчих центрів на території офісу з медсестрами й лікарями, якщо такі центри доступні.
- Безплатні конфіденційні консультації в межах програми Healthy Minds.
- Можливості для кар’єрного розвитку й навчання.