Sedgwick надає організаціям у всьому світі технологічні рішення у сфері управління ризиками, пільгами та інтегрованими бізнес-процесами. Компанія адмініструє страхові вимоги, пов’язані з нещасними випадками, медичними витратами, непрацездатністю, компенсаціями з безробіття та відповідальністю, а також надає консультаційні послуги, послуги судово-бухгалтерської та судово-інженерної експертизи, відновлення майна, захисту бренду й запобігання збиткам. Sedgwick підтримує клієнтів у таких галузях, як будівництво, консалтинг, охорона здоров’я, сільське господарство та екологічні послуги, приділяючи особливу увагу різноманіттю, рівності та інклюзії, а також екологічним, соціальним і управлінським практикам.
Фахівець із врегулювання претензій зі страхування відповідальності — Sedgwick
Ведіть справи із загального страхування відповідальності середнього та вищого рівнів у Sedgwick: від оцінювання відповідальності й ухвалення рішень до суброгації та переговорів про врегулювання.
Опис
- Розглядайте претензії із загального страхування відповідальності середнього та вищого рівнів і визначайте належні виплати.
- Ухвалюйте рішення за претензіями відповідно до стандартів компанії та найкращих галузевих практик.
- Виявляйте можливості для суброгації та ведіть переговори про врегулювання.
- Збирайте інформацію для оцінювання потенційної відповідальності.
- Визначайте резерви та за потреби здійснюйте виплати за претензіями.
- Врегульовуйте претензії в межах наданих повноважень.
- Оцінюйте відповідальність і вирішуйте претензії в межах визначеної оцінки.
- Затверджуйте й опрацьовуйте призначені претензії та визначайте належні виплати.
- Виконуйте плани дій у межах претензії або договору з клієнтом.
- Повідомляйте заявників і клієнтів про дії щодо претензій.
- Ведіть точні файли претензій і коректно кодуйте дані.
- За потреби опрацьовуйте складні медичні претензії на все життя або за визначений період.
- Розвивайте та підтримуйте професійні відносини з клієнтами.
- Підтримуйте програми якості організації.
- Виконуйте інші доручені обов’язки.
Вимоги
- Бажано мати ступінь бакалавра, здобутий в акредитованому коледжі або університеті.
- Потрібно щонайменше чотири роки досвіду управління претензіями або еквівалентне поєднання освіти й досвіду.
- Знання страхових принципів і законів, що стосуються відповідного напряму діяльності.
- Знання правил відшкодувань, заліків і відрахувань, строків розгляду претензій і періодів непрацездатності, а також принципів стримування витрат.
- Знання практик медичного супроводу та, де це застосовно, процедур Social Security і Medicare.
- Розвинені навички усного й письмового спілкування, зокрема вміння проводити презентації.
- Впевнене користування комп’ютером, зокрема Microsoft Office.
- Розвинені аналітичні навички та навички інтерпретації інформації.
- Розвинені організаційні навички.
- Уміння ефективно взаємодіяти з людьми.
- Розвинені навички ведення переговорів.
- Уміння співпрацювати в команді.
- Уміння відповідати очікуванням щодо рівня обслуговування або перевершувати їх.
- Уміння давати раду робочому стресу та кільком пріоритетам одночасно.
- Уміння дотримуватися строків.
- Готовність до поїздок за потреби.
Переваги
- Баланс між роботою та особистим життям.
- Роботодавець, який забезпечує рівні можливості.
- Робоче місце без наркотиків.
- За потреби та за відповідних обставин надаються розумні умови для роботи.
- Якщо досвід не повністю відповідає вимогам, кандидата можуть розглянути на інші посади.