Johnson & Johnson
Johnson & Johnson
Johnson & Johnson เป็นบริษัทด้านการดูแลสุขภาพระดับโลกที่ดำเนินงานในธุรกิจเภสัชภัณฑ์ อุปกรณ์การแพทย์ และผลิตภัณฑ์เพื่อสุขภาพผู้บริโภค กิจกรรมด้านการวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์ของบริษัทครอบคลุมยาและการรักษาสำหรับโรคมะเร็ง วิทยาภูมิคุ้มกัน ประสาทวิทยา และภาวะเกี่ยวกับหัวใจและปอด รวมถึงโซลูชัน MedTech สำหรับการดูแลหัวใจและหลอดเลือด ศัลยกรรมกระดูก การผ่าตัด และการดูแลสายตา นอกจากนี้ บริษัทยังดำเนินงานด้านการให้ความรู้เกี่ยวกับสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี การผลิตในระดับอุตสาหกรรม กิจกรรมสำหรับนักลงทุน และโครงการริเริ่มเพื่อสร้างผลกระทบเชิงสังคมในระดับโลก จึงมีโอกาสทำงานในสายวิทยาศาสตร์ คลินิก วิศวกรรม การผลิต การพาณิชย์ และงานองค์กร

รองผู้อำนวยการ/ผู้จัดการอาวุโส ฝ่ายวิศวกรรมและปฏิบัติการการจัดการข้อมูลหลักระดับโลก — Johnson & Johnson, ทำงานทางไกล

เป็นผู้นำด้านวิศวกรรมและปฏิบัติการการจัดการข้อมูลหลักระดับโลกสำหรับธุรกิจศัลยกรรมกระดูกของ Johnson & Johnson ดูแลทีม การกำกับดูแลข้อมูล ความพร้อมใช้งานของแพลตฟอร์ม และโครงการข้อมูลระดับองค์กรทั่วการดำเนินงานในสหรัฐฯ

รายละเอียด

  • รับผิดชอบแพลตฟอร์มการจัดการข้อมูลหลักระดับโลกและภูมิทัศน์ข้อมูลที่เกี่ยวข้อง
  • ประเมินและจัดให้ความต้องการข้อมูลสอดคล้องกับลำดับความสำคัญทางธุรกิจ
  • เป็นผู้นำและให้คำปรึกษาแก่พนักงานในองค์กรวิศวกรรมและปฏิบัติการการจัดการข้อมูลหลักระดับโลก
  • สร้างขีดความสามารถของทีมด้านทักษะทางเทคนิคและธุรกิจที่จำเป็นต่อการบรรลุเป้าหมาย
  • พัฒนาความสัมพันธ์กับพันธมิตรอย่างมีประสิทธิผลและเสริมสร้างความเชี่ยวชาญด้านการจัดการข้อมูลหลักของพันธมิตร
  • กำหนดและติดตามตัวชี้วัดเพื่อปรับปรุงกระบวนการในโดเมน สภาพแวดล้อม และแพลตฟอร์ม MDM
  • ตัดสินใจอย่างเป็นอิสระและนำเสนอข้อเสนอแนะด้านกระบวนการและนโยบายต่อผู้นำฝ่ายเทคโนโลยีสารสนเทศของ DePuy Synthes
  • ทำงานร่วมกับทีมภายในเพื่อกำหนดและรวบรวมข้อกำหนดสำหรับโครงการที่เชื่อมต่อกับคลังข้อมูลระดับองค์กร ทะเลสาบข้อมูลระดับองค์กร และสภาพแวดล้อมโซลูชันธุรกิจ
  • ออกแบบและเป็นผู้นำโครงการริเริ่มเพื่อปรับปรุงระบบการจัดการข้อมูลหลัก
  • ประสานงานกับผู้บริหาร ผู้อำนวยการ และผู้จัดการตลอดการวางแผนและดำเนินการปรับปรุง
  • สนับสนุนการนำไปใช้และความเข้าใจเครื่องมือเข้าถึงข้อมูลของแอปพลิเคชัน MDM ผ่านการให้ความรู้ การฝึกอบรม การพัฒนา และการปรับปรุง
  • ยกระดับประเด็นและโอกาสที่เกี่ยวข้องไปยังผู้บริหารระดับถัดไป
  • ตรวจสอบให้พนักงานที่เกี่ยวข้องปฏิบัติตามแนวทางของบริษัทด้านสุขภาพ ความปลอดภัย และสิ่งแวดล้อม
  • รักษาการปฏิบัติตามข้อบังคับ นโยบาย และขั้นตอนของรัฐบาลกลาง รัฐ ท้องถิ่น และบริษัท
  • ขยายระบบนิเวศ MDM ของ DePuy Synthes ไปสู่สถาปัตยกรรม medallion ระดับโลก
  • ปกป้องคุณภาพข้อมูลและถือว่าข้อมูลเป็นสินทรัพย์ขององค์กรด้านศัลยกรรมกระดูก
  • ส่งเสริมข้อมูลเชิงลึกจากชุมชนโดยอาศัยข้อมูลเพื่อสนับสนุนกลยุทธ์ระดับองค์กรที่กว้างขึ้น
  • กำกับดูแลความพร้อมใช้งาน ความปลอดภัย ประสิทธิภาพ การเผยแพร่ การติดตั้งแพตช์ การเข้าถึง และสุขภาพของสภาพแวดล้อมแพลตฟอร์ม MDM
  • ปฏิบัติหน้าที่อื่นที่ได้รับมอบหมายตามความจำเป็น

คุณสมบัติ

  • ต้องการวุฒิปริญญาตรีด้านธุรกิจหรือเทคโนโลยีสารสนเทศ โดยพิจารณาผู้มีวุฒิ MBA หรือ MS ด้วย
  • มีประสบการณ์ทำงานอย่างน้อย 8 ปี โดยต้องการผู้มีประสบการณ์ในสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์บริหารบุคลากรมาก่อน
  • มีประสบการณ์จริงในการนำไปใช้และสนับสนุนแพลตฟอร์ม MDM เช่น SAP MDG หรือ Reltio
  • มีประสบการณ์สร้างกลยุทธ์ MDM ระดับองค์กรหรือเฉพาะธุรกิจที่ครอบคลุมสถาปัตยกรรมข้อมูลที่ซับซ้อน การกำกับดูแลข้อมูล และความพร้อมด้าน AI
  • มีผลงานที่พิสูจน์ได้ในการนำหรือให้คำปรึกษาแก่ทีมเพื่อปรับปรุงคุณภาพและกระบวนการอย่างมีนัยสำคัญ
  • มีประสบการณ์พัฒนาเอกสารฝึกอบรมและจัดการเรียนการสอนแก่พนักงานทุกระดับ
  • มีความสามารถสูงด้านการจัดการโครงการหรือบัญชีลูกค้า และกลยุทธ์การทดสอบ
  • สามารถจัดการและจัดลำดับความสำคัญของหลายโครงการริเริ่มในสภาพแวดล้อมที่ดำเนินงานรวดเร็วและมีเส้นตายกระชั้นชิด
  • มีความสามารถที่พิสูจน์ได้ในการทำงานกับพันธมิตรเอาต์ซอร์สอย่างประสบความสำเร็จ และส่งมอบโครงการตรงเวลาและอยู่ภายในงบประมาณ
  • มีประสบการณ์ด้านการจัดการข้อมูลหลัก ระบบซัพพลายเชน ระบบ R&D ระบบองค์กร และระบบเชิงพาณิชย์
  • มีวิจารณญาณทางธุรกิจที่ดีควบคู่กับความสามารถทางเทคนิค
  • มีความสามารถด้านการจัดองค์กรและการสื่อสารที่ดี
  • มีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์และการสร้างความสัมพันธ์ที่ดี
  • มีทักษะแก้ไขปัญหาและจัดการประเด็นโดยมุ่งเน้นผลลัพธ์
  • มีความสามารถด้านการคิดเชิงวิพากษ์ที่ดี
  • สามารถทำงานภายใต้โครงสร้างการรายงานแบบเมทริกซ์และมีส่วนร่วมในทีมโครงการ
  • สามารถทำงานร่วมกับผู้บริหารระดับสูงได้อย่างมีประสิทธิผลและใช้ดุลยพินิจอย่างเป็นอิสระในการตัดสินใจทางธุรกิจ
  • ต้องการผู้มีประสบการณ์ด้านการวิเคราะห์
  • ต้องการผู้มีประสบการณ์ด้านโครงสร้างหรือกระบวนการสนับสนุนคอลเซ็นเตอร์
  • ต้องการผู้มีประสบการณ์ด้านวิธีการปรับปรุงกระบวนการ เช่น SFE และ Lean Six Sigma
  • ต้องการผู้มีประสบการณ์ด้านเครื่องมือสืบค้นและเขียนรายงาน
  • ต้องการผู้มีประสบการณ์ด้านระบบค่าตอบแทนจูงใจ
  • ต้องมีความเชี่ยวชาญในการใช้ Excel, Word, PowerPoint และ Microsoft Windows

สวัสดิการ

  • แผนบำนาญเกษียณอายุแบบรวม
  • แผนการออม 401(k)
  • โครงการจูงใจระยะยาว
  • วันหยุดพักผ่อน 120 ชั่วโมงต่อปีปฏิทิน
  • ลาป่วย 40 ชั่วโมงต่อปีปฏิทิน โดยพนักงานในโคโลราโดได้รับ 48 ชั่วโมง และพนักงานในวอชิงตันได้รับ 56 ชั่วโมง
  • วันหยุดนักขัตฤกษ์ที่ได้รับค่าจ้าง 13 วันต่อปีปฏิทิน รวมวันหยุดลอยตัว
  • เวลาสำหรับการทำงาน เรื่องส่วนตัว และครอบครัวสูงสุด 40 ชั่วโมงต่อปีปฏิทิน
  • การลาเพื่อเลี้ยงดูบุตร 480 ชั่วโมงภายในหนึ่งปีนับจากการเกิด การรับบุตรบุญธรรม หรือการจัดให้เด็กอยู่ในความอุปการะ
  • การลาเพื่อไว้อาลัย 240 ชั่วโมงสำหรับสมาชิกครอบครัวใกล้ชิด หรือ 40 ชั่วโมงสำหรับสมาชิกครอบครัวขยายต่อปีปฏิทิน
  • การลาเพื่อดูแลผู้พึ่งพิง 80 ชั่วโมงภายในช่วงเวลา 52 สัปดาห์ต่อเนื่อง เทียบเท่า 10 วัน
  • การลาเพื่อทำงานอาสาสมัคร 32 ชั่วโมงต่อปีปฏิทิน
  • เวลาหยุดสำหรับคู่สมรสของทหาร 80 ชั่วโมงต่อปีปฏิทิน
  • อาจมีตัวเลือกการทำงานทางไกลโดยขึ้นอยู่กับการอนุมัติของบริษัท และอาจมีสิ่งอำนวยความสะดวกสำหรับการสัมภาษณ์ที่ครอบคลุม
  • ฟิลด์