BD
BD
BD (Becton, Dickinson and Company) พัฒนาเทคโนโลยีทางการแพทย์สำหรับผู้ให้บริการด้านสุขภาพ ห้องปฏิบัติการ และผู้ป่วยทั่วโลก ผลิตภัณฑ์และบริการของบริษัทครอบคลุมการจัดการยา การนำส่งยา การดูแลด้านศัลยกรรม การคัดกรองมะเร็งปากมดลูก บริการห้องปฏิบัติการ และการจัดการความเสี่ยงจากการติดเชื้อ นอกจากนี้ BD ยังนำเสนอข้อมูลเชิงลึกทางคลินิกเพื่อสนับสนุนการดูแลที่ปลอดภัยและมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น รวมถึงผลลัพธ์ที่ดีขึ้นสำหรับผู้ป่วย การดำเนินงานของ BD ผสานความเชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีทางการแพทย์ การผลิต และการให้บริการในด้านสุขภาพระดับโลกและความยั่งยืน

ผู้จัดการฝ่ายขายประจำพื้นที่อาวุโส - ประจำสำนักงานที่เจนไน

ขับเคลื่อนการเติบโตของยอดขายผลิตภัณฑ์ที่มุ่งเน้นโรงพยาบาลสำหรับ BD ในเจนไน ด้วยการดูแลบัญชีลูกค้าด้านสุขภาพ พัฒนาพื้นที่ วางตำแหน่งผลิตภัณฑ์ และสร้างความสัมพันธ์กับฝ่ายจัดซื้อ

รายละเอียด

  • ออกแบบและดำเนินแผนการขายเพื่อให้บรรลุเป้าหมายของพื้นที่ที่ได้รับมอบหมาย
  • ประเมินแนวโน้มตลาดและความต้องการของลูกค้าเพื่อค้นหาโอกาสทางการขาย
  • ทำงานร่วมกับฝ่ายการตลาดเพื่อสร้างกลยุทธ์ส่งเสริมการขาย
  • สร้างความสัมพันธ์กับโรงพยาบาล บุคลากรทางการแพทย์ และทีมจัดซื้อ
  • ระบุและเริ่มต้นความร่วมมือกับโรงพยาบาล คลินิก และศูนย์วินิจฉัย
  • ส่งเสริมและวางตำแหน่งผลิตภัณฑ์ในกลุ่มโรงพยาบาล
  • รักษาความสัมพันธ์กับผู้บริหารโรงพยาบาลและผู้จัดการฝ่ายจัดซื้อ
  • เจรจาสัญญาและราคา与ฝ่ายบริหารโรงพยาบาล
  • แก้ไขข้อกังวลของลูกค้าและสนับสนุนความพึงพอใจของลูกค้า
  • สร้างความรู้ความเข้าใจอย่างรอบด้านเกี่ยวกับกลุ่มผลิตภัณฑ์ของบริษัท
  • จัดการฝึกอบรมผลิตภัณฑ์ให้ทีมขายและบุคลากรทางการแพทย์เมื่อจำเป็น
  • ติดตามและประเมินผลการขายในพื้นที่
  • จัดทำรายงานยอดขายและการคาดการณ์สำหรับผู้บริหารระดับสูง
  • ประเมินผลลัพธ์ของแคมเปญส่งเสริมการขายและปรับปรุงกลยุทธ์
  • ปฏิบัติตามนโยบายบริษัท กฎระเบียบของอุตสาหกรรม และมาตรฐานจริยธรรม
  • จัดเก็บบันทึกกิจกรรมการขาย สัญญา และการติดต่อกับลูกค้า
  • ศึกษากิจกรรมของคู่แข่ง แนวทางการกำหนดราคา และแนวโน้มตลาดเกิดใหม่
  • แบ่งปันข้อมูลป้อนกลับจากตลาดกับทีมพัฒนาผลิตภัณฑ์และทีมการตลาด

คุณสมบัติ

  • มีทักษะด้านการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง และการบริหารความสัมพันธ์ที่ดี
  • มีแนวคิดเชิงวิเคราะห์ พร้อมประสบการณ์ด้านการพยากรณ์ยอดขายและการวิเคราะห์ข้อมูล
  • มีความเข้าใจตลาดสุขภาพและขั้นตอนการจัดซื้อของโรงพยาบาล

สวัสดิการ

  • วัฒนธรรมการทำงานที่ส่งเสริมการเรียนรู้ การเติบโตทางอาชีพ และความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน
  • การทำงานร่วมกันแบบพบหน้าซึ่งสนับสนุนการเรียนรู้ การพัฒนา และความสำเร็จร่วมกัน