Amgen ni kampuni ya kimataifa ya bioteknolojia inayotengeneza na kuuza dawa zinazotengenezwa kutokana na seli hai. Kazi yake inalenga magonjwa hatari, yakiwemo hali zenye chaguo chache za matibabu, kwa kuungwa mkono na utafiti wa kisayansi na majaribio ya kimatibabu. Kampuni hii inahusishwa na maendeleo katika matibabu ya saratani na udhibiti wa unene kupita kiasi, huku ikisisitiza utafiti wa kimaadili, usalama wa wagonjwa na uendelevu wa mazingira.
Mkurugenzi Mwandamizi wa Mawasiliano ya Uendelezaji na Bomba la Dawa, Kazi ya Mbali
Ongoza mawasiliano ya masuala ya kampuni kwa shirika la uendelezaji na bomba la dawa la Amgen, washauri viongozi wakuu, na kuunda ujumbe katika mzunguko mzima wa uendelezaji wa kliniki. Tafsiri sayansi changamano kuwa simulizi zilizo wazi kwa hadhira ya watendaji, ya ndani na ya nje.
Marekani$ 198,606 – $ 268,703 / mwaka
MbaliMuda woteMwandamiziLugha Inayohitajika: KiingerezaMawasilianoMaelezo
- Weka mwelekeo wa mawasiliano kwa shirika la Uendelezaji na jalada la bomba la dawa la Amgen.
- Shauri Timu ya Uongozi Mkuu wa Uendelezaji kuhusu mkakati wa mawasiliano.
- Toa ushauri kuhusu mwonekano wa watendaji, ujumbe wa shirika, vipaumbele vya biashara, mipango ya mabadiliko na usimamizi wa masuala.
- Elekeza mawasiliano ya bomba la dawa katika kiwango cha kampuni katika kipindi chote cha uendelezaji wa kliniki.
- Unda simulizi za kisayansi kwa hatua muhimu za uendelezaji, udhibiti na kampuni.
- Fanya sayansi changamano ieleweke na kuvutia kwa hadhira ya ndani na nje.
- Wasilisha ubunifu, uongozi wa kliniki na athari za Amgen kwa wagonjwa katika maeneo mbalimbali ya tiba.
- Shirikiana na timu za Masuala ya Kampuni, Utafiti, Tiba ya Kimataifa, Uendelezaji wa Kliniki, Udhibiti, Biashara, Mahusiano na Wawekezaji, na Mawasiliano ya Bidhaa na Jalada.
- Sawazisha ujumbe na mawasiliano ya hatua muhimu, ikiwemo mpito kutoka uendelezaji hadi uuzaji wa kibiashara.
- Ongoza na kukuza timu yenye utendaji wa juu.
- Simamia washirika wa mashirika ya mawasiliano na rasilimali nyingine za nje.
- Ripoti kwa Mkurugenzi Mtendaji wa Masuala ya Kampuni, Utafiti na Uendelezaji.
Mahitaji
- Shahada ya udaktari pamoja na uzoefu wa miaka 5 katika mawasiliano au mahusiano ya umma; shahada ya uzamili pamoja na miaka 8; au shahada ya kwanza pamoja na miaka 10.
- Shahada ya kwanza katika Mawasiliano, Mahusiano ya Umma, Uandishi wa Habari, Sayansi ya Maisha au fani inayohusiana inapendelewa.
- Uzoefu katika teknolojia ya kibayolojia, dawa, huduma za afya au fani inayohusiana na sayansi.
- Uelewa mzuri wa uendelezaji wa dawa na mzunguko wa uendelezaji wa kliniki.
- Uzoefu wa kuongoza mawasiliano ya kimkakati kwa mipango changamano ya kisayansi, udhibiti au biashara katika shirika lenye muundo wa matriki.
- Uzoefu wa kuwashauri watendaji wakuu na kuunda mawasiliano ya watendaji pamoja na mikakati ya uongozi wa mawazo.
- Ujuzi thabiti wa mawasiliano ya kisayansi, ikiwemo uwezo wa kugeuza sayansi changamano kuwa simulizi za kuvutia.
- Uzoefu wa kupanga na kuwasilisha mawasiliano kwa hatua muhimu za bomba la dawa, ubunifu wa kisayansi na vipaumbele vya shirika.
- Ujuzi bora wa uandishi, usimulizi, uwasilishaji na mawasiliano ya watendaji.
- Uwezo wa kuwashawishi viongozi wakuu, kufanya kazi katika hali zisizo wazi, kutumia busara nzuri na kusimamia mipango mingi yenye kipaumbele cha juu.
- Uelewa thabiti wa biashara.
- Uwezo wa kujenga mahusiano ya kuaminiana na kushirikiana katika vitengo mbalimbali.
- Uzoefu wa kuongoza, kufundisha na kuendeleza wataalamu wa mawasiliano.
- Uzoefu wa kusimamia mashirika na wauzaji wa nje.
- Udadisi wa kiakili, uwezo wa kubadilika kama mwanafunzi na mtindo wa uongozi wa ushirikiano.
- Udhamini wa visa haujahakikishwa kwa nafasi hii.
Manufaa
- Manufaa kamili kwa wafanyakazi, ikiwemo Mpango wa Kustaafu na Akiba wenye michango mikubwa ya kampuni.
- Bima ya matibabu, meno na macho ya kikundi.
- Bima ya maisha na ulemavu.
- Akaunti za matumizi zinazoweza kubadilika.
- Mpango wa bonasi ya kila mwaka unaotolewa kwa hiari.
- Vivutio vya muda mrefu vinavyotegemea hisa.
- Mipango ya likizo inayotambuliwa kwa ubora.
- Mipangilio ya kazi inayoweza kubadilika inapowezekana.
- Fursa za maendeleo ya kazi.
- Msaada wa kusawazisha kazi na maisha.
- Mipango ya kifedha yenye chaguo za kuweka akiba kwa ajili ya kustaafu au malengo mengine.