Fivetran inafanya kazi katika sekta ya ujumuishaji wa data, ikisaidia biashara kuhamisha taarifa kutoka vyanzo mbalimbali hadi kwenye maghala ya data kupitia viunganishi otomatiki. Jukwaa lake linalosimamiwa kikamilifu hupunguza kazi za kiutendaji zinazohitajika katika kudumisha mabomba ya data, huku likisaidia upatikanaji wa kuaminika wa data iliyokusanywa kwa ajili ya uchanganuzi na kufanya maamuzi ya biashara.
Meneja Mwandamizi, Usanifu wa Suluhisho za Washirika
Ongoza usanifu wa suluhisho za washirika katika EMEA na APJ kwa Fivetran na dbt, ukijenga uwezo wa kiufundi na kuimarisha mauzo ya pamoja na washirika. Endesha uwezeshaji na mapato ya kikanda katika mfumo mzima wa miundombinu ya data.
Maelezo
- Ongoza timu ya Usanifu wa Suluhisho za Washirika katika EMEA na APJ.
- Simamia mahusiano ya kiufundi na waunganishaji wa mifumo, washauri na washirika wa teknolojia wa kikanda.
- Shirikiana na timu ya miungano kuunda njia za kikanda za kufikia soko kwa washirika wa majukwaa ya kimataifa.
- Ishauri timu na utoe msaada wa kiufundi wa ngazi ya juu inapohitajika.
- Kuza mapato yanayoletwa na washirika kwa kuimarisha uwezo wa kiufundi na ushirikiano kuhusu Fivetran na dbt.
- Panua mauzo ya pamoja na washirika yanayoongozwa na utaalamu wa kiufundi.
- Wasaidie washirika kueleza thamani ya Fivetran na dbt, kutambua matumizi, kubuni usanifu thabiti na kutekeleza suluhisho kwa ubora.
- Shiriki uwajibikaji wa matokeo ya kikanda pamoja na viongozi wa washirika na ueleze mambo yanayoathiri utendaji.
- Endesha ukuaji wa uwezo wa kikanda kupitia vyeti, ithibati, mipango ya uwezeshaji na kufikia washirika wengi zaidi.
- Geuza mipango ya miungano ya kimataifa kuwa utekelezaji wa kikanda pamoja na timu za eneo za washirika wa majukwaa na waunganishaji wa mifumo.
- Kuza timu ya Usanifu wa Suluhisho za Washirika ya EMEA na APJ kupitia mikutano ya mara kwa mara ya ana kwa ana, matarajio yaliyo wazi, majadiliano ya utendaji na msaada wa taaluma.
- Weka wigo wa washirika na maeneo pamoja na vipaumbele katika kanda zote mbili.
- Jenga na udumishe timu imara, na uajiri kadiri inavyokua.
- Shiriki maoni ya bidhaa kutoka maeneo husika na Wasanifu wa Suluhisho za Washirika wa kimataifa na timu za bidhaa, yakiwemo mapengo ya muunganisho, matatizo ya uwasilishaji, mabadiliko ya ushindani na maombi ya mpango wa bidhaa.
- Safiri takriban 30% katika EMEA na APJ kwa ajili ya mipango ya washirika, uwezeshaji, matukio ya kikanda na kushirikiana na timu.
- Ripoti kwa Mkuu wa Kimataifa wa Usanifu wa Suluhisho za Washirika na ufanye kazi na mwenzako wa AMER, viongozi wa washirika wa kikanda, mameneja wa mauzo na maendeleo ya washirika, na viongozi wa uhandisi wa eneo.
Mahitaji
- Uzoefu wa kusimamia timu ya kiufundi iliyosambazwa inayofanya kazi na wateja au washirika, kama vile usanifu wa suluhisho, uhandisi wa mauzo, uhandisi wa washirika au utoaji wa huduma za ushauri.
- Uzoefu wa kuajiri, kusimamia utendaji na kuendeleza washiriki wa timu.
- Uzoefu katika programu za washirika, miungano au njia za usambazaji.
- Uelewa wa jinsi waunganishaji wa mifumo na washirika wa teknolojia wanavyopata mapato na kuweka vipaumbele.
- Ujuzi mzuri wa mfumo wa kisasa wa data, ikijumuisha uingizaji, ubadilishaji, uratibu wa michakato, maghala ya data na lakehouse, miundo wazi ya majedwali, tabaka za semantiki, katalogi na akili za biashara.
- Rekodi ya kujenga uwezo katika mashirika ya washirika au wateja kupitia uwezeshaji, vyeti au ithibati, warsha na maabara, au maendeleo ya utendaji wa washirika.
- Uko tayari kushiriki katika majadiliano ya kibiashara, yakiwemo mapitio ya fursa za kikanda, mipango ya biashara ya washirika na uwajibikaji wa malengo ya mapato.
- Uzoefu wa moja kwa moja na dbt na Fivetran ni nyongeza.
- Uzoefu wa kuongoza timu wakati wa mabadiliko ya shirika ni nyongeza.
- Uzoefu wa kuendesha programu za vyeti, ithibati au uwezeshaji wa washirika ni nyongeza.
- Mahusiano yaliyopo katika mfumo wa washirika wa EMEA au APJ ni nyongeza.
- Uelewa wa programu za soko la wingu na mauzo ya pamoja ni nyongeza.
Manufaa
- Bima ya matibabu hulipiwa kikamilifu na mwajiri; kiwango cha huduma kinaweza kutofautiana kulingana na nchi na aina ya mfanyakazi.
- Likizo nyingi zenye malipo, ikiwa ni likizo ya kawaida au likizo inayobadilika/isiyo na kikomo kulingana na jukumu na nchi.
- Likizo ya ugonjwa yenye malipo.
- Likizo ya uzazi na malezi jumuishi yenye malipo.
- Sikukuu zenye malipo, ikiwemo Wiki ya Kimataifa ya Mapumziko ya kampuni nzima mwishoni mwa mwaka.
- Siku za kujitolea zenye malipo.
- Ruzuku za hisa za RSU, ambazo zinaweza kutofautiana kulingana na nchi na aina ya mfanyakazi.
- Fursa za maendeleo ya kitaaluma na mafunzo.
- Matukio ya kijamii ya kampuni kwa njia ya mtandao.
- Chakula cha bila malipo.
- Shughuli za kujenga timu.
- Posho ya kila mwezi ya simu ya mkononi.
- Ufikiaji wa jukwaa la msaada wa afya ya akili lenye tiba, ushauri na mazoezi ya umakinifu yanayojiongozwa kwa wafanyakazi wanaohusika na wategemezi wao.