Euromonitor International

1,001 – 5,000 Wafanyakazi

Mfadhili wa visa ya mfanyakazi mwenye ujuzi

Euromonitor International ni kampuni iliyoanzishwa mwaka 1972, yenye wafanyakazi 1,001–5,000. Wasifu wake wa kuajiri unaonyesha udhamini kwa wafanyakazi wenye ujuzi, hivyo kampuni hiyo inawafaa wataalamu wanaotafiti fursa za kazi kwa mwajiri wa kimataifa mwenye uzoefu.

Kazi za Kampuni

Mchambuzi Mwandamizi wa Maarifa – Singapore (Mseto)

Kuwasaidia wateja wa Euromonitor kutumia taarifa za kijasusi za soko za Passport kwa bidhaa na huduma za watumiaji kote Kusini-Mashariki mwa Asia. Kubadilisha data iliyopo kuwa mwongozo wa vitendo kupitia ushirikiano na wateja, mafunzo na majadiliano ya kimkakati.

wiki 3 zilizopita

Singapore Mseto Muda wote Mwandamizi Lugha Inayohitajika: Kiingereza Mchambuzi wa biashara

Maelezo

Kuwa mtu wa kwanza wa mawasiliano kwa maswali ya wateja kuhusu data na ripoti za Passport.
Kutumia data na maudhui yaliyopo ya Passport kutoa maarifa yanayoweza kutekelezwa kwa wateja wa bidhaa na huduma za watumiaji kote Kusini-Mashariki mwa Asia.
Kushiriki na kuongoza ushirikiano wa wateja, mikutano, wavuti na warsha.
Kuwasaidia wateja kutumia data ya Euromonitor katika kufanya maamuzi ya kimkakati.
Kufanya kazi na timu za data za utafiti, ushauri na mauzo ili kuoanisha mahitaji ya wateja na data na suluhisho zinazopatikana.
Kukagua mifumo ya matumizi na maswali yanayojirudia ili kubaini fursa za mafunzo kwa wateja.
Kushirikiana na timu za mauzo kubaini fursa zinazowezekana za kuuza zaidi.
Kuiwakilisha Euromonitor katika maelezo kwa wateja na matukio yanayohusiana na sekta inapohitajika.

Mahitaji

Lazima uwe na haki ya kufanya kazi nchini Singapore.
Uwe na uzoefu wa miaka 3–5 katika utafiti wa soko, ushauri au majukumu ya maarifa ya data yanayohusisha wateja.
Uwasiliane kwa uwazi na ueleze data na mienendo kwa njia ambayo wateja wanaweza kuelewa.
Uonyeshe mtazamo wa ushirikiano wenye uelewa wa kibiashara.
Uwe tayari kushirikiana na wadau wa viwango mbalimbali vya cheo.
Ujuzi wa lugha ya Thai au Kivietinamu ni wa ziada katika kufanya kazi na wenzao wa Kusini-Mashariki mwa Asia, lakini si sharti.

Manufaa

Mshahara shindani.
Bima ya afya iliyoboreshwa.
Manufaa ya pensheni.
Likizo ya ukarimu.
Kufanya kazi kwa urahisi kupitia sera ya saa kuu za kazi.
Siku mbili za likizo yenye malipo kwa ajili ya kujitolea kila mwaka.
Chaguo la kutoa mchango kwa shirika la hisani unalochagua wakati wa kujiunga.
Msaada wa ukuaji wa kitaalamu.
Fursa za maendeleo na kupanda cheo kazini.
Mchakato unaofikika wa kutuma maombi na kufanya mahojiano, pamoja na marekebisho yanayopatikana.
Kutambuliwa kwa mafanikio.
Mazingira ya kazi ya ushirikiano na yenye watu kutoka tamaduni mbalimbali duniani.