Freudenberg Group
Freudenberg Group
Freudenberg Group är en global organisation med karriärmöjligheter inom konsulttjänster, hälso- och sjukvård samt logistik. Rekryteringsplattformen samlar lediga tjänster i en sökbar och filtrerbar jobblista och innehåller detaljerade annonssidor där kandidater kan granska information om tjänsten och påbörja ansökningsprocessen. Plattformen innehåller även utvalt innehåll från tredje part, bland annat videor och karttjänster, samt använder nödvändiga cookies för att stödja säkerhet, integritet och en konsekvent sessionshantering under hela rekryteringsprocessen.

Senioradministratör för dataplattform – Freudenberg Group, Noida på plats

Led säkra och styrda dataplattformar i Azure och Microsoft Fabric för Vibracoustic India. Stöd analys-, AI/ML-arbetsbelastningar, plattformstillförlitlighet, säkerhet och CI/CD-drift.

Beskrivning

  • Bygg och drifta en säker, skalbar och AI-redo data- och analysplattform i Microsoft Azure och Microsoft Fabric
  • Administrera Azure- och Fabric-prenumerationer, resursgrupper, RBAC, policyer, kapaciteter, arbetsytor, gateways och styrda objekt
  • Drifta lagring och beräkning i OneLake, ADLS Gen2, Delta Lake, Lakehouse, Warehouse, SQL-pooler, Spark-körmiljöer och kapacitetsinställningar
  • Kör arbetsflöden för datainhämtning och transformation med Fabric Spark Notebooks och Materialized Lake Views
  • Förbättra plattformens tillförlitlighet genom övervakning, aviseringar, autoskalning, prestandajustering, kostnadskontroller, taggning, kostnadsfördelning eller kostnadsredovisning samt kapacitetsoptimering
  • Stärk plattformssäkerheten med Entra ID, PIM, villkorsstyrd åtkomst, hanterade identiteter, Key Vault, privata slutpunkter, kryptering och nätverksisolering
  • Tillämpa styrnings-, efterlevnads- och dataskyddsåtgärder genom Microsoft Purview, DLP, känslighetsetiketter, bevarandepolicyer och granskning
  • Integrera Azure Machine Learning och Fabric ML-funktioner för att stödja AI/ML- och avancerade analysarbetsbelastningar
  • Hantera CI/CD- och artefaktslivscykelprocesser med Fabric Git-integration och GitHub Enterprise Cloud
  • Vara tenant- och arbetsyteadministratör samt möjliggörandepartner för Fabric och Power BI
  • Samarbeta tvärfunktionellt för att etablera bästa praxis och coacha team i effektiv plattformsanvändning
  • Följ framväxande teknik och utvecklingen i branschen för att vidareutveckla metoder och verktyg för plattformsteknik

Krav

  • Universitetsexamen i datavetenskap, artificiell intelligens, maskininlärning eller ett närliggande område, med god grund i AI-principer och metoder, eller motsvarande kombination av utbildning och erfarenhet
  • Mer än fem års erfarenhet av roller inom data och AI
  • Erfarenhet av att administrera Azure-plattformar
  • Praktisk kunskap om Entra ID, RBAC, Azure Policy eller Blueprints, administration av prenumerationer och resursgrupper, Cost Management samt standarder för automatisering
  • Praktisk erfarenhet av Microsoft Fabric-administration som omfattar F SKU:er, arbetsytor, Lakehouse, Warehouse, OneLake, Shortcuts, Notebooks, Fabric Data Factory och Dataflows Gen2
  • Erfarenhet av att tillämpa security-by-design på dataplattformar, inklusive nätverkssegmentering, privata slutpunkter, Key Vault eller CMK, hanterade identiteter, rotation av hemligheter, DLP och kryptering
  • Kunskap om styrnings- och efterlevnadskontroller med Microsoft Purview, RLS/OLS, känslighetsetiketter, granskningsloggning, dataresidens och integritetskrav
  • Erfarenhet av administration av Power BI- och Fabric-tenanter, inklusive tenantinställningar, gateways, styrning av semantiska modeller, inkrementell uppdatering, Direct Lake eller DirectQuery, Spark-pooler och distributionspipelines
  • Erfarenhet av att drifta analyslagring och beräkningstjänster, inklusive ADLS Gen2, Delta Lake, Spark-körmiljöer, Fabric Lakehouse SQL, partitionering, cachelagring och prestandajustering
  • Erfarenhet av operativ observerbarhet med Azure Monitor, Log Analytics eller KQL, Fabric-kapacitetsmått, Fabric Eventhouse, diagnostik av uppdateringar, analys av frågeprestanda samt kostnads- och prestandaoptimering
  • Kännedom om Git-arbetsflöden, YAML-pipelines som GitHub Actions, miljöbefordran, releaseautomatisering och AKS-plattformsdrift

Förmåner

  • Arbetsgivare som erbjuder lika möjligheter och verkar för mångfald och inkludering
  • Anställningsbeslut fattas utan hänsyn till skyddade egenskaper

Relaterade jobb