Softcard var en fintech- och mobilhandelsplattform som skapades av AT&T Mobility, T-Mobile USA och Verizon Wireless. Den NFC-aktiverade mobilplånboken hjälpte konsumenter att göra kontaktlösa betalningar, handla från sina telefoner och få tillgång till lojalitetsfunktioner på ett och samma ställe. Softcard fokuserade på mobilbetalningar, digitala plånböcker och belöningar och utvecklade teknik som skulle göra vardagliga transaktioner snabbare och mer personligt anpassade innan företaget förvärvades av Google.
Chef för kanal- och partnerförsäljning – NAPA Nya Zeeland (hybrid)
Driv NAPA Nya Zeelands försäljning, resultat och marknadsandel inom fordons- och eftermarknadskanalen. Led specialistteam inom försäljning och relationer med nyckelkunder över hela landet.
Beskrivning
- Driv tillväxt inom den tilldelade NAPA-kanalen i Nya Zeeland
- Utveckla strategiska partnerskap med nyckelkunder och leverantörer
- Ansvara för specialiserade försäljningsrepresentanter
- Samarbeta med filial-, region-, marknadsförings- och merchandisingteam för att öka försäljning, marginal och marknadsandel
- Leda, coacha och utveckla ett högpresterande specialistteam inom försäljning
- Stärka relationerna med nyckelkunder
- Nå försäljnings-, marginal- och kostnadsmål för kanalen
- Identifiera möjligheter inom produkter, prissättning och marknadsandel
- Samarbeta med marknadsföring, merchandising och leverantörer för att skapa ett attraktivt kunderbjudande
- Öka kundengagemanget genom regelbundna besök på filialer och hos nyckelkunder
- Främja en säker, inkluderande och högpresterande teamkultur
- Stödja NAPA:s kampanjprogram och samarbeta med marknadsföringen inom kanalen för bilmekanik
- Använda NAPA:s resurser för kundanskaffning och kundlojalitet effektivt
Krav
- Erfarenhet av att leda försäljningsteam inom fordons-, handels-, specialist- eller kommersiella miljöer
- Starka tekniska kunskaper inom fordonssektorn
- Relevanta yrkeskvalifikationer eller specialiserad branschutbildning är meriterande
- Dokumenterad erfarenhet av nyckelkundshantering och kommersiellt arbete
- Förmåga att coacha, påverka och utveckla teammedlemmar
- God kommunikationsförmåga och ett kundfokuserat arbetssätt
- Engagemang för att leverera genuina NAPA-serviceupplevelser
- Beredskap att resa inom landet
Förmåner
- En säker och inkluderande arbetsmiljö
- Personalpriser inom GPC AP:s verksamheter
- Balans mellan arbete och privatliv
- Löpande utbildning, utveckling och verkliga karriärmöjligheter
- Program för belöning och erkännande av medarbetare
- Personalstödsprogram för medarbetare och deras familjer
- Betald volontärledighet
- Löneutfyllnad under föräldraledighet