Softcard (acquired by Google)
Softcard (acquired by Google)
201 – 500 Alkalmazottak
E-kereskedelemFintechPénzügy
A Softcard az AT&T Mobility, a T-Mobile USA és a Verizon Wireless által létrehozott fintech- és mobilkereskedelmi platform volt. NFC-képes mobilpénztárcája lehetővé tette a fogyasztók számára az érintés nélküli fizetést, a telefonról történő vásárlást és a hűségprogramok funkcióinak egy helyen való elérését. A mobilfizetésre, digitális pénztárcákra és jutalmakra összpontosító Softcard a Google általi felvásárlása előtt olyan technológiákat fejlesztett, amelyek gyorsabbá és személyre szabottabbá tették a mindennapi tranzakciókat.

Csatornaértékesítési vezető – NAPA Új-Zéland (hibrid)

Növelje a NAPA új-zélandi autóipari utópiaci csatornájának teljesítményét, értékesítését és piaci részesedését. Irányítsa az országos szakértői értékesítési csapatokat és a kiemelt ügyfélkapcsolatokat.

Leírás

  • A kijelölt új-zélandi NAPA-csatorna növekedésének ösztönzése
  • Kiemelt ügyfél- és beszállítói partnerségek kialakítása
  • Szakértői értékesítési képviselők irányítása
  • Együttműködés a fióki, regionális, marketing- és merchandisingcsapatokkal az értékesítés, a marzs és a piaci részesedés növelése érdekében
  • Nagy teljesítményű szakértői értékesítési csapat vezetése, támogatása és fejlesztése
  • A kiemelt ügyfelekkel fenntartott kapcsolatok erősítése
  • A csatorna értékesítési, marzs- és kiadási céljainak elérése
  • A termékekben, az árazásban és a piaci részesedésben rejlő lehetőségek azonosítása
  • Együttműködés a marketing-, merchandising- és beszállítói csapatokkal meggyőző ügyfélajánlat kialakítása érdekében
  • Az ügyfélkapcsolatok erősítése rendszeres fióki és kiemelt ügyféllátogatásokkal
  • Biztonságos, befogadó és nagy teljesítményű csapatkultúra előmozdítása
  • A NAPA promóciós programjának támogatása és együttműködés a marketingcsapattal az Auto Mechanical csatornán
  • A NAPA ügyfélszerzési és ügyfélmegtartási erőforrásainak hatékony használata

Követelmények

  • Értékesítési csapatok vezetésében szerzett tapasztalat autóipari, kereskedelmi, szakértői vagy üzleti környezetben
  • Erős műszaki ismeretek az autóipari szektorban
  • A releváns szakmai képesítés vagy szakirányú iparági képzés előnyt jelent
  • Bizonyított kiemelt ügyfélkezelési és üzleti szakértelem
  • Képesség a csapattagok támogatására, befolyásolására és fejlesztésére
  • Erős kommunikációs készség ügyfélközpontú szemlélettel
  • Elkötelezettség a Genuine NAPA Service élmények biztosítása iránt
  • Országos utazási hajlandóság

Juttatások

  • Biztonságos és befogadó csapatkörnyezet
  • Munkatársi árak a GPC AP vállalatainál
  • A munka és a magánélet egyensúlya
  • Folyamatos képzés, fejlődés és valódi karrierlehetőségek
  • Munkatársi jutalmazási és elismerési programok
  • Munkavállalói támogatási program a munkatársak és családjuk számára
  • Fizetett önkéntes szabadság
  • Szülői szabadság kiegészítő juttatása