Aprio
Aprio
Aprio je podjetje za poslovno svetovanje, davčne storitve in računovodstvo, ki nudi storitve organizacijam v panogah, kot so gradbeništvo, zobozdravstvo, finančne storitve, zdravstvo, proizvodnja in tehnologija. Njegove storitve vključujejo vrednotenje podjetij, svetovanje finančnim direktorjem, načrtovanje nasledstva, digitalno svetovanje, upravljanje tveganj, zagotavljanje skladnosti, svetovanje na področju tehnologije veriženja blokov, ERP in poslovne aplikacije, davčno svetovanje, zunanje računovodstvo ter upravljanje premoženja. Z mednarodno prisotnostjo v več kot 50 državah Aprio združuje strokovno znanje s področij svetovanja, zdravstva in gradbeništva ter strankam pomaga pri finančnih, operativnih in strateških izzivih.

Vodja marketinških operacij, kampanje – Aprio Hybrid Filipini

Vodi operacije kampanj za vstop na trg pri podjetju Aprio ter usklajuje sponzorstva, dogodke, podatke CRM, poročanje, proizvodne delovne tokove in zunanjega koordinatorja. Sodeluje z ameriškimi deležniki v marketingu pri upravljanju prednostnih nalog, proračunov, rezultatov in operativne kakovosti.

Opis

  • Vodi zunanjo ekipo, odgovorno za administracijo Apriovih kampanj za vstop na trg.
  • Upravlja prejemanje zahtev ameriških deležnikov v marketingu in določa njihove prednostne naloge.
  • Deluje kot glavna kontaktna oseba za ameriške regionalne in panožne ekipe za vstop na trg.
  • Razvršča zahteve, določa pričakovanja glede izvedbe in vzdržuje skupno čakalno vrsto dela.
  • Upravlja lokalne dogodke in dobrodelna sponzorstva v okviru odobrenih proračunov.
  • Usklajuje dokumentacijo o sponzorstvih ter upravlja povezane oglaševalske in produkcijske rezultate.
  • Sodeluje z ameriško ekipo za dogodke pri programih, ki vključujejo razstavne prostore na sejmih.
  • Podpira pripravo vabil, seznamov občinstev in spremljanje napredka registracij.
  • Pregleduje pogodbe z dobavitelji in račune, usklajuje odobritve, spremlja porabo, skrbi za plačila ter upravlja podaljševanje članstev in članarin.
  • Usklajuje izdelavo promocijskih gradiv v sistemu za vodenje projektov ter dodeljuje delo oblikovalskim in produkcijskim ekipam.
  • Preverja kakovost gradiv in potrjuje, da so končne datoteke shranjene v knjižnici gradiv blagovne znamke.
  • Upravlja logistiko neformalnih srečanj in lokalnih dogodkov za razvoj poslovanja, vključno z registracijami, rezervacijo prizorišč in izdelavo prodajnih gradiv.
  • Nadzira nalaganje seznamov v CRM, kakovost podatkov ter usklajevanje pred dogodkom in po njem.
  • Pravočasno pripravlja redna poročila o prodajnem lijaku, donosnosti naložb v dogodke in vložkih za rast.
  • Upravlja, mentorira in razvija koordinatorja ter hkrati izboljšuje ekipne procese.
  • Razvija in vzdržuje odnose z IGL in RGL.
  • Pri upravljanju kontaktnih seznamov, podatkov o plačilih in občutljivih podatkov upošteva Apriove standarde ravnanja s podatki.

Zahteve

  • Najmanj pet let izkušenj na področju marketinških operacij, marketinškega usklajevanja ali sorodnem področju, vključno z odgovornostmi vodenja ali mentoriranja.
  • Praktične izkušnje s CRM ali platformo za marketinško avtomatizacijo, po možnosti HubSpot, ter s sistemom za vodenje projektov, kot so ClickUp, Asana ali primerljivo orodje.
  • Izkušnje z upravljanjem pogodb z dobavitelji, računov in proračunov, podprte z veliko pozornostjo do podrobnosti in zanesljivim spremljanjem izvedbe.
  • Odlično pisno in ustno znanje angleščine ter sposobnost neposrednega dela z deležniki v ZDA v različnih časovnih pasovih.
  • Miren in strukturiran pristop k spreminjajočim se prednostnim nalogam ter močna zavezanost natančnosti.
  • Pripravljenost na hibridni urnik z dvema dnevoma dela na lokaciji in tremi dnevi dela od doma, pri čemer je prva dva meseca potrebno delo na lokaciji za polni delovni čas.
  • Pripravljenost na delo v nočni izmeni od 20:00 do 5:00 PHT.

Ugodnosti

  • Program dobrega počutja
  • Zdravstveno kritje organizacije za vzdrževanje zdravja
  • Program nagrajevanja in priznanj
  • Brezplačen prevoz z avtobusom CDC za zaposlene, ki delajo na lokaciji
  • Brezplačno kosilo za zaposlene, ki delajo na lokaciji
  • Tečaji učenja na zahtevo
  • Prosti čas in prazniki po presoji
  • Povišanje plače glede na uspešnost
  • Diskrecijsko spodbujevalno plačilo, povezano z uspešnostjo stranke ali posameznika
  • Hibridno delo za izbrane vloge in lokacije v skladu z veljavnimi pogoji
  • Pomoč pri CPA in certifikatih z bonusnim programom
  • Konkurenčno plačilo
  • Priložnosti za poklicno rast v kulturi nenehnega učenja in napredovanja
  • Kultura sodelovanja na delovnem mestu
  • Zaposlovanje z enakimi možnostmi