AG Barr Group je výrobca nápojov so sídlom v Spojenom kráľovstve, ktorý stojí za širokým portfóliom etablovaných nápojových značiek vrátane IRN-BRU, Rubicon, Snapple a FUNKIN. Jeho činnosť zahŕňa výrobu nápojov, rozvoj značiek a marketing so zameraním na rast spotrebiteľských značiek a vytváranie dlhodobej hodnoty pre akcionárov. Spoločnosť zároveň začleňuje udržateľnosť do svojich prevádzkových činností prostredníctvom úsilia v oblasti uhlíkových emisií a spotreby energie, hospodárenia s vodou a odpadmi a inovácií v oblasti obalov. Práca v AG Barr Group môže byť vhodná pre odborníkov so záujmom o potravinárstvo a nápojárstvo, výrobu a marketing.
Vedúci pracovník pre komunikáciu v AG Barr Group (hybridne, Spojené kráľovstvo)
Riadenie internej a externej komunikácie, angažovanosti zamestnancov, podujatí, charitatívnych partnerstiev a krízovej komunikácie pre nápojové značky AG Barr v Spojenom kráľovstve.
Popis
- Rozvíjať internú a externú komunikáciu v rámci širokej škály iniciatív
- Strategicky riadiť realizáciu kalendára interných podujatí
- Vytvárať pútavý interný obsah na posilnenie angažovanosti zamestnancov
- Riadiť každodenný obsah a zapájanie komunity na platforme Fizz a digitálnych obrazovkách
- Vytvárať a realizovať kampane zahŕňajúce uvedenie značiek na trh, well-being, odmeňovanie a benefity, pracovný výkon a firemné prieskumy
- Pripravovať a distribuovať včasné bežné firemné aktualizácie a celopodnikové reaktívne komunikácie
- Plánovať a realizovať veľké podujatia vrátane zasadnutí predstavenstva, obedov ExCo, roadshow a Wellfestu
- Rozvíjať iniciatívy v oblasti firemnej kultúry, programy darčekov pre kolegov a spoločenské podujatia
- Analyzovať výkonnosť komunikačných kanálov a zlepšovať komunikačné stratégie naprieč pracoviskami v Spojenom kráľovstve
- Riadiť vzťahy s firemnými charitatívnymi organizáciami a dobrovoľnícke programy v rámci celej skupiny
- Vytvárať vizuálne správy o dosahu
- Pôsobiť ako vedúci piliera komunikácie a poskytovať mesačné strategické aktualizácie, sledovať riziká a pripravovať reporty pre vedenie
- Podporovať vedúceho komunikácie pri otázkach médií, sponzorstvách, umiestňovaní produktov a krízovej komunikácii
- Riadiť finančné procesy vrátane vytvárania objednávok
- Príležitostne poskytovať podporu pri podujatiach mimo pracovného času
Požiadavky
- Najmenej tri roky praktických skúseností s riadením veľkých firemných podujatí
- Skúsenosti s tvorbou interných marketingových kampaní alebo kampaní zameraných na firemnú kultúru, ktoré zlepšujú ukazovatele angažovanosti zamestnancov
- Pokročilé skúsenosti so správou aktívnych používateľov na platformách internej komunikácie, ako sú Fizz alebo firemné intranety, vrátane multimediálneho obsahu
- Preukázaná schopnosť samostatne a efektívne riadiť zainteresované strany na úrovni ExCo aj pod tlakom
- Skúsenosti so vzťahmi s médiami, komunikáciou v oblasti sponzorstiev alebo partnerstiev, komunikáciou s charitatívnymi partnermi a krízovou komunikáciou
- Skúsenosti s riadením externých mediálnych, charitatívnych a sponzorských partnerov
- Ochota a schopnosť cestovať po Spojenom kráľovstve dva až trikrát mesačne a podľa potreby
- Oprávnenie pracovať v Spojenom kráľovstve
- Skúsenosti s riadením vedúcich pracovísk naprieč pracoviskami v Spojenom kráľovstve a seniorských interných tímov sú výhodou
Benefity
- Pracovný pomer na dobu neurčitú
- Hybridný režim s tromi dňami na pracovisku
- Pracovný týždeň v rozsahu 37,5 hodiny