A AG Barr Group é uma fabricante de bebidas sediada no Reino Unido, responsável por um amplo portfólio de marcas de bebidas consolidadas, incluindo IRN-BRU, Rubicon, Snapple e FUNKIN. Sua atuação abrange a produção de bebidas, o desenvolvimento de marcas e o marketing, com foco no crescimento de marcas voltadas aos consumidores e na criação de valor para os acionistas a longo prazo. A empresa também incorpora a sustentabilidade às suas operações por meio de iniciativas relacionadas ao uso de carbono e energia, à gestão da água e dos resíduos e à inovação em embalagens. Trabalhar na AG Barr Group pode ser adequado para profissionais interessados nos setores de alimentos e bebidas, manufatura e marketing.
Líder Sênior de Comunicação na AG Barr Group (Híbrido, Reino Unido)
Lidere as comunicações internas e externas, o engajamento dos funcionários, os eventos, as parcerias com instituições beneficentes e as mensagens de crise para as marcas de bebidas da AG Barr no Reino Unido.
Descrição
- Desenvolver comunicações internas e externas para uma ampla variedade de iniciativas
- Liderar a execução estratégica do calendário de eventos internos
- Criar fluxos de conteúdo interno envolventes para fortalecer o engajamento dos funcionários
- Gerenciar o conteúdo diário e o engajamento da comunidade no Fizz e nas telas digitais
- Criar e executar campanhas sobre lançamentos de marcas, bem-estar, recompensas e benefícios, desempenho e pesquisas da empresa
- Preparar e distribuir atualizações operacionais oportunas e comunicações reativas para toda a empresa
- Planejar e realizar grandes eventos, incluindo sessões do Conselho, almoços do Comitê Executivo, Roadshows e Wellfest
- Desenvolver iniciativas culturais, programas de presentes para colegas e eventos sociais
- Analisar o desempenho dos canais e aprimorar as estratégias de mensagens nos polos do Reino Unido
- Gerenciar relacionamentos corporativos com instituições beneficentes e programas de voluntariado em todo o grupo
- Produzir relatórios visuais de impacto
- Atuar como Líder do Pilar de Comunicação, fornecendo atualizações estratégicas mensais, acompanhamento de riscos e relatórios para a liderança
- Apoiar o Head of Communications com consultas da mídia, patrocínios, colocação de produtos e comunicações de crise
- Gerenciar processos financeiros, incluindo a criação de pedidos de compra
- Fornecer suporte ocasional fora do horário comercial para eventos
Requisitos
- Pelo menos três anos de experiência prática gerenciando eventos corporativos de alta produção
- Experiência na criação de campanhas internas de marketing ou cultura que melhorem as métricas de engajamento dos funcionários
- Experiência avançada na gestão de usuários ativos em plataformas de comunicação interna, como Fizz ou intranets corporativas, incluindo conteúdo multimídia avançado
- Capacidade comprovada de gerenciar stakeholders do Comitê Executivo de forma independente e eficaz sob pressão
- Experiência com relacionamento com a mídia, comunicações de patrocínio ou parceria, comunicações com instituições beneficentes e comunicações de crise
- Experiência gerenciando parceiros externos de mídia, instituições beneficentes e patrocínios
- Disponibilidade e capacidade para viajar pelo Reino Unido duas ou três vezes por mês e conforme necessário
- Elegibilidade para trabalhar no Reino Unido
- Experiência gerenciando líderes de unidades nos polos do Reino Unido e equipes internas seniores será considerada um diferencial
Benefícios
- Contrato de trabalho permanente
- Modelo híbrido com três dias presenciais
- Jornada de trabalho de 37,5 horas semanais