State Street — глобальная компания, предоставляющая финансовые услуги институциональным инвесторам через решения в области управления инвестициями и инвестиционного обслуживания. В число её предложений входят управление активами, кастодиальные услуги и инвестиционные исследования, основанные на экспертизе в сфере финансов, финтеха и банковского дела. Компания помогает клиентам управлять сложными инвестиционными операциями с помощью данных, аналитических выводов и операционных возможностей, направленных на повышение эффективности и поддержку принятия финансовых решений.
Вице-президент II, руководитель направления инженерии и инноваций в управлении денежными инвестициями с фиксированным доходом State Street — работа в офисе в Бостоне
Руководите инженерной стратегией и инновациями для платформ State Street по управлению денежными инвестициями с фиксированным доходом. Развивайте модернизацию, автоматизацию, распределённые системы и глобальную поставку продуктов для институционального управления активами.
Описание
- Определяйте дорожную карту и техническое направление платформ для управления денежными инвестициями с фиксированным доходом, охватывающих управление ликвидностью, формирование портфелей, кредитные риски, сделки репо, торговлю, комплаенс, сверку и отчётность.
- Модернизируйте платформы за счёт внедрения облачных технологий, API, сервисов на основе событий, общих продуктов данных, отказоустойчивой инженерии и обоснованных решений о разработке или покупке.
- Автоматизируйте агрегирование денежных потоков, прогнозирование, проверку лимитов, формирование ордеров, аллокацию, сверку, управление исключениями и контрольные процедуры.
- Обеспечивайте надёжную видимость почти в реальном времени по денежным средствам, позициям, срокам погашения, рискам, лимитам и ожидающим исполнения ордерам.
- Ответственно применяйте искусственный интеллект и машинное обучение для поддержки принятия решений, оповещений, выявления аномалий и повышения продуктивности рабочих процессов.
- Руководите глобальными инженерными командами, отвечающими за архитектуру, разработку, тестирование, релизы, поддержку в промышленной эксплуатации, отказоустойчивость и работу с поставщиками.
- Взаимодействуйте с руководителями бизнеса и технологий, чтобы расставлять инвестиционные приоритеты, управлять рисками и представлять результаты.
Требования
- Степень бакалавра или магистра в области компьютерных наук, инженерии, финансов, информационных систем либо эквивалентный практический опыт.
- Не менее 10 лет опыта последовательного развития в разработке программного обеспечения и технологическом руководстве в сфере управления активами, финансовых услуг, рынков капитала или смежной области.
- Глубокое знание рабочих процессов управления портфелями и инвестиционных платформ фронт-офиса.
- Опыт руководства крупными инженерными организациями и сложными инициативами по трансформации платформ.
- Значительный опыт разработки программного обеспечения, включая Java, Python, C++, Scala или сопоставимые корпоративные технологии.
- Опыт проектирования, создания и эксплуатации платформ корпоративного масштаба и распределённых систем.
- Опыт управления глобально распределёнными командами в сферах разработки ПО, архитектуры, контроля качества, платформенной инженерии и поддержки в промышленной эксплуатации.
- Умение определять и реализовывать технологическую стратегию, эффективно сотрудничая с руководителями бизнеса.
- Глубокое понимание современной архитектуры, API, облачных платформ, распределённых систем, инженерии данных, кибербезопасности, наблюдаемости и устойчивости промышленной эксплуатации.
- Подтверждённый успех в реализации автоматизации и достижении измеримых улучшений эффективности, контроля, качества данных и масштабируемости.
- Умение влиять на старших заинтересованных лиц, управлять стратегическими партнёрами и превращать инвестиционные приоритеты в реализуемую технологическую дорожную карту.
Преимущества
- Пенсионный план 401(k) с соответствующими взносами компании.
- Варианты страхования, включая базовое страхование жизни, медицинское, стоматологическое страхование, страхование зрения, долгосрочной нетрудоспособности и дополнительное добровольное покрытие.
- Оплачиваемое время отсутствия, включая отпуск, больничный, краткосрочную нетрудоспособность и уход за семьёй.
- Программа помощи сотрудникам.
- Право на ежегодные премии по результатам работы.
- Отдельные сберегательные планы с налоговыми преимуществами.
- Возможности для профессионального развития в инклюзивной среде.
- Гибкая поддержка для обеспечения баланса работы и личной жизни.
- Оплачиваемые дни для волонтёрской деятельности.
- Сети сотрудников.