State Street è una società globale di servizi finanziari che serve gli investitori istituzionali attraverso soluzioni di gestione e amministrazione degli investimenti. La sua offerta comprende la gestione patrimoniale, i servizi di custodia e la ricerca sugli investimenti, supportati da competenze nei settori della finanza, della tecnologia finanziaria e dell’attività bancaria. L’azienda si concentra sull’aiutare i clienti a gestire attività di investimento complesse attraverso dati, analisi e capacità operative progettate per migliorare l’efficienza e supportare le decisioni finanziarie.
VP II di State Street, responsabile ingegneria e innovazione per la gestione degli investimenti in reddito fisso e liquidità - in presenza a Boston
Guida la strategia ingegneristica e l’innovazione delle piattaforme di investimento in reddito fisso e liquidità di State Street. Promuove modernizzazione, automazione, sistemi distribuiti e distribuzione globale dei prodotti per la gestione istituzionale degli asset.
Descrizione
- Definire la roadmap e la direzione tecnica delle piattaforme di investimento in reddito fisso e liquidità, coprendo liquidità, costruzione dei portafogli, esposizione creditizia, pronti contro termine, negoziazione, conformità, riconciliazione e reporting.
- Modernizzare le piattaforme attraverso l’adozione del cloud, API, servizi basati su eventi, prodotti dati condivisi, ingegneria resiliente e decisioni informate tra sviluppo e acquisto.
- Automatizzare l’aggregazione dei flussi di cassa, le previsioni, i controlli dei limiti, la generazione degli ordini, le allocazioni, le riconciliazioni, la gestione delle eccezioni e i controlli.
- Fornire una visibilità affidabile e quasi in tempo reale su liquidità, posizioni, scadenze, esposizioni, limiti e ordini in sospeso.
- Utilizzare responsabilmente l’intelligenza artificiale e l’apprendimento automatico per il supporto decisionale, gli avvisi, il rilevamento delle anomalie e flussi di lavoro più produttivi.
- Dirigere team globali di ingegneria responsabili di architettura, sviluppo, test, rilasci, supporto alla produzione, resilienza e gestione delle forniture dei vendor.
- Collaborare con i responsabili senior delle funzioni aziendali e tecnologiche per definire le priorità di investimento, gestire i rischi e comunicare i risultati.
Requisiti
- Laurea o master in informatica, ingegneria, finanza, sistemi informativi o esperienza pratica equivalente.
- Almeno 10 anni di esperienza progressiva nell’ingegneria del software e nella leadership tecnologica nella gestione patrimoniale, nei servizi finanziari, nei mercati dei capitali o in un settore correlato.
- Conoscenza approfondita dei flussi di lavoro per la gestione dei portafogli e delle piattaforme di investimento front office.
- Esperienza comprovata nella guida di grandi organizzazioni ingegneristiche e di complesse iniziative di trasformazione delle piattaforme.
- Solida esperienza nell’ingegneria del software, incluso lo sviluppo con Java, Python, C++, Scala o tecnologie enterprise comparabili.
- Esperienza nella progettazione, realizzazione e gestione operativa di piattaforme su scala enterprise e sistemi distribuiti.
- Esperienza nella gestione di team distribuiti a livello globale di ingegneria del software, architettura, ingegneria della qualità, ingegneria delle piattaforme e supporto alla produzione.
- Capacità di definire ed eseguire la strategia tecnologica collaborando efficacemente con i responsabili senior delle funzioni aziendali.
- Solida conoscenza di architetture moderne, API, piattaforme cloud, sistemi distribuiti, ingegneria dei dati, cybersicurezza, osservabilità e resilienza della produzione.
- Successo dimostrato nell’implementazione dell’automazione e nel conseguimento di miglioramenti misurabili in efficienza, controlli, qualità dei dati e scalabilità.
- Capacità di influenzare gli stakeholder senior, gestire partner strategici e trasformare le priorità di investimento in una roadmap tecnologica eseguibile.
Benefit
- Piano di risparmio previdenziale 401(k) con contributo dell’azienda.
- Opzioni assicurative tra cui assicurazione sulla vita di base, copertura medica, dentistica e oculistica, invalidità a lungo termine e coperture volontarie aggiuntive.
- Ferie e permessi retribuiti che includono vacanze, congedo per malattia, invalidità a breve termine e responsabilità di assistenza familiare.
- Programma di assistenza ai dipendenti.
- Idoneità a premi annuali basati sulle prestazioni.
- Alcuni piani di risparmio con agevolazioni fiscali.
- Opportunità inclusive di sviluppo professionale.
- Supporto flessibile per le esigenze di equilibrio tra vita professionale e personale.
- Giornate retribuite di volontariato.
- Reti di dipendenti.