NOLS
NOLS
NOLS — некоммерческая образовательная организация, которая развивает лидерские качества, навыки выживания в дикой природе и компетенции в области безопасности благодаря обучению в условиях, максимально приближенных к реальным. Ее программы включают экспедиции в дикой природе, семестровые программы и программы на академический год, курсы по медицине в условиях дикой природы в аудиториях, специализированное командное обучение и сертификацию, в том числе по оказанию первой помощи в дикой природе, работе специалиста по оказанию первой помощи в дикой природе и работе парамедика в дикой природе. Благодаря практическому наставничеству, обучению управлению рисками и принципам «Не оставляй следов» NOLS помогает частным лицам, группам и организациям получить практический опыт в области лидерства на природе и охраны окружающей среды.

Директор по операционной деятельности, NOLS Rocky Mountain

Руководите операционной деятельностью курсов в NOLS Rocky Mountain, включая планирование маршрутов, разрешения на землепользование, составление расписаний и реагирование на кризисные ситуации. Руководите тремя отделами и участвуйте в формировании лидерства, культуры и операционных решений.

Описание

  • Руководить повседневной операционной деятельностью и участвовать в формировании лидерской культуры NOLS Rocky Mountain.
  • Разрабатывать долгосрочные операционные планы для NOLS Rocky Mountain и связанных с ним кампусов.
  • Планировать маршруты курсов и контролировать более 30 коммерческих разрешений на землепользование в семи западных штатах.
  • Развивать рабочие отношения с органами управления земельными ресурсами.
  • Администрировать распределение и использование разрешений, чтобы сохранять количество дней использования для NOLS.
  • Готовить предсезонную документацию и годовые отчёты по землепользованию.
  • Решать вопросы, связанные с нарушениями условий разрешений и другими операционными проблемами.
  • Составлять расписание курсов на предстоящий сезон и планировать календари курсов на срок до двух лет вперёд.
  • Контролировать прямые расходы на курсы и сборы за землепользование.
  • Координировать планирование маршрутов, включая логистику повторного снабжения.
  • Разрабатывать, оценивать и совершенствовать маршруты курсов на основе отзывов инструкторов и студентов, работающих в полевых условиях.
  • Участвовать в руководстве, развитии организационной культуры и принятии решений на уровне всей организации.
  • Руководить тремя отделами, расположенными в регионе Rocky Mountain.
  • Оказывать содействие при эвакуациях, неотложных инцидентах и кризисных ситуациях, а также периодически руководить такими мероприятиями.
  • Укреплять партнёрские отношения с государственными органами, местными сотрудниками, инструкторами и общественными организациями.

Требования

  • Опыт профессионального уровня в проведении или сопровождении длительных экспедиций в удалённых районах для разных групп клиентов.
  • Глубокое знание планирования маршрутов и путешествий по удалённой местности.
  • Знание хребта Винд-Ривер, каньонов Юты, хребта Абсарока и гор Бигхорн будет преимуществом.
  • Отличные навыки расстановки приоритетов и способность адаптироваться к срочным задачам, потребностям команды и срокам.
  • Подтверждённая способность выстраивать эффективные отношения и взаимодействовать с внутренними и внешними заинтересованными сторонами.
  • Способность принимать и реализовывать решения при неполной информации.
  • Интерес к работе в тесной, динамичной и совместной команде.
  • Готовность соблюдать гибкий график, который может включать продолжительные рабочие дни, выходные и праздничные дни.
  • Техническая грамотность и способность быстро осваивать сложные системы.
  • Готовность понимать и применять миссию, ценности и образовательную философию NOLS.
  • Требуется проверка криминального прошлого.
  • Необходимо предоставить резюме и сопроводительное письмо, объединённые в один PDF-файл.

Преимущества

  • Скидки для сотрудников и членов их семей на курсы.
  • Медицинское страхование.
  • Стоматологическое страхование.
  • Страхование зрения.
  • Гибкая политика оплачиваемого отпуска.
  • Программа помощи сотрудникам, предоставляющая конфиденциальные консультации и поддержку круглосуточно, семь дней в неделю.
  • NOLS участвует в применимых системах проверки права на трудоустройство.