Ang NOLS ay isang nonprofit na organisasyong pang-edukasyon na humuhubog ng pamumuno sa labas, mga kasanayan sa ilang, at kaalaman sa kaligtasan sa pamamagitan ng masinsinang pagkatuto. Kabilang sa mga programa nito ang mga ekspedisyon sa ilang, mga karanasang isang semestre at gap year, mga kursong panggamot sa ilang na isinasagawa sa silid-aralan, pasadyang pagsasanay para sa mga team, at mga sertipikasyong tulad ng Wilderness First Aid, Wilderness First Responder, at Wilderness EMT. Sa pamamagitan ng praktikal na paggabay, pagtuturo sa pamamahala ng panganib, at mga prinsipyo ng Leave No Trace, pinaglilingkuran ng NOLS ang mga indibidwal, grupo, at organisasyong naghahanap ng praktikal na karanasan sa pamumuno sa labas at konserbasyon.
Direktor ng Operasyon, NOLS Rocky Mountain
Pangasiwaan ang mga operasyon ng wilderness course para sa NOLS Rocky Mountain, kabilang ang pagpaplano ng ruta, mga permit sa paggamit ng lupa, pag-iiskedyul, at pagtugon sa krisis. Pangasiwaan ang tatlong departamento at tumulong sa paghubog ng pamumuno, kultura, at mga desisyong pang-operasyon.
Estados Unidos
Wyoming$53,000 – $58,000 / taon
On-siteFull-timeLeadKinakailangang Wika: InglesOperasyonPaglalarawan
- Pangasiwaan ang pang-araw-araw na operasyon at tumulong sa pagtatatag ng kultura ng pamumuno para sa NOLS Rocky Mountain.
- Bumuo ng mga pangmatagalang plano sa operasyon para sa NOLS Rocky Mountain at mga kaugnay na kampus.
- Magplano ng mga ruta ng kurso at mangasiwa ng mahigit 30 komersyal na permit sa paggamit ng lupa sa pitong kanlurang estado.
- Bumuo ng mga ugnayang pangtrabaho sa mga ahensiya ng pamamahala ng lupa.
- Pamahalaan ang paglalaan at paggamit ng mga permit upang mapanatili ang mga araw ng paggamit ng NOLS.
- Kumpletuhin ang dokumentasyon bago ang season at mga ulat sa paggamit ng lupa sa pagtatapos ng taon.
- Asikasuhin ang mga paglabag sa permit at kaugnay na hamon sa operasyon.
- Itakda ang mga kurso para sa paparating na season at magplano ng mga kalendaryo ng kurso hanggang dalawang taon nang maaga.
- Subaybayan ang direktang gastos sa kurso at mga bayarin sa paggamit ng lupa.
- Ikoordina ang pagpaplano ng ruta, kabilang ang logistics ng muling pagdadala ng mga suplay.
- Bumuo, magsuri, at magpahusay ng mga ruta ng kurso gamit ang puna mula sa mga field faculty at estudyante.
- Makibahagi sa pamumuno, pagpapaunlad ng kultura, at paggawa ng desisyon sa buong organisasyon.
- Pamahalaan ang tatlong departamentong nakabase sa rehiyong Rocky Mountain.
- Tumulong at pana-panahong mamuno sa mga evacuation, agarang insidente, at mga pagsisikap sa pagtugon sa krisis.
- Patatagin ang mga pakikipagtulungan sa mga ahensiya ng gobyerno, lokal na kawani, instruktor, at mga organisasyong pangkomunidad.
Mga Kinakailangan
- Propesyonal na karanasan sa pagtuturo o paggabay sa mahahabang backcountry expedition sa malalayong lugar para sa iba’t ibang grupo ng kliyente.
- Malalim na kaalaman sa pagpaplano ng biyahe at paglalakbay sa backcountry.
- Mas mainam kung may kaalaman sa Wind River Range, mga canyon ng Utah, Absarokas, at Bighorn Mountains.
- Mahusay na kasanayan sa pagtatakda ng prayoridad at kakayahang umangkop sa agarang pangangailangan, suporta sa koponan, at mga deadline.
- Napatunayang kakayahang bumuo ng epektibong ugnayan at makipagkomunikasyon sa mga internal at external na stakeholder.
- Kakayahang gumawa at magsagawa ng mga desisyon kahit hindi kumpleto ang impormasyon.
- Interes na magtrabaho sa isang malapit, dinamiko, at kolaboratibong koponan.
- Kahandaang panatilihin ang flexible na iskedyul na maaaring magsama ng mahahabang araw, weekend, at holiday.
- Kakayahang teknikal at kakayahang mabilis na matutuhan ang mga komplikadong sistema.
- Pangakong maunawaan at isabuhay ang misyon, mga pagpapahalaga, at pilosopiyang pang-edukasyon ng NOLS.
- Kinakailangan ang pagsusuri ng rekord kriminal.
- Magsumite ng pinagsamang resume at cover letter bilang iisang PDF.
Mga Benepisyo
- Mga diskuwento sa kurso para sa empleyado at pamilya.
- Saklaw ng medical insurance.
- Saklaw ng dental insurance.
- Saklaw ng vision insurance.
- Flexible na polisiya sa bayad na time off.
- Employee Assistance Program na nag-aalok ng kumpidensiyal na pagpapayo at suporta 24 oras bawat araw, pitong araw bawat linggo.
- Nakikilahok ang NOLS sa mga naaangkop na sistema ng beripikasyon sa trabaho.