NOLS
NOLS
501 – 1,000 الموظفون
التعليمغير ربحي
NOLS هي منظمة تعليمية غير ربحية تطوّر مهارات القيادة في الهواء الطلق، ومهارات البقاء في البرية، والخبرة في مجال السلامة من خلال التعلم العملي المكثف. تشمل برامجها رحلات استكشافية في البرية، وتجارب دراسية لفصل دراسي كامل وفترات الفجوة، ودورات في طب البرية تُقدَّم داخل الفصول الدراسية، وتدريبًا مخصصًا للفرق، وشهادات مثل الإسعافات الأولية في البرية، والمسعف الأول في البرية، وفني الطوارئ الطبية في البرية. ومن خلال الإرشاد العملي، والتدريب على إدارة المخاطر، ومبادئ «لا تترك أثرًا»، تخدم NOLS الأفراد والمجموعات والمنظمات الساعية إلى اكتساب خبرة عملية في القيادة في الهواء الطلق والمحافظة على البيئة.

مدير العمليات، NOLS روكي ماونتن

قيادة عمليات الدورات البرية في NOLS روكي ماونتن، بما يشمل تخطيط المسارات وتصاريح استخدام الأراضي والجدولة والاستجابة للأزمات. الإشراف على ثلاثة أقسام والمساهمة في تشكيل القيادة والثقافة والقرارات التشغيلية.

الوصف

  • إدارة العمليات اليومية والمساعدة في ترسيخ ثقافة القيادة لدى NOLS روكي ماونتن.
  • وضع خطط تشغيلية طويلة الأمد لـ NOLS روكي ماونتن والفروع ذات الصلة.
  • تخطيط مسارات الدورات والإشراف على أكثر من 30 تصريحًا تجاريًا لاستخدام الأراضي في سبع ولايات غربية.
  • بناء علاقات عمل مع وكالات إدارة الأراضي.
  • إدارة تخصيص التصاريح واستخدامها للحفاظ على أيام استخدام NOLS.
  • استكمال الوثائق السابقة للموسم وتقارير استخدام الأراضي في نهاية العام.
  • معالجة مخالفات التصاريح والتحديات التشغيلية ذات الصلة.
  • جدولة دورات الموسم المقبل والتخطيط لتقويم الدورات قبل عامين كحد أقصى.
  • مراقبة التكاليف المباشرة للدورات ورسوم استخدام الأراضي.
  • تنسيق تخطيط المسارات، بما في ذلك لوجستيات إعادة التموين.
  • تطوير مسارات الدورات وتقييمها وتحسينها باستخدام ملاحظات أعضاء هيئة التدريس الميدانيين والطلاب.
  • المشاركة في القيادة وتطوير الثقافة واتخاذ القرارات على مستوى المؤسسة.
  • إدارة ثلاثة أقسام مقرها منطقة روكي ماونتن.
  • المساعدة في عمليات الإخلاء والحوادث العاجلة وجهود الاستجابة للأزمات، وقيادتها دوريًا.
  • تعزيز الشراكات مع الجهات الحكومية والموظفين المحليين والمدربين والمنظمات المجتمعية.

المتطلبات

  • خبرة مهنية في تدريب أو قيادة رحلات استكشافية طويلة في المناطق النائية، مع مجموعات متنوعة من العملاء.
  • معرفة عميقة بتخطيط الرحلات والسفر في المناطق النائية.
  • تُفضّل المعرفة بسلسلة ويند ريفر وأودية يوتا وسلسلة أبساروكا وجبال بيغهورن.
  • مهارات قوية في تحديد الأولويات والقدرة على التكيف مع الاحتياجات العاجلة ودعم الفريق والمواعيد النهائية.
  • القدرة المثبتة على بناء علاقات فعالة والتواصل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين.
  • القدرة على اتخاذ القرارات وتنفيذها رغم نقص المعلومات.
  • الاهتمام بالعمل ضمن فريق متقارب وديناميكي وتعاوني.
  • الاستعداد للحفاظ على جدول مرن قد يشمل أيامًا طويلة وعطلات نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية.
  • إجادة تقنية والقدرة على تعلم الأنظمة المعقدة بسرعة.
  • الالتزام بفهم رسالة NOLS وقيمها وفلسفتها التعليمية وممارستها.
  • يُشترط إجراء فحص للسجل الجنائي.
  • تقديم السيرة الذاتية وخطاب التقديم مدمجين في ملف PDF واحد.

المزايا

  • خصومات للموظفين وأسرهم على الدورات.
  • تغطية تأمين طبي.
  • تغطية تأمين أسنان.
  • تغطية تأمين نظر.
  • سياسة مرنة للإجازات المدفوعة.
  • برنامج مساعدة الموظفين الذي يقدم استشارات ودعمًا سريًا على مدار 24 ساعة طوال أيام الأسبوع.
  • تشارك NOLS في أنظمة التحقق من أهلية العمل المعمول بها.