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Socure
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501 – 1.000 Funcionários
Patrocinador de visto H1BConsultoriaCuidados de saúdeJurídico
A Socure desenvolve soluções de verificação de identidade digital e confiança baseadas em inteligência artificial que ajudam as organizações a avaliar o risco de identidade em tempo real. Sua plataforma analisa sinais como e-mail, telefone, endereço, IP e dados do dispositivo para apoiar a integração de clientes, a autenticação de login, a prevenção de tomada de controle de contas, a detecção de fraudes, a conformidade, as operações de centrais de atendimento e outros processos. A Socure atende organizações dos setores de serviços financeiros, comércio eletrônico, jogos online e criptomoedas, ajudando-as a verificar usuários legítimos e reduzir o atrito em toda a experiência digital.
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Vagas da empresa

Head de Marketing Digital da Socure, Crescimento com IA (Híbrido - São Francisco)

Lidere a estratégia de marketing digital da Socure em busca impulsionada por IA, mídia paga, marketing de ciclo de vida e crescimento na web. Gerencie equipes e programas multifuncionais para uma empresa de verificação de identidade e prevenção de fraudes.

USEstados UnidosCACalifórniaFLFlóridaNYNova YorkWAWashington
$ 230.000 – $ 260.000 / ano
HíbridoTempo integralLíderIdioma Obrigatório: inglêsMarketing digital
Apollo

Descrição

  • Definir a estratégia e a execução do marketing digital da Socure em torno de IA e agentes de marketing
  • Gerenciar a equipe de marketing digital e colaborar com parceiros multifuncionais
  • Desenvolver programas de AEO e SEO que ampliem a visibilidade em assistentes de IA e o desempenho da busca orgânica
  • Gerenciar campanhas de funil completo em Google, LinkedIn, Meta, publicidade em LLMs, mídia programática e canais emergentes de IA
  • Aplicar IA à segmentação de públicos, aos testes criativos, ao gerenciamento de lances e à alocação de orçamento
  • Criar programas de ciclo de vida baseados em sinais, com transferências coordenadas para Desenvolvimento de Vendas e ABM
  • Transformar socure.com em um site personalizado e adaptativo, com jornadas conversacionais até as demonstrações
  • Operar um sistema de marketing agêntico que transforme sinais do mercado em conteúdo e materiais de campanha
  • Implementar processos de revisão humana para garantir precisão, consistência de marca e conformidade
  • Conectar visibilidade em IA, mídia paga, atividade de ciclo de vida e engajamento na web ao pipeline e às reservas por meio de atribuição e relatórios
  • Criar e expandir equipes responsáveis por mídia paga, orgânico/AEO, ciclo de vida e operações digitais
  • Orientar os membros da equipe sobre a colaboração produtiva com agentes de IA
  • Alcançar as metas do primeiro ano em citações de assistentes de IA, contribuição para pipeline qualificado, fluxos de trabalho agênticos, conversão de demonstrações e qualidade e velocidade das entregas da equipe

Requisitos

  • Pelo menos 10 anos de experiência em marketing digital, incluindo liderança de equipes e gestão de orçamentos multicanais
  • Experiência em B2B SaaS, fintech ou outro ambiente de vendas complexo e de alta consideração é preferencial
  • Experiência comprovada na criação de programas de AEO/GEO e no acompanhamento da visibilidade em assistentes de IA
  • Experiência avançada em mídia paga nos canais Google, LinkedIn e programáticos
  • Experiência prática testando formatos de publicidade nativos de IA
  • Experiência desenvolvendo programas de ciclo de vida e personalização agênticos ou orientados por IA
  • Experiência com automação de marketing, CDPs ou dados de intenção, enriquecimento e orquestração
  • Experiência lançando experiências web personalizadas ou adaptativas e gerenciando programas estruturados de testes
  • Conhecimento prático de LLMs, frameworks de agentes, automação de fluxos de trabalho, ferramentas de AEO e plataformas de enriquecimento
  • Capacidade de desenvolver de forma independente um protótipo funcional de IA
  • Fortes capacidades analíticas e de atribuição de marketing
  • Bom discernimento em relação a padrões de marca, precisão, conformidade e privacidade em conteúdo gerado por IA e decisões automatizadas
  • Capacidade de desenvolver funcionários e liderar equipes durante mudanças nas práticas de trabalho
  • Experiência em marketing para bancos, empresas fintech ou outros setores regulamentados é um diferencial
  • Experiência com Salesforce, Marketo, 6sense, Clay, Apollo, AirOps, Ahrefs ou Mixpanel é um diferencial
  • Portfólio público ou conjunto de trabalhos em AEO ou marketing agêntico é um diferencial
  • Residir geralmente a até 45 milhas de um hub de talentos da Socure nos EUA para esta posição híbrida
  • Ter autorização para trabalhar no país onde a posição está localizada

Benefícios

  • Participação societária
  • Oportunidade de bônus anual ou comissões
  • Benefícios incluídos no pacote de recompensas totais
  • Modelo de trabalho híbrido, com flexibilidade definida pelo gestor e pela equipe
  • Apoio e patrocínio executivo
  • Uma equipe preparada para agir rapidamente
  • Oportunidade de criar novas capacidades
  • Igualdade de oportunidades de emprego
  • Adaptações disponíveis durante o processo de contratação

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