A Wells Fargo é uma empresa multinacional de serviços financeiros que atua no setor bancário e oferece produtos financeiros relacionados. Seu cenário de contratações inclui oportunidades para profissionais em início de carreira, especialistas experientes e líderes, com ênfase na colaboração, na inovação e em uma cultura de trabalho inclusiva. A empresa também destaca programas de desenvolvimento criados para apoiar o crescimento profissional de sua ampla força de trabalho.
Gerente de agência - San José, CA (presencial)
Lidere o crescimento do varejo bancário nas agências do Wells Fargo no distrito Silicon Central, em San José. Oriente as equipes das agências, fortaleça o relacionamento com os clientes e supervisione vendas, operações e gestão de riscos.
Descrição
- Liderar os esforços de vendas da agência para conquistar, aprofundar e manter o relacionamento com os clientes
- Expandir os negócios de contas correntes, depósitos, empréstimos, cartões de crédito e investimentos
- Recrutar, orientar e desenvolver uma equipe de agência de alto desempenho
- Definir expectativas de desempenho e melhorar os resultados por meio de orientação direcionada
- Avaliar as necessidades financeiras dos clientes e oferecer soluções personalizadas para pessoas físicas e empresas
- Desenvolver a capacidade e a produtividade da equipe por meio de observação, feedback e acompanhamento
- Colaborar com as equipes de Gestão de Patrimônio e Investimentos, Banco Empresarial e Crédito Imobiliário
- Ajudar os clientes a adotar e usar serviços bancários digitais
- Analisar relatórios de desempenho e observações dos funcionários para fortalecer os resultados e ampliar os relacionamentos
- Equilibrar o crescimento dos negócios com a solidez operacional, decisões de talentos e gestão de riscos
- Concluir o Programa de Preparação para Gerente de Agência por meio de mentoria, acompanhamento no trabalho e treinamento prático em operações de agência
- Assumir a função de Gerente de Agência após concluir com êxito o programa de preparação
Requisitos
- Pelo menos cinco anos de experiência em bancos, serviços financeiros ou rede de agências, ou experiência equivalente obtida por meio de trabalho, treinamento, serviço militar ou educação
- Pelo menos dois anos de experiência em liderança
- Disponibilidade para trabalhar em horários que incluam sábados
- Capacidade de viajar até 50% dentro da região designada durante os primeiros seis meses e antes ou até a colocação em uma agência específica
- O registro SAFE é obrigatório no início do emprego; o Wells Fargo inicia o processo após a data de início
- Os originadores de empréstimos devem atender aos requisitos de LO/CFPB
- Cumprimento das políticas do Wells Fargo relativas à responsabilidade financeira, caráter, aptidão e antecedentes criminais
- Relatórios de crédito e verificações adicionais contínuas podem ser exigidos
- Esta posição não é elegível para patrocínio de visto
- Conhecimento das leis e regulamentações bancárias, controles de conformidade, gestão de riscos operacionais e prevenção de perdas
- Capacidade de contratar, orientar e desenvolver profissionais de vendas e subordinados diretos
- Capacidade de avaliar o desempenho e executar planos de ação
- Capacidade de atender segmentos de clientes abastados, de alto patrimônio e empresariais
- Capacidade de orientar os clientes no uso de soluções bancárias digitais
Benefícios
- Oferta abrangente de benefícios
- Remuneração competitiva
- Programas de equilíbrio entre vida profissional e pessoal e bem-estar
- Cobertura de saúde
- Plano 401(k)
- Folga remunerada
- Cobertura por invalidez
- Seguro de vida, doenças graves e acidentes
- Licença parental
- Licença para cuidados essenciais
- Programas de descontos e economia
- Benefícios de transporte
- Reembolso de mensalidades
- Bolsas de estudo para filhos dependentes
- Reembolso de adoção
- Possíveis oportunidades de incentivos