A PNC é uma empresa diversificada de serviços financeiros e bancários, com oportunidades de carreira em diferentes áreas da organização. Sua abordagem ao ambiente de trabalho enfatiza a inclusão, a acessibilidade, a diversidade e o envolvimento com a comunidade, além de oferecer caminhos de recrutamento para estudantes, recém-formados e veteranos. A PNC também destaca seu compromisso com a igualdade de oportunidades e o cumprimento das leis trabalhistas, tornando suas carreiras relevantes para quem busca um grande empregador do setor financeiro com uma ampla variedade de possibilidades profissionais.
Consultor financeiro da PNC, Amelia Island
Oriente clientes da PNC sobre investimentos, seguros e planejamento para a aposentadoria, construindo relações duradouras e gerenciando planos financeiros personalizados. Vaga em tempo integral, presencial em uma agência em Amelia Island, Flórida.
Descrição
- Oriente clientes sobre estratégias de investimento e seguros e crie planos financeiros personalizados.
- Construa e mantenha uma carteira de negócios de investimento e seguros.
- Gerencie vendas e atendimento a clientes, identifique e busque oportunidades e faça encaminhamentos internos.
- Desenvolva relações com clientes por meio do desenvolvimento de negócios e networking.
- Fortaleça a fidelidade dos clientes e amplie relacionamentos com um atendimento excelente.
- Use seu conhecimento de produtos e processos para resolver problemas dos clientes com eficiência.
- Crie e implemente estratégias de investimento e seguros.
- Selecione produtos que apoiem a estratégia de cada cliente.
- Apresente recomendações e orientações financeiras.
- Crie planos financeiros personalizados para as necessidades e os objetivos dos clientes.
- Revise os planos ao longo do tempo e sugira ajustes quando apropriado.
- Treine e oriente funcionários da agência e parceiros internos para identificar oportunidades de investimento.
- Promova o conhecimento e a conscientização sobre investimentos entre os funcionários da agência.
- Trabalhe com o gerente da agência e/ou o associado de vendas de investimentos para liderar os esforços da equipe em direção às metas de investimento.
- Aumente as indicações por meio da comunicação com parceiros internos e externos.
- Revise regularmente os resultados comerciais e a gestão do pipeline com o gerente da agência e parceiros internos.
- Siga os acordos de nível de serviço para responder a leads e indicações.
- Gerencie riscos relacionados às metas e atividades comerciais.
Requisitos
- Em geral, é necessário ter graduação; formação equivalente, certificações específicas para a função e experiência podem ser aceitas como alternativa.
- Pelo menos 2 anos de experiência profissional relevante.
- A graduação está indicada na seção de formação.
- São exigidas as licenças FINRA Series 7 e 66, ou Series 63 e 65.
- É exigida uma licença de seguro de vida e saúde.
- Conhecimento em prospecção de clientes, desenvolvimento de relacionamentos, análise de risco de crédito, engajamento de clientes, análise e modelagem financeira, banco de investimento, oratória e gestão de relacionamentos.
- Habilidade em treinamento e orientação, gestão da experiência e retenção de clientes, comunicação eficaz, relacionamento interpessoal, gestão de prioridades concorrentes, prospecção, atividades de vendas e comercialização.
- É necessário cumprir as leis, regulamentações, políticas e diretrizes aplicáveis.
- A PNC não patrocina vistos de trabalho nem participa do STEM OPT para esta vaga.
Benefícios
- Cobertura médica e de medicamentos prescritos com opção de Conta Poupança Saúde.
- Opções de cobertura odontológica e oftalmológica.
- Seguro de vida para funcionários, cônjuges ou filhos.
- Cobertura por incapacidade de curto e longo prazo.
- Plano 401(k) com contribuição equivalente da PNC.
- Plano de previdência.
- Plano de compra de ações para funcionários.
- Conta de reembolso para cuidados de dependentes.
- Cuidados de apoio para crianças e idosos.
- Reembolso de despesas com adoção, barriga de aluguel e doula.
- Auxílio-educação, incluindo pagamento integral de programas selecionados.
- Programa de bem-estar com incentivos financeiros.
- Licença-maternidade e/ou paternidade.
- Até 11 feriados remunerados por ano.
- Nove dias de ausência eventual por ano, salvo exigência legal diferente.
- De 15 a 25 dias de férias por ano, conforme o nível de carreira.
- Benefícios adicionais conforme o tempo de serviço.
- Programa abrangente de treinamento.
- Suporte administrativo.
- Tecnologia atual.