General Dynamics Information Technology
General Dynamics Information Technology
General Dynamics Information Technology (GDIT) świadczy usługi doradcze, usługi modernizacji cyfrowej oraz tworzenia aplikacji dla organizacji rządowych i obronnych. Firma działa w obszarach sztucznej inteligencji, chmury obliczeniowej, cyberbezpieczeństwa, obliczeń wielkiej mocy i technologii kwantowych, a także realizuje programy o kluczowym znaczeniu w dziedzinie logistyki i zarządzania łańcuchem dostaw, wywiadu oraz bezpieczeństwa wewnętrznego. GDIT prowadzi również działalność w sektorze doradztwa, ochrony zdrowia i logistyki, kładąc nacisk na różnorodność zespołów oraz dobrostan pracowników. Oferty pracy firmy mogą zainteresować osoby, które chcą wykorzystywać nowoczesne technologie do rozwiązywania złożonych wyzwań sektora publicznego i bezpieczeństwa narodowego.

Starszy inżynier danych w chmurze Azure

Modernizuj dokumentację kliniczną Indyjskiej Służby Zdrowia, tworząc potoki danych Azure i skalowalne modele danych medycznych. Opracowuj procesy ETL i transformacje PySpark dla korporacyjnych danych medycznych.

Opis

  • Modernizuj dokumentację medyczną Indyjskiej Służby Zdrowia, tworząc centralne repozytorium danych klinicznych i podłużnych danych pacjentów.
  • Twórz potoki danych Azure, które konsolidują informacje kliniczne z ponad 200 placówek opieki zdrowotnej.
  • Automatyzuj procesy ETL dla dużych wolumenów danych JSON i HL7 FHIR za pomocą Azure Data Factory i Azure Data Lake.
  • Opracowuj i optymalizuj procesy PySpark do przekształcania i wzbogacania dużych zbiorów danych medycznych.
  • Twórz i utrzymuj korporacyjne modele danych, które ujednolicają informacje kliniczne z różnych placówek i źródeł.
  • Konfiguruj monitoring i alerty dotyczące jakości danych, niezawodności i wydajności potoków.
  • Współpracuj z architektami, inżynierami danych i interesariuszami nad architekturą danych w chmurze i wzorcami integracji.
  • Doradzaj zespołom w zakresie praktyk pracy z chmurą Azure i inżynierii danych.
  • Współtwórz projekt modernizacji hurtowni danych Four Directions Indyjskiej Służby Zdrowia.

Wymagania

  • Odpowiednie wykształcenie techniczne, certyfikaty lub dyplom oraz co najmniej trzy lata odpowiedniego doświadczenia albo równoważne połączenie wykształcenia i doświadczenia.
  • Co najmniej trzy lata doświadczenia w pokrewnej dziedzinie.
  • Umiejętność kierowania pracami inżynierii danych na dużą skalę przy migracji baz danych i wdrażaniu potoków danych Azure.
  • Rozległe doświadczenie z Azure Data Lake Storage Gen2, Azure Synapse Analytics, Azure Data Factory, Azure Monitor i klastrami Spark.
  • Biegła znajomość SQL i modelowania danych dla korporacyjnych baz danych i środowisk analitycznych.
  • Bardzo dobra znajomość Pythona, w tym PySpark, oraz doświadczenie z .NET.
  • Doświadczenie w tworzeniu infrastruktury jako kodu przy użyciu Bicep, ARM templates lub Terraform.
  • Doświadczenie w tworzeniu interfejsów RESTful API w Azure.
  • Udokumentowane doświadczenie we wdrażaniu potoków CI/CD i praktyk DevOps dla rozwiązań danych.
  • Możliwość uzyskania poświadczenia Public Trust Level 5.
  • Warunkiem uzyskania poświadczenia jest zamieszkiwanie w Stanach Zjednoczonych przez co najmniej trzy z ostatnich pięciu lat.
  • Obywatelstwo USA nie jest wymagane.
  • Pracodawca nie zapewnia sponsorowania wizy pracowniczej.
  • Preferowany tytuł magistra w dziedzinie informatyki, systemów informacyjnych lub pokrewnej.
  • Preferowane odpowiednie certyfikaty Azure.
  • Preferowane doświadczenie z systemami danych medycznych, procesami klinicznymi, HL7 FHIR, Power BI i metodykami Agile, a także w kierowaniu technicznym lub mentoringu.

Benefity

  • Plan 401(k) z dopłatą pracodawcy.
  • Elastyczny zakres ubezpieczenia zdrowotnego z opcjami ubezpieczenia medycznego, stomatologicznego i okulistycznego.
  • Możliwość skorzystania z konta oszczędnościowego na wydatki medyczne.
  • Elastyczny tydzień pracy tam, gdzie jest to możliwe.
  • Płatny urlop wypoczynkowy, zwolnienie chorobowe, dni osobiste, święta, urlop rodzicielski, wojskowy, okolicznościowy oraz na pełnienie obowiązków ławnika.
  • Zazwyczaj 15 płatnych dni wolnych w roku kalendarzowym.
  • 10 płatnych dni świątecznych rocznie.
  • Do 160 godzin płatnego urlopu rodzinnego w ruchomym okresie 12 miesięcy dla uprawnionych pracowników.
  • Ubezpieczenie od krótkotrwałej i długotrwałej niezdolności do pracy.
  • Ubezpieczenie na życie.
  • Ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków skutkujących śmiercią lub trwałym uszczerbkiem na zdrowiu.
  • Indywidualne ubezpieczenie od nieszczęśliwych wypadków.
  • Ubezpieczenie na wypadek poważnej choroby.
  • Ubezpieczenie od wypadków podczas podróży służbowych.
  • Wewnętrzny zespół ds. mobilności pomaga pracownikom planować karierę.
  • Współpraca w zespołach i możliwości rozwoju zawodowego.

Powiązane oferty pracy

Aztec Group

Starszy architekt danych korporacyjnych

Aztec Group

Projektuj środowisko Lakehouse w Databricks i platformy danych Azure dla Aztec Group, wyznaczając architekturę korporacyjną, zarządzanie danymi podstawowymi oraz standardy ładu danych. Twórz bezpieczne fundamenty danych gotowe na AI dla usług outsourcingowych.

Otwórz
Teleperformance

Specjalista ds. obsługi klienta, ubezpieczenia podróżne Aviva

Teleperformance

Praca zdalna w Wielkiej Brytanii w firmie Teleperformance: obsługa polis ubezpieczenia podróżnego Aviva i ich zmian. Rozpatrywanie skarg regulowanych przez FCA, zapytań medycznych i ryzyk ubezpieczeniowych oraz wspieranie klientów wymagających szczególnej troski.

Otwórz
Optro

Specjalista ds. wsparcia technicznego — język niemiecki i angielski | Optro, Polska

Optro

Pomagaj klientom Optro korzystać z platformy AI do zarządzania, ryzykiem i zgodnością z przepisami. Rozwiązuj problemy, wspieraj użytkowników i współpracuj z zespołami produktowymi oraz inżynieryjnymi, aby usprawniać obsługę.

Otwórz