
SimCorp tworzy technologie do zarządzania inwestycjami dla zarządzających aktywami, ubezpieczycieli, funduszy emerytalnych i państwowych funduszy majątkowych. Zintegrowana platforma łączy procesy operacyjne, dostęp do danych w czasie rzeczywistym, zarządzanie ryzykiem i zarządzanie portfelem, pomagając instytucjom finansowym sprawniej obsługiwać złożone działania inwestycyjne. Założona w 1971 roku firma SimCorp działa na styku fintechu, doradztwa i ubezpieczeń, wspierając organizacje w dostosowywaniu się do zmieniających się wymagań rynków finansowych.
Menedżer zespołu inżynierii platformy AI w SimCorp (praca hybrydowa, Noida)
Pokieruj zespołem inżynierii platformy AI SimCorp tworzącej oprogramowanie do zarządzania inwestycjami. Odpowiadaj za rozwój platformy, orkiestrację agentów, zarządzanie oraz rozwój rozproszonego zespołu.
Opis
- Kieruj rozproszonym zespołem inżynierii platformy AI i rozwijaj go.
- Ustalaj priorytety i buduj wspierające, angażujące środowisko pracy.
- Wspieraj rozwój inżynierów poprzez regularne spotkania indywidualne, coaching i informacje zwrotne.
- Rekrutuj inżynierów i wdrażaj ich do pracy wraz z rozwojem obszaru.
- Realizuj plan rozwoju platformy AI obejmujący Agent Orchestrator, SimCorp One Neo, Agent Development Stack, ewaluację, zaufanie, bezpieczeństwo, mechanizmy ochronne, orkiestrację wielu agentów oraz MCP dla interfejsów API SCD.
- Nadzoruj ustalanie priorytetów, planowanie przepustowości i kondycję inżynierii.
- Usuwaj blokery, przestrzegając standardów bezpieczeństwa, zgodności i gotowości operacyjnej.
- Współpracuj z menedżerem produktu, przekładając strategię na wykonalny plan inżynieryjny.
- Koordynuj priorytety i ryzyka z Senior Director of Engineering.
- Współpracuj z zespołami rozwoju produktu i wyjaśniaj inicjatywy techniczne interesariuszom nietechnicznym.
- Pomagaj określać strategię SimCorp dotyczącą platform agentowych.
- Z wyprzedzeniem planuj rozwój kompetencji zespołu, zatrudnienie i potrzeby dotyczące narzędzi.
- Promuj odpowiedzialne, bezpieczne i nadzorowane tworzenie agentów AI.
Wymagania
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołami inżynieryjnymi, najlepiej w środowiskach platformowych lub infrastrukturalnych.
- Doświadczenie zawodowe w inżynierii oprogramowania lub platform.
- Znajomość orkiestracji agentów, systemów LLM, interfejsów API oraz warstw zaufania i bezpieczeństwa AI.
- Dobre rozumienie pracy inżynieryjnej; praktyczne programowanie produkcyjne nie jest wymagane.
- Bardzo dobra znajomość pisemnego i ustnego języka angielskiego.
- Umiejętność wyjaśniania złożonych decyzji dotyczących platform osobom nietechnicznym.
- Doświadczenie w kierowaniu rozproszonymi zespołami inżynieryjnymi.
- Uporządkowane podejście do niejednoznaczności, ustalania priorytetów i zarządzania przepustowością.
- Doświadczenie we współpracy z zespołami skandynawskimi lub europejskimi będzie dodatkowym atutem.
- Komfort pracy zdalnej będzie dodatkowym atutem.
- Udowodniona odpowiedzialność, samodzielność, orientacja na wyniki, nastawienie na rozwój, umiejętność współpracy i empatia.
Benefity
- Model pracy hybrydowej: dwa dni w tygodniu w biurze i praca zdalna w pozostałe dni, jeśli jest preferowana.
- Inkluzywna i różnorodna kultura pracy.
- Wsparcie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.
- Możliwość wpływania na procesy pracy i ich kształtowania.
- Indywidualnie dopasowane możliwości rozwoju zawodowego.
- Równe szanse zatrudnienia.
- Możliwość przekazania opinii podczas procesu rekrutacji.