Endeavor łączy przedsiębiorców realizujących projekty o dużym wpływie z globalną siecią, która pomaga rozwijać ich firmy i wzmacnia ekosystemy przedsiębiorczości. Organizacja założona w 1997 roku wspiera i finansuje szybko rosnące firmy w ponad 30 krajach za pośrednictwem swojej społeczności i starannie dobranych usług. Fundusz Catalyst pozyskał ponad 500 milionów dolarów i zainwestował w blisko 300 firm.
Menedżer ds. marketingu i komunikacji w Endeavor Brazil
Pokieruj marketingiem Endeavor Brazil, części globalnej sieci wspierającej przedsiębiorców i rozwijające się firmy. Odpowiadaj za strategię marki, treści, kampanie wzrostowe i wdrażanie AI w marketingu.
Opis
- Wyznaczać kierunek marketingu Endeavor Brazil i przekładać go na plany, kampanie oraz praktyczne inicjatywy.
- Kierować zespołem zajmującym się marką, komunikacją, marketingiem cyfrowym i treściami.
- Opracowywać i realizować kampanie, programy marki oraz działania z zakresu marketingu cyfrowego.
- Tworzyć metodyki, podręczniki, badania i studia przypadków wspólnie z przedsiębiorcami, ambasadorami i mentorami.
- Planować i nadzorować dystrybucję treści za pośrednictwem kanałów Endeavor i partnerów.
- Prowadzić programy wzrostowe: ustalać mierniki, testować pomysły i usprawniać lejki pozyskiwania oraz angażowania odbiorców.
- Rozszerzać wykorzystanie AI i narzędzi agentowych w marketingu poprzez procesy robocze, automatyzację i rozwój MVP.
- Pozyskiwać influencerów i utrzymywać z nimi stałe relacje.
- Współpracować z zespołami ds. społeczności i partnerstw, aby zwiększać świadomość wydarzeń Big Events, programów Scale Up i Day 1 oraz inicjatyw badania rynku.
- Monitorować wskaźniki efektywności i nadzorować budżet działu.
Wymagania
- Tytuł licencjata lub równoważne wykształcenie wyższe.
- Znaczne doświadczenie w marketingu obejmujące rozwój marki, kampanie i marketing cyfrowy.
- Doświadczenie w koordynowaniu osób lub zespołów.
- Zaawansowane praktyczne wykorzystanie AI w marketingu, w tym narzędzi generatywnych, automatyzacji i agentowych procesów pracy, oraz umiejętność dostosowywania się do rozwoju AI.
- Doświadczenie w tworzeniu i dystrybucji treści, działaniach wzrostowych oraz pomiarze efektywności.
- Doświadczenie w prowadzeniu regularnych programów contentowych, dobre wyczucie redakcyjne i znajomość wskaźników lejka, konwersji i atrybucji.
- Umiejętność ustalania priorytetów i prowadzenia wspólnego kalendarza redakcyjnego oraz kolejki produkcji wideo.
- Umiejętność zarządzania systemami agentowymi działu, oceny ich wyników, ustalania kryteriów akceptacji i wykrywania błędów.
- Doświadczenie w kierowaniu realizacją działań przez agencje eventowe, medialne lub performance marketingowe, PR i projektowe zgodnie z ustalonymi celami i zakresem.
- Umiejętność projektowania ścieżki leada od pozyskania i pielęgnowania relacji przez kwalifikację po przekazanie dalej.
- Umiejętność dbania o spójność marki i prowadzenia rebrandingu.
- Praktyczne i samodzielne podejście do realizacji projektów.
- Myślenie strategiczne połączone z umiejętnościami zarządczymi i kreatywnością.
- Ciekawość i zaangażowanie w ciągłą naukę.
- Umiejętność ustalania priorytetów w szybko zmieniającym się środowisku o wysokich wymaganiach.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i budowania relacji, także z kadrą kierowniczą wyższego szczebla.
- Dodatkowym atutem będzie: praktyczne doświadczenie w mediach społecznościowych w zakresie zasięgu, zaangażowania i współpracy z influencerami, poparte mierzalnymi wynikami.
- Dodatkowym atutem będzie: doświadczenie w tworzeniu agentów, automatyzacji lub marketingowych MVP.
- Dodatkowym atutem będzie: doświadczenie w tworzeniu treści edukacyjnych lub służących dzieleniu się wiedzą.
- Dodatkowym atutem będzie: znajomość przedsiębiorczości, startupów lub rozwijających się firm.
- Dodatkowym atutem będzie: doświadczenie w organizowaniu zespołów lub działów w okresie zmian.
- Dodatkowym atutem będzie: zaawansowana znajomość języka angielskiego.
Benefity
- Hybrydowy model pracy.
- Elastyczny tygodniowy grafik.
- Dodatkowe dni wolne przypadające przy świętach państwowych.
- Pakiet Flash obejmuje 1890 BRL na posiłki, 294 BRL na produkty spożywcze, 126 BRL na transport i 367,50 BRL na wydatki związane z pracą z domu.
- Ubezpieczenie zdrowotne SulAmérica Especial+ w całości opłacane za pracowników i w 80% za osoby pozostające na ich utrzymaniu.
- Ubezpieczenie stomatologiczne Odontoprev bez dodatkowych kosztów dla pracowników i osób pozostających na ich utrzymaniu.
- Ubezpieczenie na życie bez dodatkowych kosztów.
- Członkostwo w Wellhub.
- Okazjonalne wsparcie psychologiczne.
- Miesięczny dodatek na opiekę nad dzieckiem w wysokości 370 BRL dla rodziców dzieci do piątego roku życia.
- Wydłużony urlop macierzyński — 180 dni.
- Wydłużony urlop ojcowski — 80 dni.