ASPCA
ASPCA
501 – 1000 Pracownicy
DoradztwoOpieka zdrowotnaPrawo
ASPCA to organizacja zajmująca się ochroną zwierząt, której celem jest zapobieganie okrucieństwu i poprawa jakości życia zwierząt. Jej działalność obejmuje ratowanie zwierząt, opiekę weterynaryjną, edukację na rzecz humanitarnego traktowania oraz działania na rzecz wzmocnienia przepisów dotyczących ochrony zwierząt. Organizacja wspiera dobrostan zwierząt domowych i gospodarskich, promując bezpieczniejsze i bardziej pełne troski ich traktowanie.

Dyrektor ds. bezpieczeństwa floty i zgodności z przepisami ASPCA

Kierowanie bezpieczeństwem floty i zgodnością z przepisami w programach ASPCA, mobilnych klinikach i działaniach terenowych w całych Stanach Zjednoczonych. Nadzór nad kwalifikacjami kierowców, sprawozdawczością DOT, szkoleniami, utrzymaniem pojazdów i strategią bezpieczeństwa.

Opis

  • Kierować strategią bezpieczeństwa floty i zgodności z przepisami w programach ASPCA, mobilnych klinikach i działaniach terenowych.
  • Dbać o zgodność pojazdów i kierowców ASPCA z przepisami federalnymi, stanowymi i lokalnymi.
  • Rozpoznawać zagrożenia związane z flotą i wdrażać praktyki wzmacniające kulturę bezpieczeństwa.
  • Tworzyć szkolenia z bezpieczeństwa dla kierowców ASPCA.
  • Pomagać w badaniu zdarzeń i wypadków z udziałem floty oraz odpowiadać na pytania dotyczące zgodności z przepisami.
  • Koordynować współpracę z zespołami wewnętrznymi i dostawcami zewnętrznymi.
  • Weryfikować zapisy elektronicznych urządzeń rejestrujących, dzienniki temperatury i powiązane raporty.
  • Organizować rutynowe i zapobiegawcze przeglądy floty oraz sprzętu.
  • Oceniać wnioski o zakup pojazdów, aby wspierać bezpieczne i sprawne działanie.
  • Nadzorować składanie dokumentów i raportów DOT dotyczących pojazdów i kierowców.
  • Zbierać informacje i przygotowywać projekty odpowiedzi na audyty oraz zapytania dotyczące zgodności.
  • Dbać o aktualność list kierowców, rejestracji, dokumentacji kierowców i akt kwalifikacyjnych.
  • Sprawdzać historię pojazdów i kierowców oraz usuwać wykryte braki.
  • Doradzać kierowcom i koordynatorom floty w zakresie zasad dotyczących pojazdów użytkowych.
  • Tworzyć procedury bezpieczeństwa floty, dokumentację, dobre praktyki i materiały szkoleniowe.
  • Budować relacje robocze z agencjami rządowymi, organizacjami kontrolnymi, dostawcami i usługodawcami.
  • Współtworzyć roczne budżety i prognozy.
  • Uczestniczyć w pracach Komitetu ASPCA ds. Bezpieczeństwa Pojazdów i Transportu.
  • Podlegać wiceprezesowi ds. bezpieczeństwa; stanowisko nie ma bezpośrednich podwładnych.
  • Podróżować do placówek ASPCA do 30% czasu w roku i okresowo pełnić weekendowe dyżury pod telefonem w zespole ds. bezpieczeństwa.

Wymagania

  • Bardzo dobra znajomość obowiązujących przepisów, w tym wymagań DOT oraz federalnych i stanowych wytycznych dotyczących bezpieczeństwa flot.
  • Udokumentowana umiejętność tworzenia, wdrażania i doskonalenia programów bezpieczeństwa floty i zgodności z przepisami w wielu lokalizacjach.
  • Umiejętność projektowania i prowadzenia szkoleń z bezpieczeństwa floty i zgodności z przepisami w całej organizacji.
  • Bardzo dobre umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej.
  • Umiejętność zarządzania projektami, terminami, harmonogramami i konkurującymi priorytetami.
  • Biegła obsługa programów Word, Excel i PowerPoint.
  • Umiejętność współpracy między działami i funkcjami organizacji.
  • Gotowość do prowadzenia pojazdów flotowych o masie do 26 000 funtów, gdy będzie to potrzebne.
  • Ważne prawo jazdy w chwili zatrudnienia i bezpieczna historia jazdy, weryfikowana na podstawie dokumentacji pojazdów mechanicznych.
  • Możliwość uzyskania i przedstawienia zaświadczenia lekarskiego DOT.
  • Możliwość przedstawienia akt kwalifikacyjnych kierowcy zgodnych z wymaganiami DOT i FMCSA.
  • Preferowane wykształcenie wyższe na poziomie licencjackim lub równoważne doświadczenie zawodowe.
  • Co najmniej cztery lata doświadczenia zawodowego w obszarze bezpieczeństwa floty i zgodności z przepisami, w tym zarządzania pojazdami użytkowymi i kierowcami z komercyjnym prawem jazdy.
  • Doświadczenie w opracowywaniu i prowadzeniu systemów zarządzania bezpieczeństwem floty oraz dokumentacji zgodności.
  • Wymagana znajomość języka angielskiego.

Benefity

  • Przystępne cenowo ubezpieczenie zdrowotne, w tym plan medyczny i opłacane przez pracodawcę ubezpieczenie stomatologiczne, a także opcjonalne ubezpieczenie wzroku.
  • Elastyczny płatny czas wolny, obejmujący urlop wypoczynkowy, chorobowy i okolicznościowy, płatny urlop rodzicielski, 10 dni świątecznych oraz dni osobiste.
  • Plan 401(k) z dopłatą pracodawcy w stosunku dolar za dolar do 4%.
  • Dodatkowa składka pracodawcy na emeryturę w wysokości 4%.
  • Rozwój zawodowy poprzez zajęcia, naukę w miejscu pracy, coaching i mentoring.
  • Możliwość przejścia na inne stanowiska w organizacji.
  • Możliwość zaangażowania się w pracę terenową.

Powiązane oferty pracy

LifeStance Health

Dyrektor ds. jakości klinicznej i regulacji w LifeStance Health (praca zdalna, USA)

LifeStance Health

Kierowanie jakością kliniczną, bezpieczeństwem pacjentów, gotowością do kontroli i akredytacją w ogólnokrajowej sieci opieki psychiatrycznej. Ustalanie standardów dla całej organizacji oraz nadzór nad dochodzeniami, zarządzaniem i usprawnieniami regionalnymi.

Otwórz
Verista, Inc.

Dyrektor ds. usług compliance

Verista, Inc.

Kieruj linią usług konsultingowych Verista w zakresie zgodności regulacyjnej w branży life sciences, odpowiadając za obsługę klientów, rozwój biznesu oraz wyniki finansowe. Nadzoruj projekty farmaceutyczne i biotechnologiczne, zespoły oraz strategiczne relacje z klientami.

Otwórz
Equality Health

Dyrektor ds. compliance, Equality Health (praca zdalna)

Equality Health
201 – 500 Pracownicy
B2BOpieka zdrowotnaSaaS

Kieruj ogólnofirmowym programem compliance w Equality Health, organizacji wykorzystującej technologię w opiece zdrowotnej opartej na wartości. Nadzoruj ryzyko regulacyjne dotyczące Medicaid i Medicare, audyty, szkolenia, postępowania wyjaśniające oraz ochronę prywatności.

Otwórz