Manulife
Manulife
Manulife to międzynarodowa firma świadcząca usługi finansowe, z siedzibą w Kanadzie. Działa w obszarach ubezpieczeń, opieki zdrowotnej, zarządzania majątkiem, inwestycji i planowania emerytalnego. Jej produkty i usługi wspierają klientów w Ameryce Północnej, Azji i Europie w zarządzaniu długoterminowymi potrzebami finansowymi i zdrowotnymi. Dzięki dużemu zespołowi na całym świecie oraz działalności na wielu rynkach Manulife zatrudnia pracowników w obszarach biznesu, technologii, finansów, ubezpieczeń i obsługi klienta. Firma podkreśla również znaczenie zrównoważonego rozwoju i inkluzywnej kultury pracy.

Audytor ubezpieczeń na życie | Praca zdalna, Stany Zjednoczone

Przeprowadzaj audyty decyzji dotyczących ubezpieczeń na życie w Manulife, oceniając ryzyko medyczne, finansowe i operacyjne. Wzmacniaj mechanizmy kontroli underwritingu, ład korporacyjny, jakość i innowacje.

Opis

  • Przeprowadzać audyty po wystawieniu polisy i monitorować nowo wprowadzane inicjatywy w zakresie underwritingu
  • Oceniać poprawność techniczną, zgodność z wytycznymi i jakość decyzji underwriterskich
  • Badać poprawność medyczną, finansową i operacyjną decyzji underwriterskich
  • Potwierdzać, że decyzje odzwierciedlają wytyczne firmy, apetyt na ryzyko i założenia dotyczące śmiertelności
  • Analizować wyniki audytów w celu wykrywania istotnych błędów, powtarzających się trendów i przyczyn leżących u ich podstaw
  • Przygotowywać uporządkowane raporty z audytów i rekomendacje dla kadry zarządzającej
  • Współpracować z liderami zespołów underwritingu i zarządzania ryzykiem przy planach działań naprawczych i monitorowaniu usuwania nieprawidłowości
  • Usprawniać ramy kontroli ryzyka underwritingu poprzez silniejsze mechanizmy kontrolne, kluczowe wskaźniki ryzyka i standardy ładu korporacyjnego
  • Przekładać wnioski z audytów na ukierunkowane szkolenia, coaching i aktualizacje wytycznych we współpracy z zespołem ds. szkoleń i rozwoju
  • Oceniać wpływ nowych narzędzi, silników reguł i aplikacji GenAI na jakość i ryzyko underwritingu
  • Wspierać ukierunkowane audyty związane z programami innowacji w underwritingu
  • Prowadzić kompletne i dokładne rejestry audytów na potrzeby audytu wewnętrznego, komitetów ds. ładu korporacyjnego i kontroli regulacyjnych
  • Stale doskonalić metodyki audytów, mierniki wyników i raportowanie

Wymagania

  • Mieć kilkuletnie doświadczenie w underwritingu ubezpieczeń na życie, zazwyczaj co najmniej pięć lat
  • Posiadać wiedzę ekspercką z zakresu underwritingu medycznego i finansowego
  • Rozumieć produkty ubezpieczeń na życie, wytyczne underwritingu i zasady selekcji ryzyka
  • Interpretować złożone informacje medyczne i finansowe w celu właściwej oceny ryzyka
  • Wykazywać się silnymi zdolnościami analitycznymi i dbałością o szczegóły
  • Rozpoznawać wzorce i ustalać przyczyny źródłowe ustaleń audytowych
  • Skutecznie komunikować się pisemnie i ustnie
  • Jasno i konstruktywnie przedstawiać ustalenia underwriterom i kadrze zarządzającej
  • Profesjonalnie, uczciwie i dyskretnie postępować z poufnymi informacjami
  • Mile widziane: doświadczenie w audycie underwritingu ubezpieczeń na życie, zapewnianiu jakości lub zarządzaniu ryzykiem
  • Mile widziana: znajomość ram ładu korporacyjnego underwritingu, kontroli ryzyka i oczekiwań regulacyjnych
  • Mile widziana: umiejętność korzystania z programu Excel lub narzędzi BI do analizowania wyników i trendów audytów
  • Mile widziane: kwalifikacje zawodowe ALU, FALU, FLMI lub równoważny certyfikat
  • Stosować wiedzę techniczną z zakresu underwritingu medycznego i finansowego
  • Wykorzystywać krytyczne myślenie i trafną ocenę w rozwiązywaniu problemów
  • Przedstawiać obiektywne i sprawiedliwe oceny oraz informacje zwrotne
  • Współpracować z zespołami underwritingu, ryzyka, szkoleń, innowacji i wyceny
  • Skutecznie organizować i prowadzić wiele audytów oraz dotrzymywać terminów
  • Angażować się w ciągłe doskonalenie, naukę i dzielenie się wiedzą

Benefity

  • Konkurencyjne wynagrodzenie
  • Ubezpieczenie zdrowotne, dentystyczne, wsparcie zdrowia psychicznego i ubezpieczenie wzroku
  • Ubezpieczenie na wypadek krótko- i długoterminowej niezdolności do pracy
  • Ubezpieczenie na życie oraz ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków i śmierci wskutek wypadku
  • Świadczenia związane z adopcją i macierzyństwem zastępczym
  • Świadczenia wellness
  • Programy pomocy dla pracowników i ich rodzin
  • Możliwości oszczędzania emerytalnego, w tym plany emerytalne i plany 401(k)
  • Globalny plan własności akcji z dopłatami pracodawcy
  • Zasoby edukacji finansowej i doradztwa
  • Do 11 płatnych dni świątecznych w roku
  • Trzy dni osobiste w roku
  • 150 godzin urlopu w roku
  • 40 godzin zwolnienia chorobowego w roku lub więcej, jeśli wymagają tego przepisy prawa
  • Ustawowe urlopy
  • Elastyczne i inkluzywne środowisko pracy
  • Możliwości rozwoju zawodowego, nauki i awansu
  • Programy motywacyjne i wynagrodzenie powiązane z wynikami firmy oraz indywidualnymi wynikami