PNC er et diversifisert selskap innen finansielle tjenester og bankvirksomhet, med karrieremuligheter innen mange ulike roller i organisasjonen. Selskapets tilnærming til arbeidsplassen legger vekt på inkludering, tilgjengelighet, mangfold og samfunnsengasjement, med rekrutteringsmuligheter for studenter, nyutdannede og veteraner. PNC fremhever også sitt engasjement for like muligheter og overholdelse av arbeidsrettslige lover, noe som gjør karrierene relevante for kandidater som søker en stor arbeidsgiver innen finansielle tjenester med et bredt spekter av profesjonelle muligheter.
PNC Relationship Manager I innen bedriftsbank – Toledo, Ohio
PNC søker en Relationship Manager I innen bedriftsbank for å levere kontantstrømløsninger til selskaper i Ohio med en årlig omsetning på 2–10 millioner dollar. Rollen fokuserer på kundevekst, kredittprodukter og økt markedsandel.
USA
Ohio75 000 $ – 125 000 $ / år
På stedetHeltidMellomnivåSeniorPåkrevd Språk: engelskKundeansvarligSalgBeskrivelse
- Ha ansvar for en portefølje av nye og eksisterende bedriftskunder for å øke salg, inntekter og markedsandel
- Bygge, utvikle og beholde kunderelasjoner for å skape inntekter og utvide kundenes samlede forretning
- Etablere, vurdere, forhandle og dokumentere kreditt- og ikke-kredittprodukter og tjenester
- Balansere risiko og avkastning samtidig som kvaliteten opprettholdes i nye og eksisterende relasjoner
- Oppdage og håndtere regulatorisk, omdømmemessig, operasjonell og kredittrisiko
- Tilby anbefalinger og innsikt tilpasset kundenes behov og økonomiske velvære
- Styrke kundeengasjement og langsiktig lojalitet
- Utvikle relasjoner i lokalsamfunnet, bransjen og andre interne og eksterne nettverk som støtter kundeanskaffelse og vekst
- Forklare og presentere PNCs komplette utvalg av produkter og tjenester
- Bruke salgsrapporter og relaterte verktøy for å avdekke og omsette forretningsmuligheter
- Samarbeide med interne serviceteam om å ta imot kunder og utvikle bedriftskundeporteføljen
- Bygge relasjoner med innflytelsesrike personer og organisasjoner for å nå salgsmål og bredere forretningsmål
- Levere kontantstrømløsninger til selskaper med en årlig omsetning på 2–10 millioner dollar
Krav
- En universitets- eller høyskolegrad forventes vanligvis
- Minst tre års relevant eller direkte bransjeerfaring
- En tilsvarende kombinasjon av utdanning, jobbspesifikke sertifiseringer og erfaring, inkludert militærtjeneste, kan erstatte en grad
- Forståelse av grunnleggende forretningsforhold og kontantstrømløsninger
- Gode ferdigheter innen håndtering og bygging av kunderelasjoner
- Kunnskap om kredittprodukter og kredittprosesser
- Evne til å gjennomføre finansielle analyser
- Evne til å engasjere kunder effektivt
- Evne til å identifisere potensielle salgsmuligheter
- God forretningsforståelse
- Gode ferdigheter innen beslutningstaking og kritisk tenkning
- Tydelig og effektiv kommunikasjon
- Evne til å finne potensielle kunder og selge
- Fortrolig med bruk av teknologi
- Evne til å vurdere, evaluere og redusere kredittrisiko gjennom grunnleggende kredittforståelse og interne kredittpolicyer
- Ingen sertifiseringer eller lisenser kreves
- Ingen obligatoriske eller foretrukne språktester; kandidater må være basert på de angitte stedene i Ohio eller Toledo-markedet, og PNC sponser ikke arbeidsvisum eller deltar i STEM OPT for denne rollen.
- fordeler
- Dekning av medisinske tjenester og reseptbelagte legemidler, inkludert mulighet for en helsesparekonto
Fordeler
- Dekning av medisinske tjenester og reseptbelagte legemidler, inkludert mulighet for en helsesparekonto
- Mulighet for tann- og synsforsikring
- Livsforsikring for ansatte og ektefeller eller barn
- Kort- og langsiktig uføreforsikring
- 401(k)-ordning med matchende bidrag fra PNC
- Pensjonsordning
- Aksjekjøpsordning for ansatte
- Refusjonskonto for omsorg for pårørende
- Reserveomsorg for barn og eldre
- Refusjon av utgifter til adopsjon, surrogati og doula
- Utdanningsstøtte, inkludert full betaling for utvalgte programmer
- Velværeprogram med økonomiske incentiver
- Fødsels- og/eller foreldrepermisjon
- Opptil 11 betalte helligdager per år
- Ni dager med tilfeldig fravær per år, unntatt der loven krever noe annet
- 15–25 feriedager per år, avhengig av karrierenivå
- Ekstra ferie knyttet til tjenestetid
- Resultatbasert godtgjørelse knyttet til selskapets, virksomhetens og/eller individets resultater