PNCは、組織全体で幅広い職種のキャリア機会を提供する、多角的な金融サービス・銀行会社です。職場づくりでは、インクルージョン、アクセシビリティ、多様性、地域社会への関わりを重視し、学生、卒業生、退役軍人向けの採用経路も設けています。また、機会均等と雇用関連法令の遵守への取り組みを掲げており、幅広い専門分野での可能性を求める大手金融サービス企業志向の求職者に適したキャリアを提供しています。
PNC ビジネスバンキング リレーションシップ・マネージャー I――オハイオ州トレド
PNC は、年間売上高 200 万～1000 万ドルのオハイオ州企業にキャッシュフロー・ソリューションを提供するビジネスバンキング リレーションシップ・マネージャー I を募集しています。この職務では、顧客の成長、信用商品、市場シェアの拡大に注力します。
仕事内容
- 新規および既存の法人顧客ポートフォリオを管理し、売上、収益、市場シェアを拡大する
- 収益を伸ばし、顧客内シェアを拡大するために、顧客関係を構築、発展、維持する
- 信用商品および非信用商品・サービスを開拓、評価、交渉し、文書化する
- 新規および既存の顧客関係全体で、品質を維持しながらリスクとリターンのバランスを取る
- 規制、評判、業務、信用上のリスクを発見し、対処する
- 顧客のニーズと財務上の健全性に沿った提案と洞察を提供する
- 顧客エンゲージメントと長期的なロイヤルティを強化する
- 顧客の獲得と成長を支える地域社会、業界、その他の社内外の関係を構築する
- PNC の製品およびサービスの全体像を説明し、提案する
- 営業レポートや関連ツールを活用して、ビジネス機会を発掘し成約につなげる
- 社内のサービスチームと連携して顧客を受け入れ、法人顧客ポートフォリオを拡大する
- 営業目標とより広範な事業目標を達成するため、影響力のある関係を構築する
- 年間売上高 200 万～1000 万ドルの企業にキャッシュフロー・ソリューションを提供する
応募要件
- 通常、大学またはカレッジの学位が求められます
- 関連業界または直接的な業界経験が 3 年以上あること
- 学位の代わりに、教育、職務関連の認定、経験（軍務を含む）の同等の組み合わせが認められる場合があります
- ビジネスの基礎とキャッシュフロー・ソリューションに関する理解
- 優れた顧客関係管理能力と関係構築能力
- 信用商品および信用プロセスに関する知識
- 財務分析能力
- 顧客と効果的に関わる能力
- 潜在的な営業機会を認識する能力
- 健全なビジネス判断力
- 効果的な意思決定力と批判的思考力
- 明確で効果的なコミュニケーション能力
- 新規顧客開拓および販売能力
- テクノロジーの利用に慣れていること
- 信用の基礎知識と社内信用方針を通じて、信用リスクを評価、検討、軽減する能力
- 認定資格や免許は必要ありません
- 必須または優遇される言語評価はありません。候補者は指定されたオハイオ州の勤務地またはトレド市場を拠点とする必要があり、PNC はこの職務について就労ビザをスポンサーせず、STEM OPT にも参加しません。
- 福利厚生
- 健康保険および処方薬保険（医療貯蓄口座の選択肢を含む）
福利厚生
- 健康保険および処方薬保険（医療貯蓄口座の選択肢を含む）
- 歯科保険および視力保険の選択肢
- 従業員とその配偶者または子どもを対象とする生命保険
- 短期および長期障害保険
- PNC のマッチング拠出付き 401(k) プラン
- 年金制度
- 従業員株式購入制度
- 扶養家族介護費用の償還口座
- 子どもおよび高齢者向けのバックアップケア
- 養子縁組、代理出産、ドゥーラ費用の償還
- 一部の指定プログラムの全額支払いを含む教育支援
- 金銭的インセンティブを伴うウェルネスプログラム
- 産休および／または育児休暇
- 年間最大 11 日の有給祝日
- 法律で別途定められている場合を除き、年間 9 日の臨時休暇
- キャリアレベルに応じて年間 15～25 日の休暇
- 勤続年数に応じた追加休暇
- 会社、事業および／または個人の業績に連動するインセンティブ報酬