PNC je diversificirana tvrtka za financijske usluge i bankarstvo koja nudi karijerne prilike na različitim radnim mjestima unutar svoje organizacije. Njezin pristup radnom okruženju naglašava uključivost, pristupačnost, raznolikost i sudjelovanje u zajednici, uz mogućnosti zapošljavanja za studente, diplomante i veterane. PNC također ističe svoju predanost jednakim mogućnostima i usklađenosti sa zakonima o radu, zbog čega može biti zanimljiva kandidatima koji traže velikog poslodavca u području financijskih usluga sa širokim rasponom profesionalnih mogućnosti.
Voditelj odnosa s klijentima u poslovnom bankarstvu PNC I – Toledo, Ohio
PNC traži voditelja odnosa s klijentima u poslovnom bankarstvu I za pružanje rješenja za novčani tok tvrtkama u Ohiju s godišnjom prodajom od 2 do 10 milijuna USD. Uloga je usmjerena na rast klijenata, kreditne proizvode i povećanje tržišnog udjela.
Opis
- Upravljati portfeljem novih i postojećih poslovnih klijenata radi povećanja prodaje, prihoda i tržišnog udjela
- Graditi, razvijati i zadržavati odnose s klijentima radi povećanja prihoda i proširenja udjela u njihovim ukupnim financijskim potrebama
- Kreirati, procjenjivati, pregovarati i dokumentirati kreditne i nekreditne proizvode i usluge
- Usklađivati rizik i prinos uz održavanje kvalitete novih i postojećih odnosa
- Otkrivati i rješavati regulatorne, reputacijske, operativne i kreditne rizike
- Pružati preporuke i uvide usklađene s potrebama klijenata i njihovom financijskom dobrobiti
- Jačati angažman klijenata i dugoročnu lojalnost
- Razvijati odnose u zajednici, industriji te druge interne i eksterne odnose koji podržavaju pridobivanje i rast klijenata
- Objašnjavati i predstavljati cjelokupan raspon PNC-ovih proizvoda i usluga
- Upotrebljavati izvješća o prodaji i povezane alate za otkrivanje i pretvaranje poslovnih prilika
- Surađivati s internim servisnim timovima pri uvođenju klijenata i rastu poslovnog portfelja
- Graditi odnose s ključnim utjecajnim osobama radi ostvarivanja prodajnih ciljeva i širih poslovnih ciljeva
- Pružati rješenja za novčani tok tvrtkama s godišnjom prodajom od 2 do 10 milijuna USD
Zahtjevi
- Općenito se očekuje diploma sveučilišta ili visoke škole
- Najmanje tri godine relevantnog ili izravnog iskustva u industriji
- Kombinacija obrazovanja, certifikata specifičnih za posao i iskustva, uključujući vojnu službu, može zamijeniti diplomu
- Razumijevanje poslovnih osnova i rješenja za novčani tok
- Izražene sposobnosti upravljanja odnosima s klijentima i izgradnje odnosa
- Poznavanje kreditnih proizvoda i kreditnih procesa
- Sposobnost financijske analize
- Sposobnost učinkovitog angažiranja klijenata
- Sposobnost prepoznavanja potencijalnih prodajnih prilika
- Razborito poslovno prosuđivanje
- Učinkovito donošenje odluka i kritičko razmišljanje
- Jasna i učinkovita komunikacija
- Sposobnost pronalaženja potencijalnih klijenata i prodaje
- Sigurnost u korištenju tehnologije
- Sposobnost procjene, vrednovanja i ublažavanja kreditnog rizika primjenom kreditnih osnova i internih kreditnih politika
- Nisu potrebni certifikati ni licence
- Nisu potrebne ni preferirane jezične procjene; kandidati moraju biti smješteni na navedenim lokacijama u Ohiju ili na tržištu Toleda, a PNC za ovu ulogu ne sponzorira radne vize niti sudjeluje u programu STEM OPT.
- benefiti
- Zdravstveno osiguranje i pokriće lijekova na recept, uključujući mogućnost računa zdravstvene štednje
Pogodnosti
- Zdravstveno osiguranje i pokriće lijekova na recept, uključujući mogućnost računa zdravstvene štednje
- Mogućnosti dentalnog i očnog osiguranja
- Životno osiguranje za zaposlenike i njihove supružnike ili djecu
- Kratkoročno i dugoročno osiguranje od invalidnosti
- Plan 401(k) uz doprinose PNC-a
- Mirovinski plan
- Plan kupnje dionica za zaposlenike
- Račun za naknadu troškova skrbi o uzdržavanim osobama
- Rezervna skrb za djecu i starije osobe
- Naknada troškova posvojenja, surogatstva i doule
- Obrazovna pomoć, uključujući potpunu uplatu za odabrane programe
- Wellness program s financijskim poticajima
- Rodiljni i/ili roditeljski dopust
- Do 11 plaćenih blagdana godišnje
- Devet dana povremene odsutnosti godišnje, osim ako zakon nalaže drukčije
- 15 do 25 dana godišnjeg odmora, ovisno o razini karijere
- Dodatni godišnji odmor povezan s duljinom radnog staža
- Poticajna naknada povezana s učinkom tvrtke, poslovanja i/ili pojedinca