Imagine Pediatrics
Imagine Pediatrics
51 – 200 Ansatte
B2CHelsevesenVelvære
Imagine Pediatrics er en helseleverandør som spesialiserer seg på behandling av barn. Selskapet støtter barns helse gjennom personlig medisinsk oppfølging, forebyggende helsehjelp og behandlingstjenester utformet rundt behovene til unge pasienter og familiene deres. Det erfarne helsepersonellet fokuserer på å skape et trygt og støttende miljø, samtidig som de hjelper barn med å legge grunnlaget for god helse.

Leder for programvareutvikling — fjernarbeid i Texas | Imagine Pediatrics

Led programvareutviklingen i Imagine Pediatrics og støtt virtuell og hjemmebasert pediatrisk helsehjelp. Ha ansvar for teknisk leveranse, arkitektur, teamutvikling og tverrfunksjonell gjennomføring.

Beskrivelse

  • Bygg opp, støtt og veiled et team av programvareingeniører
  • Støtt ingeniørenes karriereutvikling gjennom tilbakemeldinger, utviklingsplanlegging og støtte til forfremmelse
  • Samarbeid med produkt- og partnerteam om datamodeller, systemgrenser og integrasjoner
  • Driv den tekniske veikartet gjennom datainformerte beslutninger, iterativ utvikling, enkelhet og levert verdi
  • Omsett forretningsmål til teknisk arkitektur og krav med innspill fra interessenter
  • Estimer produktets omfang og leveringstidsplaner
  • Bidra til å skape skalerbare, pålitelige, effektive, vedlikeholdbare og utvidbare tekniske løsninger
  • Før arbeidet fremover når krav, eierskap eller systemgrenser fortsatt er uklare
  • Fjern hindringer ved å skape struktur og gjøre fremskritt med ufullstendig informasjon

Krav

  • Minst 9 års erfaring med programvareutvikling
  • Minst 3 års erfaring med å lede ingeniører som et vedvarende hovedansvar
  • Dokumentert evne til å håndtere endringer og skiftende prioriteringer
  • Komfortabel med å skape fremdrift når kravene er uklare
  • Erfaring med å lede team som arbeider med skybasert teknologi; erfaring med AWS er en fordel
  • Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner
  • Dokumenterte resultater med effektivt asynkront samarbeid og fjernsamarbeid
  • Evne til å samarbeide effektivt på tvers av fagområder
  • Forpliktelse til å utvikle ingeniører innen et bredt spekter av profesjonelle ferdigheter
  • Evne til å balansere rask levering av proof-of-concept med robuste og godt utformede systemer
  • Erfaring med å lede organisasjonsomfattende initiativer som forbedrer resultater innen engineering
  • Erfaring fra et selskap i tidlig fase eller et scale-up-selskap er en fordel
  • Erfaring fra helsesektoren er en fordel
  • Motivasjon for og engasjement i å tenke nytt om pediatrisk helsehjelp

Fordeler

  • Årlig bonusordning
  • Selskapets fordels- og personalpakke
  • Mulighet til å delta i programmet for kjøp av aksjer for ansatte, der det er aktuelt
  • Helse-, tann- og synsforsikring
  • FSA for helsetjenester og omsorg for pårørende
  • HSA finansiert av selskapet
  • 401(k) med 4 % matching, fullt opptjent fra første dag
  • Arbeidsgiverbetalt kort- og langsiktig uføreforsikring
  • Livsforsikring tilsvarende én årslønn
  • 20 betalte fridager
  • 10 offentlige helligdager i selskapet
  • To flytende fridager
  • Betalt permisjon for nybakte foreldre
  • Ytterligere fordeler oppgis i tilbudet

Relaterte jobber