TEHORA inc.
TEHORA inc.
11 – 50 Pekerja
TEHORA inc. membangunkan penyelesaian berkekalan yang dipandu oleh pemerhatian, analisis, penciptaan, inovasi, kelestarian dan pemeliharaan. Berpangkalan di Québec, Kanada, syarikat ini menekankan pertumbuhan jangka panjang dan perkongsian kerjasama di bawah kepimpinan Presiden Emmanuelle Soudé. TEHORA inc. mengalu-alukan permohonan spontan daripada mereka yang berminat untuk menyumbang kepada perkembangan berterusannya.

Pentadbir Jira dan Confluence Atlassian - TEHORA - Hibrid Bandaraya Quebec

Sertai TEHORA sebagai pentadbir Atlassian yang menyokong Jira, Confluence dan alat berkaitan. Peranan sepenuh masa secara hibrid di Bandaraya Quebec ini menumpukan pada pentadbiran platform, automasi, aliran kerja, pelaporan dan sokongan pengguna.

Penerangan

  • Mengurus Jira, Confluence dan aplikasi Atlassian yang lain
  • Mentadbir Tempo Timesheet, Tempo Planner, alat belanjawan, Xray dan Advanced Roadmaps
  • Mewujudkan piawaian dan amalan terbaik pentadbiran Jira
  • Mengkonfigurasi dan mengintegrasikan alat tambah Atlassian
  • Menyokong pasukan projek dan Scrum Master dengan panduan Atlassian
  • Menyelia projek, kebenaran pengguna dan aliran kerja
  • Membina papan pemuka dan penapis JQL lanjutan
  • Mengendalikan insiden platform
  • Menyelenggara dan menaik taraf aplikasi
  • Menjawab permintaan pengguna

Keperluan

  • Sekurang-kurangnya 5 tahun pengalaman bekerja dengan rangkaian Atlassian
  • Pengalaman mentadbir alat Atlassian merentasi sekurang-kurangnya dua projek pembangunan sistem maklumat Agile
  • Sekurang-kurangnya 2 tahun pengalaman dengan penskripan Jira dan automasi aliran kerja
  • Sekurang-kurangnya 2 tahun pengalaman mentadbir Jira dan Confluence
  • Sekurang-kurangnya 2 tahun pengalaman menggunakan JQL, laporan dan papan pemuka
  • Sekurang-kurangnya 2 tahun pengalaman mengurus akses Confluence
  • Sekurang-kurangnya 1 tahun pengalaman dengan Tempo Timesheet atau aplikasi setara

Faedah

  • Kerja jarak jauh dan fleksibiliti untuk urusan keluarga
  • Budaya keusahawanan yang menggalakkan kreativiti dan inovasi
  • Waktu kerja fleksibel berdasarkan kontrak pekerjaan
  • Cuti kerana sakit dan acara keluarga
  • Peralatan teknologi maklumat yang sesuai
  • Persekitaran kerja yang memberikan kepuasan dan motivasi
  • Inisiatif sosial dan alam sekitar
  • Program pembelajaran di tempat kerja
  • Peluang pembangunan kerjaya

Pekerjaan Berkaitan