TEHORA inc.
TEHORA inc.
11 – 50 Töötajad
TEHORA inc. töötab välja kestlikke lahendusi, lähtudes vaatlusest, analüüsist, loovusest, innovatsioonist, kestlikkusest ja säilitamisest. Kanadas Québecis tegutsev ettevõte pöörab tähelepanu pikaajalisele kasvule ja koostööpõhistele partnerlustele president Emmanuelle Soudé juhtimisel. TEHORA inc. ootab vabalt vormistatud avaldusi inimestelt, kes soovivad panustada ettevõtte jätkuvasse arengusse.

Atlassiani Jira ja Confluence'i administraator – TEHORA – Quebec City, hübriidtöö

Liitu TEHORA Atlassiani administraatorina, et toetada Jirat, Confluence'i ja seotud tööriistu. See täistööajaga hübriidroll Quebec Citys keskendub platvormi haldamisele, automatiseerimisele, töövoogudele, aruandlusele ja kasutajatoele.

Kirjeldus

  • Halda Jirat, Confluence'i ja teisi Atlassiani rakendusi
  • Halda Tempo Timesheeti, Tempo Plannerit, eelarvestamistööriistu, Xrayd ja Advanced Roadmapsi
  • Kehtesta Jira haldamise standardid ja head tavad
  • Seadista Atlassiani lisandmooduleid ja integreeri neid
  • Toeta projektimeeskondi ja Scrum Mastereid Atlassiani-alase juhendamisega
  • Jälgi projekte, kasutajaõigusi ja töövooge
  • Koosta juhtpaneele ja täpsemaid JQL-filtreid
  • Lahenda platvormiga seotud intsidente
  • Hoolda ja uuenda rakendusi
  • Vasta kasutajate päringutele

Nõuded

  • Vähemalt 5-aastane töökogemus Atlassiani tooteperega
  • Kogemus Atlassiani tööriistade haldamisel vähemalt kahes agiilses infosüsteemide arendusprojektis
  • Vähemalt 2-aastane kogemus Jira skriptimise ja töövoogude automatiseerimisega
  • Vähemalt 2-aastane kogemus Jira ja Confluence'i haldamisel
  • Vähemalt 2-aastane kogemus JQL-i, aruannete ja juhtpaneelide kasutamisel
  • Vähemalt 2-aastane kogemus Confluence'i juurdepääsu haldamisel
  • Vähemalt 1-aastane kogemus Tempo Timesheeti või samaväärse rakendusega

Hüved

  • Kaugtöö ja paindlikkus perekondlike kohustuste täitmisel
  • Ettevõtlik kultuur, mis soodustab loovust ja innovatsiooni
  • Töölepingul põhinev paindlik tööaeg
  • Vaba aeg haiguse ja perekondlike sündmuste korral
  • Sobivad infotehnoloogiaseadmed
  • Tasu pakkuv ja motiveeriv töökeskkond
  • Sotsiaalsed ja keskkonnaalased algatused
  • Töökohal õppimise programm
  • Karjäärivõimalused