PNC
PNC
PNC ialah syarikat perkhidmatan kewangan dan perbankan yang pelbagai, dengan peluang kerjaya merangkumi pelbagai peranan dalam organisasinya. Pendekatan tempat kerjanya menekankan keterangkuman, kebolehcapaian, kepelbagaian dan penglibatan dalam komuniti, serta menyediakan laluan pengambilan pekerja untuk pelajar, graduan dan veteran. PNC turut menekankan komitmennya terhadap peluang pekerjaan yang sama rata dan pematuhan terhadap undang-undang pekerjaan, menjadikan kerjayanya sesuai untuk calon yang mencari majikan besar dalam sektor perkhidmatan kewangan dengan pelbagai peluang profesional.

Pengurus Perhubungan I, Perbankan Hartanah Komersial SMB – Lakewood, CO

PNC mencari pengurus perhubungan untuk memulakan dan mengurus pembiayaan hartanah komersial di Colorado. Peranan ini memberi tumpuan kepada pengembangan hubungan pelanggan, hasil dan portfolio pinjaman.

Penerangan

  • Mengurus portfolio pelanggan baharu dan sedia ada untuk meningkatkan jualan, hasil dan bahagian pasaran
  • Mendapatkan, mengembangkan dan mengekalkan hubungan pelanggan bagi menjana hasil serta meningkatkan bahagian keperluan kewangan pelanggan yang diuruskan oleh PNC
  • Memulakan, menyusun dan mengurus pembiayaan hartanah komersial, termasuk pinjaman pembinaan, pemerolehan, jambatan dan kekal
  • Memberi khidmat kepada pemilik, pelabur dan pemaju hartanah komersial merentasi jenis hartanah utama
  • Mengimbangi risiko dan pulangan sambil mengenal pasti serta menangani risiko kawal selia, reputasi, operasi dan kredit
  • Menilai dan menyusun urus niaga berdasarkan aliran tunai hartanah, leverage, penilaian, penaja, keadaan pasaran dan sumber pembayaran balik
  • Menawarkan idea dan pandangan yang disesuaikan dengan keperluan kewangan pelanggan untuk mengukuhkan penglibatan dan kesetiaan
  • Membina rangkaian dalaman dan luaran untuk menarik serta mengembangkan hubungan pelanggan dan menambah baik pengalaman pelanggan
  • Membentangkan rangkaian penuh produk dan perkhidmatan PNC kepada pelanggan
  • Menggunakan alat pelaporan dan jualan untuk mengenal pasti serta mengejar peluang jualan
  • Menilai dan mengurangkan risiko kredit dengan menggunakan asas kredit dan dasar dalaman
  • Mengamalkan pendekatan yang berfokuskan pelanggan dan menyokong Rangka Kerja Pengurusan Risiko Perusahaan PNC

Keperluan

  • Ijazah universiti atau kolej biasanya diperlukan
  • Ijazah sarjana muda disenaraikan di bawah Pendidikan
  • Sekurang-kurangnya tiga tahun pengalaman industri langsung yang berkaitan
  • Gabungan pendidikan, pensijilan khusus pekerjaan dan pengalaman yang setara boleh menggantikan ijazah
  • Pengetahuan tentang pemahaman perniagaan, pengurusan hubungan pelanggan, analisis dan pengesahan kredit, pengurusan pengalaman pelanggan, pembuatan keputusan dan pemikiran kritis, komunikasi berkesan, amalan industri, pengurusan pelbagai keutamaan, pengurusan portfolio, pencarian prospek, rundingan jualan, penjualan dan teknologi
  • Tiada pensijilan diperlukan
  • Tiada lesen diperlukan
  • Tiada penilaian bahasa yang diwajibkan atau diutamakan
  • Tidak boleh memerlukan tajaan visa pekerjaan; PNC tidak menyediakan tajaan atau menyertai STEM OPT
  • Tertakluk pada Seksyen 19 FDIA dan, bagi peranan berdaftar, keperluan SAFE Act dan/atau FINRA yang berkenaan berhubung sejarah jenayah tertentu

Faedah

  • Perlindungan perubatan dan ubat preskripsi dengan ciri Akaun Simpanan Kesihatan
  • Pilihan pergigian dan penglihatan
  • Insurans hayat untuk pekerja serta pasangan atau anak mereka
  • Perlindungan hilang upaya jangka pendek dan jangka panjang
  • Pelan 401(k) dengan padanan caruman daripada PNC
  • Pelan pencen
  • Pelan pembelian saham
  • Akaun pembayaran balik penjagaan tanggungan
  • Penjagaan sementara untuk anak dan warga emas
  • Pembayaran balik kos pengangkatan anak, surrogasi dan doula
  • Bantuan pendidikan, termasuk program terpilih yang dibiayai sepenuhnya
  • Program kesejahteraan dengan insentif kewangan
  • Cuti bersalin dan/atau cuti ibu bapa
  • Sehingga 11 hari cuti berbayar setiap tahun
  • Sembilan hari ketidakhadiran sekali-sekala setiap tahun, melainkan undang-undang menetapkan sebaliknya
  • 15 hingga 25 hari cuti tahunan, bergantung pada tahap kerjaya dan tempoh perkhidmatan
  • Layak menerima insentif, dengan bayaran berdasarkan prestasi syarikat, perniagaan dan/atau individu