Motiva ialah syarikat mobiliti dan infrastruktur yang berpangkalan di Brazil, dengan tumpuan kepada pengendalian dan pembangunan konsesi pengangkutan. Dahulunya sebahagian daripada Grupo CCR, syarikat ini menguruskan operasi lebuh raya, lapangan terbang dan rel bandar yang menyokong pergerakan penumpang serta kargo di seluruh negara. Kerjanya menggabungkan pelaburan infrastruktur dengan penyampaian perkhidmatan mobiliti penting setiap hari, di samping fokus yang dinyatakan terhadap inisiatif ESG, projek komuniti dan hubungan telus dengan para pelabur.
Pembantu Tadbir Perancangan Penyelenggaraan Awam
Memberikan sokongan pentadbiran untuk kerja penyelenggaraan awam Motiva, termasuk pengukuran, pelaporan dan pengurusan dokumen. Motiva mengendalikan infrastruktur mobiliti merentas jalan raya, rel dan lapangan terbang di Brazil.
Penerangan
- Menyemak laporan perkhidmatan, bukti lapangan dan helaian pengiraan untuk menyediakan penyata pengukuran bagi kontrak pihak ketiga.
- Menyediakan dan mengemas kini laporan kontrak, sambil mengekalkan kualiti dan memenuhi tarikh akhir.
- Menyokong proses pentadbiran penyelenggaraan awam serta membantu menambah baik prosedur dan menyusun dokumen.
- Mematuhi peraturan pematuhan dan antirasuah, melengkapkan latihan yang diwajibkan serta menyerahkan pengisytiharan yang diperlukan.
- Mematuhi piawaian syarikat berkaitan kualiti, pengurusan aset, penjagaan alam sekitar, keselamatan jalan raya serta kesihatan dan keselamatan pekerjaan.
Keperluan
- Diploma sekolah menengah.
- Pengetahuan tentang Microsoft Office, khususnya Excel.
- Pengalaman menggunakan SAP diutamakan.
- Sedang mengikuti pengajian teknikal atau pengajian tinggi dalam bidang Jalan Raya, Pembinaan Bangunan, Pentadbiran Perniagaan, Kejuruteraan atau bidang berkaitan diutamakan.
Faedah
- Insurans perubatan dan hospital.
- Insurans pergigian.
- Insurans hayat.
- Elaun makanan atau bekalan makanan.
- Elaun pengangkutan atau kemudahan parkir di lokasi kerja.
- Pelan pencen swasta.
- Cuti lanjutan, termasuk cuti bersalin selama 180 hari dan cuti paterniti selama 20 hari.
- Bantuan penjagaan anak.
- Keahlian Wellhub (dahulunya Gympass).
- Cuti hari lahir.
- Bonus perkongsian keuntungan.
- Waktu kerja fleksibel.