KabaFusion — Америка Құрама Штаттарында ересектер мен балаларға үйде және баламалы медициналық орындарда инфузиялық терапия ұсынуға бағытталған, клиницистер басқаратын денсаулық сақтау және мамандандырылған дәріхана компаниясы. Оның қызметтеріне IVIG және SCIG сияқты арнайы жедел және иммуноглобулиндік инфузиялар, көктамырішілік антибиотиктер, нутритивтік терапия, сондай-ақ дерматологиялық және нейробұлшықет емдері кіреді. Күтімді инфузиялық мейіргерлер мен фармацевтер көрсетеді, медицина қызметкерлері мен пациенттерге тәулік бойы қолдау ұсынылады, ал пациенттермен өзара әрекеттесу және қашықтан мониторинг жүргізу үшін myKabaFusion қолданбасы пайдаланылады. Компания оң клиникалық нәтижелерге қолдау көрсету үшін медицина қызметкерлерімен және төлеуші ұйымдармен жұмыс істейді және 2026 жылғы ақпанда Nautic Partners компаниясынан өсуге арналған инвестиция алған.
Мейіргерлік сапаны қамтамасыз ету үйлестірушісі — Хьюстонда жұмыс орнында
KabaFusion Хьюстонда клиникалық сапаны, талаптарға сәйкестікті, құжаттаманы және жұмыс тиімділігін арттыруды қадағалайтын, жұмыс орнында қызмет ететін мейіргерлік сапаны қамтамасыз ету үйлестірушісін іздейді. Бұл лауазым пациенттерге білім беруді, күтім жоспарын үйлестіруді, медициналық карталарды тексеруді және бөлімшенің мейіргерлік операцияларын да қолдайды.
Сипаттама
- Бөлімшенің сапаны қамтамасыз ету және жұмыс тиімділігін арттыру бағдарламасына жетекшілік ету
- Медициналық жазбаларды тексеру және мейіргерлік құжаттаманы бағалау
- Жұмыс тиімділігін арттыру бастамаларын қолдау үшін сапа деректерін жинақтау және түсіндіру
- Штаттық ережелер мен ACHC аккредиттеу стандарттарына сәйкестікті бағалау
- Аккредиттеу және сертификаттау тексерулеріне дайындықты қолдау
- Қызметкерлерді сапаны қамтамасыз ету және жұмыс тиімділігін арттыру тәжірибелеріне үйрету
- Сапаны жақсарту топтарын ұйымдастыру және олардың қызметін құжаттау
- Қызметкерлерге сапаны жақсарту процестері мен құжаттама стандарттары бойынша кеңес беру
- Құжаттама мен жұмыс тиімділігін арттыруды қамтитын жаңа қызметкерлердің бейімделуін қолдау
- Тоқсандық есептілікті басқару және жазбаша есеп қорытындыларын дайындау
- Емдеу жоспарлары мен күтім жоспарларын дайындау, содан кейін тағайындаулар мен қайта сертификаттауларды факс арқылы жіберу, бақылау және пысықтау
- Мейіргерлік құжаттаманың тапсырылуын бақылау және мерзімі өткен жазбаларды реттеу
- Күтім жоспарын қайта сертификаттауды және соған байланысты талаптарды бақылау үшін EMR есептілігін пайдалану
- Excel немесе жүйе жасаған есептер арқылы жыл сайынғы келісім журналдарын жаңартып отыру
- Жыл сайынғы келісімдерді алу үшін мейіргерлермен және пациенттермен байланысу
- Пациенттерді компьютерлік жүйеде шығаруды рәсімдеу және апта сайынғы пациенттер санын тексеру
- Белсенді және шығарылған пациенттердің карталарына тоқсан сайынғы тексеру жүргізу
- Ауруханада немесе үй жағдайында жаңа мейіргерлік пациенттерге бастапқы білім беруді онлайн немесе жеке түрде өткізу
- Қажет болған жағдайда үйдегі мейіргерлік қабылдауларды жүргізу
- Қажет болған жағдайда бөлімшенің мейіргерлік кезекшілік шақыру кестесіне қатысу
- Қажет болған жағдайда құзыреттілікті бағалау үшін мейіргерлік бақылау қабылдауларын өткізу
Талаптар
- Практика жасайтын штатта жарамды лицензиясы бар мейіргерлік білім
- Мейіргер ретінде кемінде екі жыл жұмыс тәжірибесі
- Клиникалық жазбаларды тексеру, күтім жоспарын әзірлеу немесе сапаны жақсарту аудиттері бойынша кемінде екі жыл тәжірибе
- Қолданыстағы CPR/BLS сертификаты
- Жарамды және талапқа сай жүргізуші куәлігі
- Штат пен агенттік талаптарына сәйкес үздіксіз сақтандырылған және жұмысқа жарамды күйде ұсталатын сенімді автокөлік
- Шектеулі бақылаумен жұмысты ұйымдастырып, басымдықтарды белгілеу қабілеті
- Құпиялылық талаптарын сақтау міндеттемесі
- Кәсіби лицензиялар мен сертификаттарды қолданыста ұстау және міндетті қызметтік оқытуды аяқтау қабілеті
- Күшті сыни ойлау дағдылары
- Пациенттерге күтім жасау және олармен қарым-қатынас жасауға қажетті білім мен клиникалық дағдылар
- Жас ерекшелігіне сай күтім қажеттіліктерін анықтау үшін клиент деректерін бағалау және ақпаратты түсіндіру қабілеті
Артықшылықтар
- Қызметкерді ұстап қалу бонусы
- Бәсекеге қабілетті сыйақы
- Еңбекке кіріскен алғашқы күннен бастап күшіне енетін жеңілдіктер
- Күту немесе құқыққа ие болу мерзімі жоқ, компания 4% мөлшерінде сәйкестендіріп жарна төлейтін 401(k) жоспары
- Ақылы демалыс
- Ауыспалы демалыс күндері
- Компанияның ақылы мерекелік демалыстары
- Компания төлейтін өмірді сақтандыру
- Қысқа мерзімді еңбекке жарамсыздық бойынша қамту
- Психикалық денсаулық пен әл-ауқатты қолдайтын қызметкерлерге көмек бағдарламалары
- Оқу және даму бағдарламалары
- Саяхатқа, ұялы телефон қызметіне, киімге және басқа да тауарлар мен қызметтерге қызметкер жеңілдіктері
- Қызметкерлерді ұсынудың жомарт бағдарламасы