
広報アシスタントマネージャー—香港(ハイブリッド勤務)
香港におけるBowtieの企業広報を主導し、メディア対応、経営陣の認知向上、危機コミュニケーションを推進します。 データに基づくストーリーを構築し、一般、ビジネス、ライフスタイル各メディアで意義のある報道を獲得します。
仕事内容
- メディアリレーション、プレスリリース、経営陣のポジショニング、危機対応準備を含むBowtieの企業広報戦略を主導する
- 主要製品、サービス施策、ブランド戦略からニュース性のある切り口を見つける
- 関連するニュースサイクルに合わせてローンチを調整し、メディアへのインパクトを高める
- 香港の一般、ビジネス、ライフスタイル各メディアの主要記者や編集者との関係を築く
- 最初の6か月間、四半期ごとに5件を超える主要メディア掲載を実現する
- 社内外のデータを組み合わせ、信頼性の高いレポートやソートリーダーシップコンテンツを作成する
- 日々のニュースや業界動向を追い、新たな議論にBowtieの視点を提供する
- シニアリーダー向けの経営陣ポジショニングプログラムを企画・運営する
- メディアからのインバウンド関心を高め、最初の6か月間、四半期ごとに少なくとも2件の経営陣インタビューを獲得する
- 製品ローンチ、上級職の採用、パートナーシップ、財務上の節目を扱うプレスリリースのパイプラインを管理する
- 主要通信社やメディア媒体を通じて会社発表を配信する
- 迅速な対応手順、リスク軽減の枠組み、危機対応テンプレート、メディアセンチメントの追跡体制を整備する
- 広報成果を測定・報告し、主要キャンペーン後9か月以内にオーガニック検索流入とソーシャルメディアでの言及を10%増加させることを目指す
- ブランド責任者と連携し、サービスや製品施策を一般メディア向けのストーリーに落とし込む
応募要件
- 社内または代理店での広報経験8年以上
- 金融サービス、保険、フィンテック、その他の規制業界での経験があれば尚可
- 香港で、特にチャレンジャーブランドや新興ブランドのために、主要メディアからの無償掲載を獲得した実績
- ブランドや製品のメッセージを時宜にかなったメディア向け提案に変換できる、優れたストーリーテリング能力
- データを扱い、複雑な情報を明確で説得力のあるソートリーダーシップに変換する力
- 経営陣のポジショニング施策と危機コミュニケーションを主導した経験
- 広東語と英語の読み書きおよび会話に堪能であること
- 広東語と英語で質の高いプレス資料を作成できること
- 繁体字中国語の文章作成が必須
- 機敏で、主体的、臨機応変かつ説得力のある姿勢
- リソースの限られた急成長中のスタートアップで、変化に適応しレジリエンスを発揮できること
- 責任感があり、細部に注意を払い、正確性とブランドセーフティを重視すること
福利厚生
- 競争力のある報酬パッケージ
- 柔軟な勤務形態
- 医療保険および歯科保険
- ウェルネスプログラム
- 従業員割引プログラム
- 協力的で楽しく柔軟なスタートアップ環境
- 毎週の知識共有セッションと定期的な交流イベント
- 専門能力開発の支援と充実した学習機会
- 明確なキャリアアップの道筋と、ポジティブなインパクトを生み出す機会







