Ryanは、組織の税務パフォーマンスの向上、キャッシュフローの保護、コンプライアンスリスクの管理を支援する、グローバルな税務サービスおよびソフトウェア企業です。税務還付、コンサルティング、コンプライアンス、法律サービス、テクノロジーにわたる業務を展開し、専門家が誤りの発見や不要な過払いの削減、複雑な税務ニーズに対する実践的なソリューションの策定に取り組んでいます。Ryanは、戦略的な助言とテクノロジーを活用した税務管理を通じて、大手企業の顧客を支援しています。
遺失・未請求財産コンプライアンスコンサルタント
顧客の未請求財産の報告、所有者への連絡、州への納付に関するコンプライアンスを支援します。 顧客データベースを分析し、Ryan の未請求財産報告ソフトウェアを使って報告書を作成します。
仕事内容
- コンプライアンスチームの一員として、顧客が州の未請求財産に関する要件を満たせるよう支援します。
- プロセスを重視したコンプライアンス業務を行います。
- 法律で求められる場合、所有者に照会書を送付します。
- 顧客の年次未請求財産報告書の作成を支援します。
- 該当する場合、州への納付を調整します。
- 顧客からの質問や税務当局からの依頼に対応します。
- 遺棄・未請求財産業務における顧客対応について、シニアコンサルタントやマネージャーを支援します。
- Ryan の未請求財産報告ソフトウェアを効果的に使えるよう習得します。
- 顧客の未請求財産データベースへの追加、削除、更新を確認し、処理します。
- 法律で求められる場合、所有者への連絡文書を作成、送付し、追跡します。
- 法律で求められる場合、州の未請求財産報告書を取りまとめます。
- 州ごと、顧客ごとの業務手順を詳細な記録にまとめます。
- 書面でのコミュニケーションにおいて、適切な文法、スペル、校正のスキルを発揮します。
- 業務を迅速かつ正確に完了します。
- 複数の業務に優先順位を付け、期限を守ります。
- 機密情報を保護します。
- その他、割り当てられた業務を行います。
応募要件
- 細部に注意を払い、優れた組織力を備えていること。
- 優れた分析力と問題解決能力を備えていること。
- 優れた対人スキルを備えていること。
- 高い責任感を持っていること。
- 問題解決能力と、明確な口頭および書面でのコミュニケーション能力を備えていること。
- 優先順位を付け、複数の業務を処理し、曖昧な状況にも対応できること。
- 自立して業務を進めるとともに、あらゆる職位の専門職と協力できること。
- 会計、金融、経営学、行政学、または経済学の学士号を有すること。あるいは、別分野の学位に加え、ビジネス分野の修士号、法務博士号、またはビジネスアナリティクスもしくはビジネスコンピュータ情報システムの学位を有すること。
- 会計の単位を9単位以上取得し、GPA 3.0以上、専攻GPA 3.25以上であること。
- 未請求財産、州政府監査、または監査の経験は問いません。
- Microsoft Word、Access、Excel、PowerPoint、Outlookを中級レベルで使用でき、インターネットでの調査や閲覧ができること。
- 有効な運転免許証を有すること。
- 単独で最大10～20%の出張が可能であること。
福利厚生
- ハイブリッド勤務を選択できます。
- 受賞歴のある職場文化。
- 充実した有給休暇。
- 養子を迎えた親を含む新しい親に、14週間の全額有給休暇を提供します。
- ジム会費または運動器具の費用を毎月補助します。
- 入社初日から福利厚生の適用が始まります。
- 雇用主のマッチング拠出がある401(k)プラン。
- 勤続1年後から授業料補助を利用できます。
- 不妊治療支援プログラム。
- 勤続5年後、会社負担の4週間のサバティカル休暇を取得できる資格があります。