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Icmarc
AssicurazioniAssistenza sanitariaConsulenza
Icmarc offre servizi previdenziali ai datori di lavoro del settore pubblico e alle persone che partecipano ai loro piani. Le sue attività comprendono l’amministrazione dei piani previdenziali e la gestione degli investimenti per i piani 457(b), 401(a), 401(k), 403(b), i conti di risparmio sanitario per la pensione e gli IRA. L’azienda supporta inoltre i promotori dei piani e i consulenti attraverso l’educazione finanziaria dei partecipanti, i servizi di consulenza CFP®, la ricerca, l’accesso per i consulenti e l’attività di advocacy legislativa.
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Offerte dell’azienda

Stratega senior dei contenuti e copywriter – Da remoto

Stratega senior dei contenuti e copywriter che sviluppa comunicazioni su pensionamento, investimenti e servizi finanziari per il pubblico del settore pubblico. Guida la strategia dei contenuti, la redazione, la qualità editoriale, il coordinamento della conformità e i progetti di marketing.

USStati UnitiDa remotoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseResponsabile dei contenuti

Descrizione

  • Scrivere testi coinvolgenti su pianificazione pensionistica, servizi finanziari e investimenti per campagne, newsletter, articoli, e-mail, siti web, casi di studio, video, commenti sui fondi, presentazioni, lettere e altre comunicazioni.
  • Sviluppare, modificare e correggere comunicazioni tecniche e incentrate sui servizi.
  • Definire strategie di contenuto e produrre materiali curati che rispondano alle esigenze del pubblico, semplifichino le informazioni complesse e sostengano obiettivi aziendali misurabili.
  • Supervisionare le revisioni dei contenuti e garantire il rispetto degli standard relativi alla voce del brand, allo stile, alla qualità, all’accuratezza, alla coerenza e allo stile AP.
  • Monitorare le consegne e le scadenze, coordinarsi con i team interni e le agenzie esterne e mantenere informati gli stakeholder.
  • Collaborare con il Marketing e con i team di tutta l’organizzazione per creare comunicazioni che favoriscano il coinvolgimento dei clienti, l’adozione di prodotti e servizi, la fidelizzazione degli asset e la crescita.
  • Mantenere aggiornate le conoscenze sull’offerta aziendale, sugli sviluppi del settore, sulle aspettative del pubblico e sulle pratiche efficaci di gestione dei contenuti.
  • Correggere i materiali di marketing e coordinare le richieste di verifica della conformità.
  • Mantenere le guide di stile aziendali e coordinare il lavoro di progettazione per materiali formattati, modelli e risorse correlate.
  • Svolgere ulteriori responsabilità secondo necessità.

Requisiti

  • Laurea o esperienza rilevante equivalente.
  • Da cinque a sette anni di esperienza in strategia dei contenuti, scrittura, editing, revisione e gestione di progetti; è preferibile un’esperienza nella pianificazione pensionistica, nei servizi finanziari o in settori correlati.
  • Eccellenti capacità di scrittura, editing, revisione e comunicazione verbale, supportate da un solido giudizio editoriale e da grande attenzione ai dettagli.
  • Comprovata capacità di applicare le migliori pratiche di gestione dei contenuti e gli insight basati sui dati alle esigenze del pubblico e agli obiettivi aziendali.
  • Spiccate capacità di pensiero strategico, iniziativa, organizzazione, gestione dei progetti e risoluzione dei problemi in un ambiente dinamico.
  • Capacità di bilanciare priorità concorrenti, lavorare in autonomia, collaborare efficacemente e produrre un lavoro di alta qualità con scadenze ravvicinate.
  • È preferibile esperienza nella gestione di iniziative di contenuto nei servizi finanziari.
  • Conoscenza operativa di Microsoft Office, degli strumenti Adobe per la modifica dei PDF e dello stile AP; è gradita familiarità con strumenti di creazione e modifica dei contenuti assistiti dall’IA.
  • Tre campioni di scrittura diversi o un portfolio che dimostri un’ampia gamma di lavori di copywriting.
  • Questo ruolo non può sponsorizzare né assumere candidati che utilizzano visti H1B, STEM o OPT.

Benefit

  • Pacchetto Total Rewards con retribuzione base, programmi di incentivazione, benefit e un piano 401(k) con contributi integrativi.
  • Orari flessibili e modalità di lavoro ibrida pensati per favorire l’equilibrio tra vita professionale e privata.
  • Rimborso delle tasse di iscrizione per la formazione continua.
  • Supporto allo sviluppo professionale e di carriera attraverso corsi e certificazioni.
  • Programmi completi a sostegno del benessere fisico, mentale ed emotivo.
  • Iniziative di volontariato a sostegno dell’impegno nella comunità.

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