I
Nagbibigay ang Icmarc ng mga serbisyong pangretiro para sa mga employer sa pampublikong sektor at sa mga taong kalahok sa kanilang mga plano. Saklaw ng trabaho nito ang pangangasiwa ng retirement plan at pamamahala ng pamumuhunan para sa mga planong 457(b), 401(a), 401(k), 403(b), retirement health savings account, at IRA. Sinusuportahan din ng kumpanya ang mga sponsor ng plano at consultant sa pamamagitan ng edukasyong pampinansyal para sa mga kalahok, mga serbisyong pagpapayo ng CFP®, pananaliksik, access para sa mga consultant, at adbokasiyang pambatas.
Senior na Estratehista ng Nilalaman at Manunulat ng Kopya – Remote
Senior na estratehista ng nilalaman at manunulat ng kopya na bumubuo ng mga komunikasyon tungkol sa pagreretiro, pamumuhunan at serbisyong pinansyal para sa mga audience sa pampublikong sektor. Nangunguna sa estratehiya ng nilalaman, pagbuo ng kopya, kalidad ng editoryal, koordinasyon sa pagsunod at mga proyekto sa marketing.
Paglalarawan
- Sumulat ng nakahihikayat na kopya tungkol sa pagpaplano ng pagreretiro, serbisyong pinansyal at pamumuhunan para sa mga kampanya, newsletter, artikulo, email, website, case study, video, komentaryo sa pondo, presentasyon, liham at iba pang komunikasyon.
- Bumuo, mag-edit at mag-proofread ng mga teknikal at nakatuon sa serbisyo na komunikasyon.
- Humubog ng mga estratehiya sa nilalaman at gumawa ng mga pinong materyal na tumutugon sa pangangailangan ng audience, nagpapasimple ng kumplikadong impormasyon at sumusuporta sa nasusukat na mga layunin ng negosyo.
- Pangasiwaan ang mga pagsusuri sa nilalaman at panatilihin ang mga pamantayan para sa boses ng tatak, estilo, kalidad, katumpakan, pagkakapare-pareho at istilo ng AP.
- Subaybayan ang mga deliverable at deadline, makipag-ugnayan sa mga panloob na team at panlabas na ahensya, at panatilihing may impormasyon ang mga stakeholder.
- Makipagtulungan sa Marketing at sa mga team sa buong organisasyon upang lumikha ng mga komunikasyong nagpapalakas ng pakikipag-ugnayan ng kliyente, paggamit ng produkto at serbisyo, pagpapanatili ng asset at paglago.
- Panatilihin ang kaalaman tungkol sa mga alok ng kumpanya, mga pag-unlad sa industriya, inaasahan ng audience at epektibong mga gawain sa nilalaman.
- Mag-proofread ng mga materyal sa marketing at makipag-ugnayan sa mga kahilingan para sa pagsusuri ng pagsunod.
- Panatilihin ang mga gabay sa estilo ng kumpanya at i-coordinate ang gawaing disenyo para sa mga naka-format na materyal, template at kaugnay na asset.
- Gawin ang iba pang mga responsibilidad ayon sa itinakda.
Mga Kinakailangan
- Bachelor’s degree o katumbas na kaugnay na karanasan.
- Lima hanggang pitong taon ng karanasan sa estratehiya ng nilalaman, pagsusulat, pag-e-edit, proofreading at pamamahala ng proyekto; mas gusto ang karanasan sa pagpaplano ng pagreretiro, serbisyong pinansyal o kaugnay na industriya.
- Napakahusay na kakayahan sa pagsusulat, pag-e-edit, proofreading at pasalitang komunikasyon, na sinusuportahan ng matibay na pagpapasya sa editoryal at masusing atensyon sa detalye.
- Napatunayang kakayahang ilapat ang pinakamahuhusay na gawain sa nilalaman at mga insight na batay sa datos sa pangangailangan ng audience at mga layunin ng negosyo.
- Matibay na kasanayan sa estratehikong pag-iisip, pagkukusa, organisasyon, pamamahala ng proyekto at paglutas ng problema sa mabilis na kapaligiran.
- Kakayahang balansehin ang magkakasalungat na prayoridad, magtrabaho nang nakapag-iisa, makipagtulungan nang epektibo at gumawa ng mataas na kalidad na trabaho sa masisikip na deadline.
- Mas gusto ang karanasan sa pangunguna ng mga inisyatiba sa nilalaman sa serbisyong pinansyal.
- Kaalamang gamit sa Microsoft Office, mga tool sa pag-edit ng Adobe PDF at istilo ng AP; pamilyar sa mga tool sa paglikha at pag-edit ng nilalamang tinutulungan ng AI.
- Tatlong magkakaibang sample ng pagsusulat o portfolio na nagpapakita ng malawak na hanay ng gawaing copywriting.
- Hindi makapagbibigay ng sponsorship o makakapag-hire ang posisyong ito ng mga kandidatong gumagamit ng H1B, STEM o OPT visa.
Mga Benepisyo
- Pakete ng Total Rewards na may batayang sahod, mga incentive program, benepisyo at 401(k) plan na may katumbas na kontribusyon.
- Flexible at hybrid na iskedyul na idinisenyo upang suportahan ang balanse sa trabaho at buhay.
- Reimbursement sa tuition para sa patuloy na edukasyon.
- Suporta sa propesyonal at career development sa pamamagitan ng mga kurso at sertipikasyon.
- Komprehensibong mga programang sumusuporta sa pisikal, mental at emosyonal na kagalingan.
- Mga inisyatiba sa pagboboluntaryo na sumusuporta sa pakikilahok sa komunidad.