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Daimler Truck North America
Daimler Truck North America
Sponsor per visto H1BAutomotiveLogisticaTrasporti
Daimler Truck North America sviluppa e fornisce veicoli, tecnologie e servizi per il settore del trasporto commerciale. Il suo portafoglio comprende autocarri medi e pesanti, autobus scolastici, telai e soluzioni di trasporto associate ai marchi Freightliner, Western Star e Thomas Built Buses. L’azienda riunisce competenze di ingegneria, produzione, marketing e servizi, con l’obiettivo di promuovere l’innovazione e la sostenibilità nei settori della logistica, dell’automotive e dei trasporti.
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Offerte dell’azienda

Senior UX Designer e Scrum Master

Guida la progettazione dell’esperienza utente e la delivery Agile della piattaforma di configurazione dei veicoli CHEC di Daimler Truck North America. Sviluppa flussi di lavoro attenti alla sicurezza e utilizza strumenti di IA a supporto della ricerca, del design e delle pratiche del team.

USStati UnitiOROregonSCCarolina del Sud
117.000 $ – 150.000 $ / anno
IbridoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseScrum Master
.NETReact

Descrizione

  • Guidare la UX end-to-end dell’applicazione web CHEC.
  • Progettare flussi di lavoro chiari per attività di configurazione complesse, tra cui la creazione della logica, la configurazione PTO e i layout degli interruttori e degli indicatori del cruscotto.
  • Sviluppare wireframe, modelli di interazione e prototipi ad alta fedeltà.
  • Creare e mantenere pattern UX riutilizzabili e standard di progettazione attenti alla sicurezza.
  • Collaborare con gli ingegneri React e .NET per supportare un’implementazione di alta qualità.
  • Testare l’usabilità con utenti interni, concessionari e TEM.
  • Utilizzare strumenti di IA come Claude e ChatGPT per accelerare la sintesi della ricerca UX, lo sviluppo delle personas e la generazione di idee.
  • Esplorare e adottare strumenti di progettazione e prototipazione assistiti dall’IA per ridurre i cicli di iterazione.
  • Ricoprire il ruolo di Scrum Master del team Dev/Ops di CHEC.
  • Guidare la pianificazione degli sprint, gli stand-up quotidiani, le revisioni e le retrospettive.
  • Collaborare con i Product Owner per perfezionare gli elementi del backlog e i criteri di accettazione.
  • Individuare gli ostacoli alla delivery e contribuire a risolverli.
  • Promuovere le pratiche Agile e il miglioramento continuo.
  • Mantenere visibili progressi, rischi e dipendenze.
  • Promuovere pratiche di sviluppo assistite dall’IA in tutto il team.

Requisiti

  • Laurea in Informatica, Ingegneria del Software o in un campo correlato.
  • Almeno sette anni di esperienza nella progettazione UX di applicazioni web aziendali o tecniche complesse.
  • Ottime competenze nella progettazione delle interazioni e nell’architettura dell’informazione.
  • Esperienza pratica in team Agile o Scrum.
  • Ottime capacità di facilitazione e comunicazione.
  • Esperienza comprovata con strumenti di progettazione e ricerca assistiti dall’IA, come Claude, Midjourney o le funzionalità IA di Figma.
  • Conoscenze di base di prompt engineering per la sintesi della ricerca, la generazione di contenuti e l’esplorazione progettuale.
  • Capacità di valutare criticamente il lavoro generato dall’IA e perfezionarlo affinché soddisfi gli standard di qualità UX.
  • Precedente esperienza come Scrum Master o facilitatore Agile.
  • Esperienza con strumenti di configurazione, ingegneria o sistemi critici per la sicurezza.
  • Familiarità con i sistemi di progettazione basati su React.
  • Certificazione Scrum Master, come CSM, o equivalente.
  • Esperienza con assistenti di programmazione basati sull’IA, come Claude Code, GitHub Copilot o Cursor, per supportare il passaggio dal design allo sviluppo.
  • Esperienza comprovata nell’integrazione di strumenti di IA nei flussi di lavoro UX per accelerare in modo misurabile la ricerca e la consegna dei progetti.
  • Familiarità con la progettazione di prompt per funzionalità di IA rivolte agli utenti.
  • Disponibilità a lavorare o a trasferirsi a Fort Mill, nella Carolina del Sud, o a Portland, nell’Oregon.
  • Al momento della candidatura è necessario essere legalmente autorizzati a lavorare a tempo indeterminato negli Stati Uniti.
  • La persona finalista dovrà superare un controllo dei precedenti penali.
  • La persona finalista potrebbe dover superare un test antidroga preassuntivo.

Benefit

  • Programma annuale di bonus.
  • Contributo aziendale al piano 401(k), con corrispondenza fino al 6%.
  • Contributo aziendale non elettivo dal 3% al 7%, in base all’età.
  • Almeno quattro settimane di ferie retribuite fin dall’inizio.
  • Più di 13 giorni festivi all’anno.
  • Otto settimane di congedo parentale retribuito.
  • Programma di assistenza ai dipendenti.
  • Piani sanitari completi e programmi per il benessere.
  • Strutture per il fitness in sede in alcune località.
  • Contributo alle spese di istruzione.
  • Permessi retribuiti per attività di volontariato.
  • Piani di assicurazione per invalidità a breve e lungo termine.

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