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Daimler Truck North America
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Patrocinador de visa H1BAutomociónLogísticaTransporte
Daimler Truck North America desarrolla y ofrece vehículos, tecnologías y servicios para la industria del transporte comercial. Su cartera incluye camiones medianos y pesados, autobuses escolares, chasis y soluciones de transporte relacionadas con Freightliner, Western Star y Thomas Built Buses. La empresa reúne experiencia en ingeniería, fabricación, marketing y servicios, con el objetivo de impulsar la innovación y la sostenibilidad en los sectores de la logística, la automoción y el transporte.
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Empleos de la empresa

Diseñador/a sénior de UX y Scrum Master

Lidera el diseño de experiencia de usuario y la entrega ágil de la plataforma de configuración de vehículos CHEC de Daimler Truck North America. Desarrolla flujos de trabajo centrados en la seguridad y utiliza herramientas de IA para apoyar la investigación, el diseño y las prácticas del equipo.

USEstados UnidosOROregónSCCarolina del Sur
117.000 $ – 150.000 $ / año
HíbridoTiempo completoSeniorIdioma Obligatorio: inglésScrum Master
.NETReact

Descripción

  • Liderar la experiencia de usuario de principio a fin para la aplicación web CHEC.
  • Diseñar flujos de trabajo claros para tareas de configuración complejas, como la creación de lógica, la configuración de PTO y los diseños de interruptores y medidores del tablero.
  • Desarrollar wireframes, modelos de interacción y prototipos de alta fidelidad.
  • Crear y mantener patrones de UX reutilizables y estándares de diseño centrados en la seguridad.
  • Colaborar con ingenieros de React y .NET para respaldar una implementación de alta calidad.
  • Probar la usabilidad con usuarios internos, concesionarios y TEM.
  • Usar herramientas de IA como Claude y ChatGPT para agilizar la síntesis de investigaciones de UX, el desarrollo de perfiles de usuario y la generación de ideas.
  • Explorar y adoptar herramientas de diseño y prototipado asistidas por IA para acortar los ciclos de iteración.
  • Desempeñarse como Scrum Master del equipo Dev/Ops de CHEC.
  • Liderar la planificación de sprints, las reuniones diarias, las revisiones y las retrospectivas.
  • Colaborar con los Product Owners para perfeccionar los elementos del backlog y los criterios de aceptación.
  • Identificar impedimentos en la entrega y ayudar a resolverlos.
  • Promover las prácticas ágiles y la mejora continua.
  • Mantener visibles el progreso, los riesgos y las dependencias.
  • Promover prácticas de desarrollo asistidas por IA en todo el equipo.

Requisitos

  • Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software o un campo relacionado.
  • Al menos siete años de experiencia en diseño de UX para aplicaciones web técnicas o empresariales complejas.
  • Sólidas habilidades en diseño de interacción y arquitectura de la información.
  • Experiencia práctica trabajando en equipos Agile o Scrum.
  • Sólidas habilidades de facilitación y comunicación.
  • Experiencia demostrable con herramientas de diseño e investigación asistidas por IA, como Claude, Midjourney o las funciones de IA de Figma.
  • Conocimientos básicos de ingeniería de prompts para sintetizar investigaciones, generar contenido y explorar diseños.
  • Capacidad para evaluar críticamente el trabajo generado por IA y perfeccionarlo para cumplir los estándares de calidad de UX.
  • Experiencia previa como Scrum Master o facilitador/a Agile.
  • Experiencia con herramientas de configuración, ingeniería o sistemas críticos para la seguridad.
  • Familiaridad con sistemas de diseño basados en React.
  • Certificación de Scrum Master, como CSM, o equivalente.
  • Experiencia con asistentes de programación de IA como Claude Code, GitHub Copilot o Cursor para facilitar la transferencia del diseño al desarrollo.
  • Experiencia comprobada en la integración de herramientas de IA en flujos de trabajo de UX para agilizar de forma medible la investigación y la entrega de diseños.
  • Familiaridad con el diseño de prompts para funciones de IA destinadas a usuarios.
  • Capacidad para trabajar en Fort Mill, Carolina del Sur, o Portland, Oregón, o trasladarse a una de esas ciudades.
  • Al momento de presentar la solicitud, debe contar con autorización legal permanente para trabajar en Estados Unidos.
  • La persona finalista debe aprobar una verificación de antecedentes penales.
  • Es posible que se exija a la persona finalista aprobar una prueba de detección de drogas previa al empleo.

Beneficios

  • Programa de bonificación anual.
  • Aportación de la empresa al plan 401(k), con aportación equivalente de hasta el 6%.
  • Aportación no electiva de la empresa del 3% al 7%, según la edad.
  • Al menos cuatro semanas de vacaciones pagadas desde el inicio.
  • Más de 13 días festivos al año.
  • Ocho semanas de permiso parental remunerado.
  • Programa de asistencia para empleados.
  • Planes de salud integrales y programas de bienestar.
  • Instalaciones de fitness en algunas ubicaciones.
  • Ayuda para la matrícula.
  • Tiempo libre remunerado para actividades de voluntariado.
  • Planes de incapacidad a corto y largo plazo.

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