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Baseten
Baseten
11 – 50 Dipendenti
Sponsor per visto H1BImpresaIntelligenza artificialeSaaS
Baseten fornisce infrastrutture per l’inferenza dei modelli alle aziende che implementano applicazioni di machine learning e intelligenza artificiale. La sua piattaforma è progettata per offrire un servizio rapido e scalabile, combinando inferenza ad alta capacità, distribuzione veloce, autoscaling, gestione sicura dei modelli per le aziende e supporto per il packaging di modelli open source. Baseten aiuta i team di ingegneria e machine learning a gestire le esigenze operative dell’infrastruttura dei modelli, così che possano concentrarsi sullo sviluppo di modelli specifici per il proprio settore. L’azienda opera nei settori dell’intelligenza artificiale, del software come servizio e della tecnologia aziendale, con un team composto da 11-50 dipendenti.
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Offerte dell’azienda

Recruiter Marketing - Baseten, Ibrido a New York

Guida il recruiting end-to-end per l’organizzazione marketing di Baseten, assumendo talenti in marketing di prodotto, generazione della domanda, contenuti, brand ed eventi. Contribuisci alla crescita del team che sviluppa una piattaforma di inferenza IA.

USStati UnitiCACaliforniaNYNew York
160.000 $ – 200.000 $ / anno
IbridoTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseReclutamento

Descrizione

  • Gestire gli obiettivi di assunzione nel marketing e guidare ogni ricerca dall’avvio della posizione all’accettazione dell’offerta
  • Collaborare con i responsabili delle assunzioni per stabilire criteri chiari di successo per ogni ruolo
  • Sviluppare pipeline di candidati attraverso attività di sourcing mirate e iniziative di contatto creative
  • Collaborare con i coordinatori del recruiting per offrire un’esperienza eccellente ai candidati, dal primo contatto alla chiusura dell’offerta
  • Migliorare ed espandere i processi di recruiting per aumentare la velocità mantenendo standard elevati di assunzione
  • Far crescere l’organizzazione marketing nelle aree del marketing di prodotto, della generazione della domanda, dei contenuti, del brand e degli eventi
  • Sviluppare una conoscenza sufficiente del prodotto di Baseten e del mercato dell’infrastruttura IA per interagire con i candidati in modo credibile

Requisiti

  • Almeno tre anni di esperienza nel recruiting end-to-end, preferibilmente in una startup in rapida crescita con obiettivi di assunzione ambiziosi
  • Successo dimostrato nelle assunzioni per discipline di marketing come marketing di prodotto, generazione della domanda, crescita, contenuti, brand ed eventi
  • Esperienza nel recruiting per prodotti tecnici, idealmente nell’ambito degli strumenti per sviluppatori, dell’infrastruttura o dell’intelligenza artificiale
  • Approccio orientato alla responsabilità, con l’iniziativa necessaria per affrontare gli ostacoli che incidono sui risultati delle assunzioni
  • Eccellenti capacità organizzative e capacità di gestire più ricerche contemporaneamente
  • Comunicazione scritta e orale diretta ed efficace
  • Disponibilità a lavorare dall’ufficio di New York tre giorni alla settimana

Benefit

  • Pacchetto retributivo competitivo che include una partecipazione significativa al capitale
  • Per i dipendenti negli Stati Uniti, copertura completa delle assicurazioni medica, odontoiatrica e oculistica per dipendenti e familiari a carico
  • Ferie retribuite flessibili e pausa invernale aziendale, con gli uffici chiusi dalla vigilia di Natale fino al giorno di Capodanno
  • Congedo parentale retribuito
  • Supporto per la fertilità e la formazione della famiglia tramite un contributo Carrot
  • Per i dipendenti negli Stati Uniti, un piano 401(k) gestito dall’azienda
  • Opportunità di imparare da startup di machine learning e di entrare in contatto con loro

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