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Silverback Strategies
Silverback Strategies
51 – 200 Dipendenti
B2BB2CMarketing
Silverback Strategies è un’agenzia di marketing orientato alle performance che aiuta le organizzazioni B2B e B2C a collegare le attività di marketing a risultati aziendali misurabili. Il suo lavoro comprende media a pagamento, media organici, SEO, content marketing, ottimizzazione del tasso di conversione, analisi, reportistica e visualizzazione dei dati. Il team utilizza l’intelligenza dei dati per sviluppare insight attuabili e fornire report chiari, offrendo ai clienti una visione più precisa di come le loro campagne contribuiscano alla crescita, oltre le metriche superficiali di coinvolgimento.
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Offerte dell’azienda

Graphic designer senior motion – Silverback Strategies

Crea contenuti statici, video e motion per gli annunci social a pagamento di Silverback Strategies, un’agenzia di performance marketing. Trasforma i brief in creatività curate, conformi e coerenti con il brand.

USStati Uniti
90.000 $ – 110.000 $ / anno
Da remotoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseDesigner grafico

Descrizione

  • Collabora con il Creative Strategist per trasformare ricerche, hook e brief in concept visivi, storyboard e contenuti finali
  • Crea contenuti pubblicitari statici
  • Monta e produci video brevi e contenuti motion per gli annunci social a pagamento
  • Applica le linee guida del brand per realizzare creatività chiaramente coerenti con il brand
  • Anticipa le problematiche legali e di conformità per ridurre le revisioni e il rischio di rifiuto
  • Contribuisci a sviluppare l’espressione creativa del brand e sostieni la crescita e l’espansione in nuovi mercati
  • Esamina foto e video grezzi, selezionando, ritagliando, tagliando e montando il materiale migliore per trasformarlo in contenuti finiti
  • Produci lavori curati e pronti per il cliente con un numero minimo di revisioni interne
  • Mantieni una resa visiva coerente su grandi volumi di varianti pubblicitarie, formati e piattaforme
  • Prepara i contenuti per la revisione del cliente e della conformità entro uno o due cicli di revisione interna
  • Bilancia la sicurezza del brand con una creatività fresca e coinvolgente
  • Lavora con il Creative Strategist all’interno di un team creativo di due persone
  • Gestisci il lavoro in autonomia dal brief al contenuto finale; la direzione di riprese dal vivo, la ricerca, i framework di test e il reporting non rientrano nel ruolo

Requisiti

  • Almeno cinque anni in un ruolo operativo di produzione creativa, come art director, designer senior, creative producer o posizione comparabile, inclusa esperienza specifica nel performance marketing o nella pubblicità social a pagamento
  • Portfolio che dimostri esperienza nel design statico e nel montaggio video o motion, preferibilmente per la pubblicità social a pagamento
  • Esperienza nell’applicazione di linee guida del brand di diversa complessità a nuovi lavori creativi
  • È fortemente preferibile l’esperienza in un settore regolamentato o altamente regolamentato
  • Esperienza di lavoro in organizzazioni a matrice con più stakeholder e processi di approvazione stratificati
  • Padronanza avanzata di Figma o di uno strumento comparabile per il design statico e il layout
  • Ottima padronanza di After Effects o di uno strumento comparabile per la motion graphics e il montaggio video
  • Capacità di trasformare video e fotografie grezzi in contenuti finiti attraverso selezione, taglio, ritmo, sottotitoli e sovrapposizioni grafiche
  • Conoscenza operativa di Adobe Creative Suite, inclusi Photoshop, Premiere e Illustrator
  • Comprensione delle specifiche creative e delle best practice per Meta, TikTok, YouTube, Pinterest e altre piattaforme social a pagamento
  • Forte sensibilità visiva per la pubblicità di performance moderna
  • Conoscenza dei fondamenti della pubblicità social a pagamento, inclusi hook, ritmo, gerarchia e call to action
  • Capacità di sviluppare un brief essenziale o una direzione visiva usando un solido giudizio creativo
  • Grande attenzione ai dettagli
  • Disinvoltura nel dare e ricevere feedback rapidi e iterativi in un ambiente orientato alle scadenze
  • Capacità di lavorare rapidamente senza compromettere la cura del risultato
  • Approccio collaborativo e autonomo alla produzione
  • È necessario poter lavorare da remoto

Benefit

  • Ferie retribuite illimitate
  • Copertura completa per salute, cure dentali e vista
  • Eventi virtuali del team e una cultura aziendale divertente, informale e inclusiva
  • Abbonamento ClassPass pagato dall’azienda
  • 12 settimane di congedo parentale retribuito
  • Venerdì estivi
  • Piano 401(k) con contributo dell’azienda
  • Retribuzione competitiva
  • Opportunità di formazione e crescita professionale
  • Supporto da parte di un team competente e piacevole

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