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5001 – 10.000 Dipendenti
Sponsor per visto H1BIstruzioneScienza
Wiley è un’azienda globale di editoria e servizi informativi che si rivolge a ricercatori, educatori, studenti e professionisti. Il suo portafoglio comprende riviste accademiche, libri, contenuti digitali, piattaforme per l’apprendimento, libri di testo, materiali didattici e Wiley Online Library. L’azienda offre inoltre servizi editoriali e di supporto alla ricerca, licenze e strumenti basati sull’intelligenza artificiale per istituzioni accademiche, team di ricerca e sviluppo, società scientifiche e aziende. Le attività di Wiley combinano contenuti educativi e scientifici affidabili con servizi tecnologici e di sviluppo per sostenere la scoperta nella ricerca e la formazione professionale.
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Offerte dell’azienda

Assistente editoriale, pubblicazioni scientifiche — Ibrido a Pechino

Gestire manoscritti scientifici dalla selezione iniziale alla revisione tra pari, alle revisioni e alle decisioni editoriali. Supportare il portafoglio di riviste Wiley attraverso il coordinamento dei revisori, lo sviluppo dei contenuti e le iniziative per la qualità editoriale.

CNCinaIbridoTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseRedattore

Descrizione

  • Gestire i manoscritti dalla selezione iniziale alla revisione tra pari e all’elaborazione successiva all’accettazione
  • Esaminare le proposte per verificarne l’affinità con l’area disciplinare e segnalare eventuali dubbi sull’integrità della ricerca attraverso i canali appropriati
  • Valutare le nuove proposte e documentare decisioni editoriali adeguatamente motivate
  • Individuare e invitare revisori tra pari idonei
  • Valutare i commenti dei revisori e decidere se i manoscritti debbano essere accettati, rifiutati, modificati o indirizzati altrove
  • Esaminare le proposte revisionate e decidere se sia necessaria un’ulteriore valutazione esterna
  • Raccomandare riviste idonee del portafoglio Wiley per i manoscritti rifiutati dalla rivista iniziale
  • Valutare le risposte degli autori e intervenire tempestivamente sul piano editoriale
  • Commissionare revisioni su invito, numeri speciali e altri contenuti a sostegno dello sviluppo editoriale
  • Contattare potenziali autori e seguire gli autori che si sono impegnati a fornire contributi su invito
  • Analizzare i report per individuare modelli nella revisione tra pari e opportunità di miglioramento
  • Collaborare con colleghi senior e con il responsabile diretto per migliorare le prestazioni
  • Contribuire ai gruppi di area disciplinare insieme agli editor responsabili e ai team di valutazione editoriale
  • Sviluppare conoscenze disciplinari e relazioni professionali attraverso seminari, webinar e conferenze
  • Completare la formazione tra pari e la formazione formale sui sistemi editoriali

Requisiti

  • Esperienza di ricerca in una disciplina accademica definita
  • Competenza nella materia relativa all’ampio campo pertinente
  • Esperienza come autore di ricerche e revisore tra pari
  • Possibile esperienza come editor ospite o membro junior di un comitato editoriale
  • Esperienza precedente limitata nella gestione editoriale; questa è una posizione entry-level
  • Capacità di selezionare i manoscritti e gestire le attività di revisione tra pari
  • Capacità di valutare le proposte rispetto all’ambito, alle politiche e all’idoneità della rivista
  • Capacità di individuare e invitare revisori appropriati
  • Capacità di interpretare i rapporti dei revisori e prendere decisioni di accettazione, rifiuto, revisione o rinvio
  • Capacità di valutare manoscritti revisionati e risposte degli autori
  • Capacità di raccomandare riviste idonee per il trasferimento dei manoscritti
  • Capacità di analizzare i rapporti di revisione tra pari e individuare opportunità di miglioramento
  • Disponibilità a partecipare a seminari, webinar e conferenze
  • Capacità di completare la formazione sui sistemi editoriali richiesti
  • Curriculum vitae o CV richiesto con la candidatura

Benefit

  • Venerdì pomeriggio senza riunioni
  • Opportunità di sviluppo professionale
  • Apprendimento continuo e mobilità interna
  • Programmi per i dipendenti incentrati su comunità, apprendimento e crescita
  • Pacchetto completo di benefit
  • Pari opportunità di impiego e accomodamenti ragionevoli per candidati e dipendenti con disabilità

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Da remotoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseAnalista

Coordina l’analisi e la visualizzazione dei dati per i programmi globali di FHI 360 dedicati alle emergenze e alle malattie infettive. Realizza dashboard, fornisce approfondimenti epidemiologici e sostiene il monitoraggio, la valutazione e l’apprendimento dei team di progetto.

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