Arc'teryx Equipment
Arc'teryx Equipment
1.001 – 5.000 Karyawan
ManufakturModeRitel
Arc'teryx Equipment mengembangkan pakaian dan perlengkapan luar ruang teknis untuk berbagai aktivitas, termasuk mendaki, bermain ski, memanjat, dan ski lintas medan. Rangkaian produknya mencakup koleksi pria dan wanita, dengan fokus pada desain berorientasi performa, inovasi material, serta perlindungan tahan lama dalam kondisi yang menantang. Perusahaan ini menyoroti teknologi seperti membran tahan air ePE yang lebih ringan, sekaligus berupaya mengurangi dampak terhadap lingkungan. Konteks karier di Arc'teryx Equipment mencerminkan bisnis yang mencakup manufaktur, ritel, dan fesyen, dengan peluang yang berkaitan dengan pengembangan, produksi, serta pengalaman pelanggan untuk produk luar ruangnya.

Perwakilan Akun Utama, Penjualan Grosir — Arc'teryx

Kembangkan penjualan grosir Arc'teryx melalui akun ritel strategis dengan menganalisis penjualan ke konsumen, mengelola rencana musiman, dan membangun kemitraan di Amerika Utara.

Deskripsi

  • Susun rencana penjualan untuk kategori dan akun terpilih di berbagai portofolio ritel utama.
  • Nilai momentum dan prioritas akun untuk meningkatkan penjualan dan profitabilitas.
  • Gunakan data SPS Commerce, tren pasar dan pesaing, serta preferensi pembeli untuk menyempurnakan rencana penjualan dan mencapai target triwulanan.
  • Dukung penjualan dan perkiraan musiman bersama mitra internal, serta jaga keakuratan catatan penjualan dibanding perkiraan.
  • Berikan dukungan di ruang pamer.
  • Pastikan katalog produk akurat dan koordinasikan pembaruan data serta konten produk secara berkala.
  • Bagikan masukan tentang produk kepada mitra internal dan eksternal untuk memperkuat hubungan.
  • Libatkan komunitas Arc'teryx melalui acara, pelatihan, dan kegiatan promosi.
  • Berkoordinasi dengan layanan akun dan operasi grosir untuk mengelola pesanan serta meningkatkan pemenuhan pesanan dan penjualan selama musim berjalan.
  • Bepergian ke berbagai wilayah untuk menjual produk, mengedukasi mitra, dan mewakili merek Arc'teryx.
  • Pantau tren data selama musim berjalan dan koordinasikan pengunggahan konten serta deskripsi produk.
  • Dukung atau pimpin pertemuan penjualan kepada akun, presentasikan produk, dan dapatkan pesanan sebelum musim dimulai.
  • Bekerja sama dengan mitra eksternal serta tim internal Pemasaran, Merchandising, Alokasi, Keuangan, dan lapangan.
  • Berkontribusi pada rencana akun grosir tiga tahun untuk Amerika Utara.

Persyaratan

  • Gelar sarjana di bidang bisnis atau bidang terkait.
  • Sedikitnya lima tahun pengalaman penjualan di bidang kegiatan luar ruang atau atletik, idealnya menjual pakaian dan alas kaki kepada akun utama.
  • Pengetahuan menyeluruh tentang metrik akun grosir dan cara menggunakannya untuk meningkatkan penjualan dan profitabilitas.
  • Mampu menyusun rencana ragam produk berdasarkan ruang ritel, tata letak barang dagangan, perputaran inventaris, dan penjualan ke konsumen.
  • Keterampilan kuat dalam membangun hubungan, penjualan, memengaruhi, dan bernegosiasi.
  • Keterampilan presentasi dan komunikasi yang kuat.
  • Keterampilan organisasi dan analitis yang sangat baik, serta rekam jejak dalam perencanaan strategis.
  • Mampu menjelaskan wawasan melalui data dan analitik.
  • Mahir menggunakan Microsoft Office dan Excel.
  • Berpengalaman menggunakan SPS Commerce dan Power BI.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun kolaboratif.
  • Mampu secara proaktif mengidentifikasi akar masalah dan mengembangkan solusi.
  • Adaptif dan fleksibel dalam menyeimbangkan kemandirian dengan kolaborasi.
  • Mampu melakukan perjalanan internasional 25–40% dari waktu kerja untuk acara internal dan eksternal; frekuensi perjalanan bervariasi menurut musim.
  • Memiliki ketajaman bisnis dan keterampilan berhitung ritel yang kuat.
  • Memiliki minat pada kegiatan luar ruang dan antusiasme terhadap merek Arc'teryx.
  • Mampu bekerja dari New York City atau dari lokasi dengan jarak perjalanan pulang-pergi yang wajar.

Tunjangan

  • Perlindungan kesehatan, gigi, dan penglihatan yang diperluas.
  • Dukungan kesehatan mental.
  • Tunjangan fertilitas.
  • Program Bantuan Karyawan 24/7.
  • Kontribusi pendamping 401(k) yang langsung menjadi hak karyawan.
  • Memenuhi syarat untuk Arc'teryx Annual Incentive Plan.
  • Program Pembelian Saham Karyawan, jika berlaku.
  • Cuti berbayar.
  • Hari libur berbayar melalui program No Wasted Day untuk menikmati alam bebas dan menjelajah.
  • Cuti orang tua bagi orang tua yang melahirkan maupun yang tidak melahirkan.
  • Pilihan untuk mempermudah transisi kembali bekerja.
  • Kesempatan pengembangan profesional.
  • Acara pengembangan keterampilan luar ruang Arc'teryx Academies.
  • Dewan Keberagaman dan Kebersamaan Karyawan.
  • Diskon karyawan dan Pro Deals untuk perlengkapan.