JoVE
JoVE
201 – 500 Alkalmazottak
OktatásTudomány
A JoVE videóközpontú oktatási és tudományos vállalat, amely lektorált tartalmakat készít és terjeszt laboratóriumi módszerekről, kísérletekről és alapvető tudományos fogalmakról. Platformja protokollvideókkal és olyan oktatási termékekkel, mint a JoVE Journal, a JoVE Science Education, a JoVE Core és a JoVE Lab Manual, szolgálja ki az egyetemeket, kutatóintézeteket és vállalkozásokat. A vállalat erőforrásai az élettudományokat, a fizikai tudományokat, a mérnöki tudományokat és a kapcsolódó területeket is lefedik, segítve a kutatócsoportokat a reprodukálhatóság javításában, miközben támogatják a természettudományok oktatását és tanulását. A JoVE folyamatosan bővülő csapata a tudományos kiadás, a digitális oktatás és a videógyártás metszéspontjában dolgozik.

Regionális értékesítési igazgató, EdTech (távmunka, Egyesült Államok)

Vezesse a JoVE észak-amerikai EdTech értékesítési szervezetét, és ösztönözze a növekedést a természettudományos oktatási és kutatási videó-előfizetések terén. Feleljen a csapat teljesítményéért, a bevételi célokért, a fő teljesítménymutatókért és az ügyfélmegújításokért.

Leírás

  • Vezessen egy kilenc ügyfélkapcsolati vezetőből álló észak-amerikai csapatot a kijelölt bevételi célok elérése felé
  • Irányítsa a regionális értékesítési végrehajtást a tölcsér állapotának és az ügyletek előrehaladásának nyomon követésével
  • Toborozzon, támogasson és fejlesszen értékesítési szakembereket a JoVE oktatási és tudományos kutatási videó-előfizetéseinek bővítéséhez
  • Határozza meg és kövesse nyomon a csapat fő teljesítménymutatóit, értékelje az eredményeket, és a teljesítmény javítása érdekében igazítsa a terveket
  • Értékelje a vásárlói motivációkat, a befolyásolók viselkedését, a versenyhelyzetet és az értékesítési ciklusok mintázatait az értékesítési stratégia pontosítása érdekében
  • Működjön együtt a marketinggel, az ügyfél-siker csapatával és más területekkel annak érdekében, hogy az értékesítési prioritások összhangban legyenek a vállalati célokkal
  • Felügyelje a meglévő ügyfelek megújítási kezdeményezéseit

Követelmények

  • Felsőfokú végzettség
  • Legalább öt év tapasztalat értékesítési csapatok vezetésében EdTech, K–12 vagy STEM-kiadványok területén
  • Legalább 10 év értékesítési tapasztalat
  • Bizonyított eredmények nagy teljesítményű értékesítési csapatok vezetésében és tartós bevételnövekedés elérésében
  • Eredményorientált szemlélet és magabiztos munkavégzés gyors tempójú környezetben
  • Kiváló kommunikációs és interperszonális készségek
  • Gyakorlati tapasztalat a Salesforce, HubSpot vagy hasonló platformok használatában

Juttatások

  • Korlátlan jutalékkereseti lehetőség
  • Lehetőség a tudományos kutatás felgyorsításához és a diákok természettudományos tanulásának fejlesztéséhez való hozzájárulásra
  • Együttműködés globális csapatokkal innovatív és kooperatív munkakörnyezetben
  • Belső előléptetési kultúra karrierfejlődési lehetőségekkel