JoVE
JoVE
۲۰۱ – ۵۰۰ کارکنان
آموزشعلم
JoVE یک شرکت آموزشی و علمی مبتنی بر ویدئو است که محتوای داوری‌شده درباره روش‌های آزمایشگاهی، آزمایش‌ها و مفاهیم پایه علمی تولید و توزیع می‌کند. پلتفرم این شرکت به دانشگاه‌ها، مؤسسه‌های پژوهشی و کسب‌وکارها ویدئوهای پروتکل و محصولات آموزشی مانند JoVE Journal، JoVE Science Education، JoVE Core و JoVE Lab Manual ارائه می‌دهد. منابع این شرکت حوزه‌های علوم زیستی، علوم فیزیکی، مهندسی و رشته‌های مرتبط را دربرمی‌گیرد و به گروه‌های پژوهشی کمک می‌کند بازتولیدپذیری نتایج را بهبود دهند و از آموزش و یادگیری علوم پشتیبانی کنند. تیم رو‌به‌رشد JoVE در تقاطع نشر علمی، آموزش دیجیتال و تولید ویدئو فعالیت می‌کند.

مدیر فروش منطقه‌ای، فناوری آموزشی (دورکاری، ایالات متحده)

رهبری سازمان فروش فناوری آموزشی JoVE در آمریکای شمالی و هدایت رشد اشتراک‌های ویدئویی آموزش و پژوهش علوم را بر عهده بگیرید. مسئول عملکرد تیم، اهداف درآمدی، شاخص‌های کلیدی و تمدید قرارداد مشتریان باشید.

توضیحات

  • رهبری تیمی متشکل از ۹ مدیر حساب در آمریکای شمالی برای دستیابی به اهداف درآمدی تعیین‌شده
  • هدایت اجرای فروش منطقه‌ای با نظارت بر سلامت قیف فروش و پیشرفت معاملات
  • استخدام، مربی‌گری و توسعه متخصصان فروش برای گسترش اشتراک‌های ویدئویی آموزش و پژوهش علوم JoVE
  • تعیین و پیگیری شاخص‌های کلیدی عملکرد تیم، ارزیابی نتایج و تطبیق برنامه‌ها برای بهبود عملکرد
  • ارزیابی انگیزه‌های خریداران، رفتار افراد اثرگذار، شرایط رقابتی و الگوهای چرخه فروش برای تقویت راهبرد فروش
  • همکاری با بازاریابی، موفقیت مشتری و سایر واحدها برای همسو کردن اولویت‌های فروش با اهداف شرکت
  • نظارت بر طرح‌های تمدید مشتریان فعلی

شرایط لازم

  • مدرک کارشناسی
  • حداقل پنج سال تجربه در رهبری تیم‌های فروش در فناوری آموزشی، آموزش دوره‌های K–12 یا نشر STEM
  • حداقل ۱۰ سال تجربه در فروش
  • سابقه اثبات‌شده در رهبری تیم‌های فروش با عملکرد بالا و ایجاد رشد پایدار درآمد
  • رویکرد نتیجه‌محور و راحتی در کار در محیطی پرشتاب
  • توانایی‌های قوی ارتباطی و بین‌فردی
  • تجربه عملی کار با Salesforce، HubSpot یا پلتفرم‌های مشابه

مزایا

  • فرصت‌های نامحدود دریافت کمیسیون
  • فرصت کمک به تسریع پژوهش‌های علمی و بهبود یادگیری دانش‌آموزان در آموزش علوم
  • همکاری با تیم‌های جهانی در محیط کاری نوآورانه و مشارکتی
  • فرهنگ ارتقای داخلی همراه با فرصت‌های پیشرفت شغلی